gifts2017

Файл для выгрузки зарплаты сотрудников на карты для банков: Сбербанк (.dbf), ВТБ (.txt), ЭнергоМашбанк (.xls), НомосБанк (.dbf), СМП-банк( .xls). 1С 8.2

Опубликовал Александр Гладков (alex_2013) в раздел Обмен - Обмен через DBF

Программа работает на платформе 1С 8.2 в конфигурациях :
•  Бухгалтерия Предприятия, ред 2.0
•  Зарплата и Управление Персоналом, ред. 2.5
для банков :Сбербанк (.dbf), ВТБ (.txt), ЭнергоМашбанк (.xls), НомосБанк (.dbf), СМП-банк (.xls).

Позволяет записать перечень сотрудников с лицевыми счетами и суммами документов "Зарплата к выплате организаций" в файл формата Microsoft Excel,  dBase, Text.  Если документы формируются отдельно по подразделениям или по другим причинам, они могут быть объединены в один файл. Причем, если сотрудники  повторяются в разных документах, их суммы будут объединены в одну строку файла.

Для начала работы следует на странице "Настройки" следует:

1. Выбрать банк из списка предусмотренных: Сбербанк (.dbf), ВТБ (.txt), ЭнергоМашбанк (.xls), НомосБанк (.dbf), СМП-банк (.xls).

2. Ввести значения параметров выбранного банка.

3. Перейти на страницу "Формирование файла" выбрать организацию и задать каталог для записи файла.

Для формата .DBF и .TXT по умолчанию установлена кодировка Windows, однако в настройках можно поменять на DOS. Это существенно для отображения кириллицы в обрабатывающей программе банка.

Все настройки достаточно сделать при первом запуске. Они сохранятся для последующей работы. Для каждого банка отображается свой перечень настроек, например, для Энергомашбанка это только «Номер договора».

Для последующей работы:

4. Выбрать документ (документы) для записи в файл.

В окнах выбора документы "Зарплата к выплате организаций" отобраны по заданной организации и способу выплаты «Через банк». При выборе документа Зарплата к выплате организаций" ссылка на него попадает в список документов для выгрузки. Кроме того, в последний столбец списка автоматически заносится ссылка на документ «Платежное поручение», которое подчинено выбранному документу.

Возможна выгрузка в файл одного документа или нескольких, помещенных в список документов. Заполнить список можно вызывая документы по одному или задав интервал дат для автоматического заполнения. Чтобы документы из списка попали в файл их необходимо пометить галочкой.  По двойному щелчку документ вызывается из списка для просмотра, причем есть возможность выбора документа «Зарплата к выплате организаций" или «Платежное поручение».

5. Распечатать ведомость и сформировать файл с помощью соответствующих кнопок.

Если у банка формат файла .DBF, дополнительно записывается еще один файл c тем же именем, но расширением .XLS для удобства контроля.

В качестве разделителя целой и дробной части в сумме зарплаты принудительно используется точка.

Для Сбербанка: фамилия, имя, отчество можно записать внутри одного поля или разнести по отдельным столбцам. Для этого достаточно установить соответствующий флажок в настройках.

Имя файла составляется из номера договора, присоединенных номеров документов и текущей даты. Оно может быть отредактировано в соответствующем окне.

Программа написана таким образом, что может быть использована и как внешняя обработка, и как внешний отчет.  Это позволяет поместить ее в список "Дополнительные внешние обработки", а также загрузить как внешнюю печатную форму в список "Дополнительные внешние печатные формы" и вызывать по кнопке "Печать" из документа "Зарплата к выплате организаций" (появится строка "Файл банку").

Предусмотрена печать трех видов:

1. Печать файла в виде реестра с постраничной разбивкой

2. Печать файла в том виде как он передается банку

3. Печать ведомостей, отмеченных в списке документов

По кнопке "Запись файла ..." в заданный каталог будет записан файл соответствующего формата.

В программе использованы обработки Киры Борисовой для банка ВТБ и Вадима Назарова для СМП банка (Челябинск).

 

ВНИМАНИЕ:

Лицевые счета сотрудников вводятся документом «Заявка на открытие счетов». Причем банк в котором они открываются, задается через реквизит «Банковский счет контрагента». Выбирается «Контрагент» ассоциированный с выплатой зарплаты на карты и затем его «Банковский счет».

В обработке «Файл зарплаты сотрудников на карты для банков» лицевые счета сотрудников определяются с учетом значений двух реквизитов: «Организация» и «Банк». Для конфигурации «Зарплата и управление персоналом» оба этих реквизита присутствуют в документе «Зарплата к выплате организаций» и поэтому его достаточно для установления лицевых счетов.

Для конфигурации «Бухгалтерия предприятия» значение реквизита «Банк» отсутствует в документе «Зарплата к выплате организаций», поэтому оно определяется из связанного документа «Платежное поручение». Для этой конфигурации важно, чтобы на основании документа «Зарплата к выплате организаций» был создан и помечен как оплаченный документ «Платежное поручение». В противном случае лицевые счета сотрудников не будут определяться.

Причины купить

Просто, понятно и удобно

Достоинства

Работает для конфигураций 1С8.2 "Зарплата и управление персоналом" 2.5 и "Бухгалтерия предприятия" 2.0

Гарантия возврата денег

Гарантия возврата денег

ООО "Инфостарт" гарантирует Вам 100% возврат оплаты, если программа не соответствует заявленному функционалу из описания. Деньги можно вернуть в полном объеме, если вы заявите об этом течение 14-ти дней со дня поступления денег на наш счет.

Программа настолько проверена в работе, что мы с полной уверенностью можем дать такую гарантию. Мы хотим, чтобы все наши покупатели оставались довольны покупкой.

Для возврата оплаты просто свяжитесь с нами.

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
1С 8.2 Файл зарплаты сотрудников на карты для банков: Сбербанк (.dbf), ВТБ (.txt), ЭнергоМашбанк (.xls), НомосБанк (.dbf), СМП-банк( .xls)
25.12.2014
1000 руб.

Моментальная
доставка

См. также

Подписаться Добавить вознаграждение

Комментарии

1. Вадим Назаров (NazarovV) 11.01.13 14:32
хм... чем эта обработка отличается от бесплатных, выложенных здесь, на Инфостарте?! :?:
2. Александр Гладков (alex_2013) 11.01.13 16:21
Бесплатных не обнаружил, разве что за абонентскую плату 800руб. в месяц. По функции действительно можно найти аналогичные.
3. TMV 12.01.13 00:32
(2) alex_2013, Штука?! Не круто?
4. Александр Гладков (alex_2013) 12.01.13 12:26
Пожалуй, посоветуйте какую еще обработку или отчет можно написать для конфигурации 1С8.2 Зарплата и управление персоналом
5. Вадим Назаров (NazarovV) 12.01.13 14:39
Дело в том, что в разных банках разные форматы и требования к файлу выгрузки... в Вашей обработке, к сожалению, отсутствует универсальность. Бухгалтеру по заработной плате придется ручками приводить в соответствие, что сами понимаете неудобно...

Для ЗУП попробуйте написать отчет по неиспользованным дням отпуска(при увольнении). 1С-овский работает, но с глюками. Все, что на данный момент представлено на Инфостарте, так же дает не всегда верные данные.
6. Александр Гладков (alex_2013) 12.01.13 16:02
Данная выгрузка написана для ОАО "ЭнергоМашБанк". Однако если мне пришлют формат другого банка с удовольствием дополню настройкой "Выбор банка". Что касается отчета по неиспользованным дням отпуска(при увольнении) - надо посмотреть в чем там дело. Вроде бы за каждый отработанный месяц положено 2.3 дня отпуска, вычисляется дата по которую сотрудник обеспечен отпуском и сравнивается с датой увольнения.
7. Александр Гладков (alex_2013) 14.01.13 14:23
(5) NazarovV,
Вы имели в ввиду такой 1С-эсовский? (см. картинку)
Посмотрел сам расчет в 1С - сделано капитально.
Чтобы дальше разбираться нужен пример неправильного расчета.
Прикрепленные файлы:
8. Александр Гладков (alex_2013) 14.01.13 14:29
Странно, на сайте файл в предыдущем сообщении отображается с искажением. (Или это только у меня?)
Попробовал скачать - все нормально, открывается правильно.
9. Александр Гладков (alex_2013) 14.01.13 14:42
(5) NazarovV,
Нашел на сайте по неиспользованным дням отпуска: http://infostart.ru/public/119889/
По моему, сделано здорово
10. Светлана т (Чертова Кошка) 19.01.13 14:48
Когда-то искала для Сбербанка. Теперь не актуально
11. Вадим Назаров (NazarovV) 22.01.13 06:10
(9) alex_2013, Извините - не отвечал, не было возможности.. Во всех приведенных Вами примерах нужно конкретно проверять правильность. Вы спросили, чтобы Вам такого написать в ЗУП - я вам посоветовал. Просто были жалобы на этот отчет со стороны начальников отдела кадров, во времена моей работы в фирме-франчайзи.. Причем ошибки были по причине корявого 1С-ого отчета, а не по причине некорректно введенных данных. Удачи Вам!
Для написания сообщения необходимо авторизоваться
Прикрепить файл
Дополнительные параметры ответа