Джеб Кличко

Публикация № 717271 Дата создания: 18.12.17 09:04

Сообщество - Личная эффективность

Бывает же такое: 1Сник может учиться у Кличко

Вы наверняка слышали про такого боксера, как Владимир Кличко. Относиться к нему можно по-разному, но главное, вроде – чему полезному у него можно научиться, а не в какой партии он состоит и какую религию исповедует. Как завещал нам Стивен Кови, у любого человека можно чему-то научиться, если иметь такую цель – учиться и развиваться.

Расскажу, чему я учился у Кличко. Если вам этот рассказ пригодится, в любом виде – отлично. Программисты должны помогать друг другу.

Я как-то случайно прочитал про джеб Кличко. В боксе я не специалист, но попробую объяснить (тем, кто тоже не специалист).

Когда боксер стоит в стойке, у него одна рука чуть впереди, другая чуть сзади. Той, которая чуть сзади (у правши - правая) бьется кросс – прямой удар, очень сильный, т.к. у него большая траектория и в него вкладывается энергия практически всего тела.

Рукой, которая чуть впереди, бьется джеб – короткий, быстрый удар. Он не такой сильный, как кросс, но выполняется быстрее и проще. Как следствие, его можно использовать чаще.

Так вот, Кличко сделал джеб одним из важнейших элементов свой стратегии (это со слов аналитиков и тренеров, не я придумал). Он бьет джебом часто и много, выматывая соперника, мешая ему наносить удары. Из-за частого использования джеб Кличко стал сильнее, чем у среднестатистического боксера – говоря проще, он его прокачал.

И вот этот джеб Кличко запал мне в душу. Не как боксерский прием, а как элемент стратегии, приводящей к победе.

Я абстрагировался от бокса, и посмотрел на джеб Кличко через призму своей жизни, в первую очередь той ее части, что протекает на работе.

Джеб Кличко я разложил на два основополагающих элемента:

  • Простота и доступность выполнения;
  • Регулярность использования.

Простое, понятное, короткое действие, выполняемое регулярно, помогающее победить.

Мозг сразу начал искать аналогии, и их оказалось очень много.

Зеланд в Трансерфинге постоянно говорит: главное условие успеха практики – регулярность. Кто читал, помнит – 30 минут, но обязательно каждый день.

Основатель компании Rolf говорил: хочешь что-то улучшить – улучшай то, до чего сможешь дотянуться.

Стивен Кови говорил, что главное – баланс сторон жизни, а баланс держится на регулярности.

Он же, Стивен Кови, говорит, что надо точить пилу – регулярно развиваться в выбранной области, хоть понемногу, но каждый день или неделю.

Гандапас говорит – начинай с тем, что есть. Нет кроссовок – беги в туфлях и костюме. Главное – начать и продолжать.

Древняя китайская пытка, когда человеку на головку капает вода, говорит, что формула «небольшое действие + регулярность» работает в самых разнообразных областях.

Ну и наше, русское, «вода камень точит», ровно о том же.

Вы все это знаете, и еще миллион примеров приведете.

Конкретно меня пробил джеб Кличко (в переносном смысле) – не потому, что я «понял» - понятно было и раньше. Я решил это понимание сделать частью своей профессиональной и личной жизни.

Зачем?

Целей было несколько.

Во-первых, если верить в пример Кличко, то можно сделать небольшие, простые действия весомым элементом победы, во всех смыслах этого слова.

Это как зарядка, или там изучение английского. Сами понимаете, чтобы поддерживать себя в тонусе, и хотя бы не деградировать, надо заниматься какой-то физической активностью регулярно. На эту тему много написано, повторять не буду. Нет нужды по 2 часа каждый день торчать в спортзале – это для спортсменов и спортивных результатов.

Во-вторых, не давала покоя фраза, которую я очень часто встречал в книгах: делайте то, чего другие делать не хотят, и вы победите. Это не точная цитата, т.к. в разных источниках встречаются разные варианты.

Я хотел научиться регулярности и дисциплине. Я много наблюдал за людьми, и видел, что с дисциплиной проблемы у всех. В бизнесе это приводит к серьезным проблемам и провалам – много строится планов, много случается митингов, на которых все говорят: «Все! Начинаем новую жизнь! Теперь мы будем действовать вот так!». Через пару дней энтузиазм пропадает, рутина засасывает, и все начинания сходят на нет. Понятно, что человек с развитой дисциплиной внедрения изменений в свою жизнь приобретает серьезное конкурентное преимущество.

В-третьих, системный мозг хотел понять, почему это так сложно – делать что-то небольшое и полезное каждый день. В чем проблема, почему куча методов тайм-менеджмента, дипломов MBA и красивые галстуки не позволяют, например, крутым управленцам заставить себя следовать правилам, ими самими же и разработанным. Понятно, что система «решил – и делай» имеет уязвимость.

В-четвертых, скучно «просто работать». Надо развиваться.

Система

Как настоящий программист, я создал для себя автоматизированную систему учета развития. Назвал ее «Проект Кличко».

Нафига, спросите вы? Есть ведь известные практики, типа чек-листов и TODO-листов. Пишешь, что надо сделать, делаешь, ставишь галочки, и вот оно, счастье.

Но есть одна неприятность – чек-листы рождаются и умирают в один день, как мотыльки. Чек-лист дает ответы на два вопроса:

  1. Что я должен сделать сегодня?
  2. Что я сделал сегодня?

А вчера? А неделю назад? А как я провел эту неделю в целом? Сколько джебов я выполнил? А за месяц? А сравнить недели между собой? А динамика от месяца к месяцу?

Если вы – программист, то понимаете, что нужен простой учет – надо записывать в базу данных, что требовалось сделать, а что сделано, каждый день. Тогда, имея такую БД, ответы на все вопросы найдутся сами собой.

Именно такую автоматизированную систему я и создал для себя. Язык с трудом поворачивается называть это автоматизированной системой, делов было на 1 час, ну да ладно.

Фишка проста, как ковыряние в носу – записывать, что сделал, а что нет. Иметь статистику по каждому дню, в цифрах, а не в эмоциях.

Можно, конечно, было вести учет на бумажных чек-листах, хранить их и анализировать, но есть шанс попасть в такую ситуацию:

Практика

Теперь нужно было выбрать, что именно, как и когда делать. Выбор огромный, но нужно было что-то из текущей работы – одновременно полезное для меня и бизнеса, несложное, с явным результатом.

Я решил выбрать то, что отвечало принципу «делать то, чего другие не делают» - самостоятельно, по собственной инициативе, без постановки задач, развивать систему и, по возможности, бизнес, насколько смогу дотянуться.

Большинство людей ведь этого не делают – по собственной инициативе. Все ждут задач, проектов, указаний, мотивации. Чтоб кто-то взял и сам, без проекта, бюджета и премии чего-то улучшил – хрен дождешься.

Это нормально, в общем-то. Или не нормально? Не знаю. Но мне это напоминает замкнутый порочный круг. Бизнес не хочет платить больше, потому что люди безынициативные, работают только по указке, да и то не очень качественно. А люди не хотят быть инициативными, искать возможности улучшений и качественно их реализовывать, потому что платят-то те же деньги, а могут и меньшие – инициатива считается наказуемой.

Вот этот круг я и решил попробовать разорвать.

В качестве джебов  выбрал следующие:

  1. Настройка проверок в информационной системе (реализация концепции самообучаемой системы);
  2. Придумывание и формулирование идей и предложений по развитию компании;
  3. Реализацию своих и чужих идей по развитию компании;
  4. Настройку автоматической постановки задач (реализация концепции постЕРП);
  5. Поиск неоптимального кода и его рефакторинг.

Все эти действия я окрестил джебами, признал их равнозначными и установил правило: каждый рабочий день я должен сделать любое из перечисленных действий. Одно, любое, но – до конца и каждый день.

Чтобы никого не обманывать и не бесить, я занимался джебами  в обед, т.е. вместо обеда. Все равно обед – это зло.

Кратко поясню выбранные джебы. Главное – я не выполнял задач, которые мне кто-то поставил. Если мне ставили задачу оптимизировать код, то я выполнял ее в рабочее время, и как джеб она не засчитывалась.

Теперь по пунктам.

1. Проверки – это абстрактный механизм, который делает 1С лучше, данные качественнее, уменьшает количество ошибок. Но его надо наполнять. Нашел сценарий ошибки, сделал проверку, жизнь стала лучше.

1С, которая лежала в желтой коробке, ничего не знала про нашу компанию. Проверки помогают научить 1С тому, «как у нас тут принято», причем учить быстро и эффективно.

Если рассматривать меня, как часть системы, то получится самообучение. Я – как переводчик, одной ногой тут, другой там. Система смотрит на мир моими глазами, видит свои ошибки, и адаптируется, чтобы быть ближе к миру.

2 и 3. У нас в компании была автоматизированная система учета предложений по улучшению и их реализации. Любой человек мог туда чего-нибудь написать, оно там обсуждалось, голосовалось и когда-то могло реализоваться.

В предложениях по развитию компании две беды:

  • Их мало подают, т.к. «а, все равно никто делать не будет, ничего не поменяется»;
  • Их и правда никто делать не будет, и ничего не поменяется.

Я решил убить двух зайцев – и создавал, и реализовывал предложения.

Предложения для реализации выбирал из тех, что относятся к информационной системе.

Новые идеи не только свои записывал, но и чужие, которые люди рассказывали мне устно, но не оформляли в системе, потому что «а, все равно никто делать не будет…»

4. Автоматическая постановка задач – это инструмент быстрого описания и изменения бизнес-процессов. Ровно то, что вложено в постЕРП. Но механизм этот абстрактный, как и проверка данных из п.1, поэтому главное условие полезного использования – его надо наполнять, т.е. описывать и запускать новые процессы.

5. Рефакторинг тормозящих мест системы – просто одно из моих любимых развлечений. Сам видишь, или люди жалуются или система замеров сообщает, где есть тормоза.

Открываешь замер производительности, и пошел до ума доводить. Кайф.

Процесс

Было жутко лень, особенно первые дни. Постоянно работала flash-дурилка – четыре дня ничего не делаешь, в пятый соберешься и бахнешь джеб, и все – полное ощущение, что вся неделя прошла хорошо.

А потом смотришь статистику – 1 день из 5, т.е. 20 % своего же плана. Вытираешь сопли, заставляешь себя, вспоминаешь о целях, о том, что сам это все придумал, и отвечать ни перед кем не придется, и становится легче.

В итоге дурилку удалось быстро преодолеть, и в течение первого месяца выработалась привычка ежедневно что-то полезное делать.

Результаты

Конкретно с этими джебами я работал 3 месяца, т.е. примерно 60 рабочих дней.

За это время:

1. Настроил порядка 30 проверок первичных документов, в результате чего процедура закрытия месяца и исправления аналитики сократилась вдвое;

2. Написал порядка 200 новых идей по развитию компании;

3. Реализовал примерно 80 идей по развитию компании.

В качестве побочного продукта получил повышение интереса людей к системе идей и предложений. Они поняли, что «хоть кто-то в этой компании что-то меняет». И стали писать больше предложений.

4. Полностью опутал правильными задачами два массовых процесса – закупки и управление ден.средствами. В закупе получилась невероятная по качеству система контроллинга – простая, быстрая, легкая, отзывчивая.

5. Оптимизировал проверку из п. 1, реализовав три способа исполнения схемы компоновки в 1С. Оптимизировал автозадачи из п. 4. Сделал асинхронное проведение по партиям, которое ускоряет запись первичных документов в разы. Etc.

Итоги и развитие

Цели, процесс и результаты проекта Кличко я презентовал на стратегической сессии компании, как один из способов повышения эффективности работы руководителя (к тому времени я уже был ИТ-директором).

Конкретно та часть проекта Кличко, которую я обрисовал в этой публикации, была лишь первым опытом, но и она принесла ощутимые результаты для компании. Вот основные:

  • В компании появилась нормальная, правильная практика улучшений – ее пользу увидели и люди, и руководство. Я предложил добавить мотивацию, помог выбрать цифры, руководство согласилось и все завертелось – предложения стали и добавляться, и реализовываться;
  • В компании в полную силу заработала очень крутая система закупок. Один из главных показателей – большинство снабженцев, которые уходили из компании по каким-то причинам, на новом месте работы хотели такую же. Просили продать, просили сделать, просили хотя бы посидеть с ними на встрече с автоматизаторами, просили пустить их на экскурсию.
  • УПП продолжала крутиться на стареньком сервере, с 16 Гб ОЗУ и 4 ядрами, не генерируя проблем с производительностью.

Мне же самому проект Кличко дал намного больше. Я понял, какую силу дает регулярность и дисциплина, и я научился сознательно, системно и последовательно добиваться дисциплины от себя. А потом от других.

Став ИТ-директором, я с помощью джебов научился правильному, эффективному и интересному регулярному менеджменту. Это хорошая, но отдельная тема, как-нибудь соберусь и напишу про нее.

Джебы и регулярность сыграли далеко не последнюю роль в эксперименте с ускорением работы программистов в 4 раза.

Благодаря джебам я понял, куда, в какой песок, утекает стратегическое развитие компаний, и вообще все изменения.

Джебы помогли понять, что не так с менеджерами, почему они очень часто топчутся на месте, будучи при этом очень занятыми – бегают весь день, как заведенные, а результат так себе.

Впоследствии я развил идеи проекта Кличко в тему управления потоками задач, но это уже совсем другая история.

Специальные предложения

Комментарии
В избранное Подписаться на ответы Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. boln 1032 18.12.17 08:48 Сейчас в теме
кросс – прямой удар
Нет :)
19. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:39 Сейчас в теме
(1)
(2)
спасибо, так и знал, что чего-то напутаю.
Про джеб-то правильно написал?
23. pm74 195 19.12.17 07:48 Сейчас в теме
(19) правильно. Кличко кстати в последние несколько лет (ну может кроме последнего боя) превратился в унылое подобие себя в прошлом (джеб+обнимашки).
2. pm74 195 18.12.17 08:52 Сейчас в теме
кросс - это контратакующий удар , через переднюю руку соперника (в ответ на джеб )
Andreeei; +1 Ответить
3. genayo 18.12.17 09:23 Сейчас в теме
20. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:39 Сейчас в теме
(3) а как сами решите. Лень, тупость, прокрастинация, деградация, инфантильность, беответственность - что больше нравится, или что-то свое.
27. genayo 19.12.17 07:52 Сейчас в теме
(20) Бой с тенью в общем. И все ваши статьи направлены не вовне, а внутрь.
28. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:53 Сейчас в теме
(27)
И все ваши статьи направлены не вовне, а внутрь.

не смог уловить смысл. Это хорошо или плохо? Можете расшифровать?
29. genayo 19.12.17 08:00 Сейчас в теме
(28) 1. Статьи эти вы пишете больше для себя, чем для нас.
2. Бизнес - это только фон, суть статей в личностном развитии. Другой вопрос, насколько правильный вектор развития вы пытаетесь указать.
32. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:04 Сейчас в теме
(29)
1. Статьи эти вы пишете больше для себя, чем для нас.

Статьи для вас, мне-то они зачем? Все, о чем пишу - из личного опыта. Я его уже пережил, обдумал и сделал выводы.
Статьи - это предложение в ответ на спрос.
2. Бизнес - это только фон, суть статей в личностном развитии. Другой вопрос, насколько правильный вектор развития вы пытаетесь указать.

Бизнес - это цель личного развития. Как правило, это основная мысль статей. Развил себя, помог бизнесу, получил профит, развил себя, помог бизнесу, получил профит, и т.д.

Даже про джеб, вот эта статья. Вы увидели синергию в тех работах, которые упомянуты? Пользу для бизнеса? И пользу для исполнителя?
42. genayo 19.12.17 09:34 Сейчас в теме
(32) Да, побочный эффект ваших статей полезный, конечно. А вот насчет основной цели - посмотрим, чем это все кончится. То, что вы не признаете, что эти статьи вам не менее нужны, чем нам - достаточно интересный факт, продолжим наблюдение.
44. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:44 Сейчас в теме
(42)
побочный эффект ваших статей полезный, конечно

Одного этого достаточно, чтобы продолжать.

Но главная побочная польза раскрывается не здесь, не в публичных комментариях, а в личной переписке. Десятки людей пишут письма - не нравится или не нравится, а с реальными проблемами и вопросами. Кому могу, помогаю, чем могу, если уже приходилось решать такую проблему. Эта часть не видна, и не может быть видна - я могу только ее упоминать, что и делаю.
То, что вы не признаете, что эти статьи вам не менее нужны, чем нам - достаточно интересный факт, продолжим наблюдение.

если вам нужно, чтобы я именно "признал" - ок, признаю. Но важность статей для меня низка, есть дела поинтереснее - в реальной жизни.
45. genayo 19.12.17 09:53 Сейчас в теме
(44) Мне ничего не нужно от вас (в части вашего отношения к жизни, работе и т.д), я выступаю с позиции стороннего наблюдателя. У меня нет к вам ни негативного, ни позитивного отношения. Мне просто интересно :) Если я решу, что вы мне чем-то сможете помочь - я к вам, конечно, обращусь, но если не ответите - это не станет для меня трагедией :)
47. Steelvan 102 19.12.17 12:15 Сейчас в теме
(28) genayo это местный тролль, можешь его проигнорировать.
4. support 4537 18.12.17 09:37 Сейчас в теме
Помню, что-то подобное было у Спольски. Каждый день делайте что-то полезное в программе, даже иконку одну можно поменять и все. Тогда тоже задумался. И с тех пор взял для себя девиз «Ни дня без строчки»
adhocprog; config; Designer1C; 1c-intelligence; +4 Ответить
6. a_a_burlakov 18.12.17 09:44 Сейчас в теме
(4) Да, Стивен Кинг тоже советует:

"Стивен Кинг признается в своей автобиографии, что на протяжении многих лет пишет каждый день более 10 страниц. И не важно выходной или праздничный день. Он каждый день пишет."
7. support 4537 18.12.17 09:45 Сейчас в теме
(4)
Вот, нашел, в его трактовке это «Огонь и движение» http://russian.joelonsoftware.com/Articles/FireAndMotion.html
5. a_a_burlakov 18.12.17 09:41 Сейчас в теме
Аналогия с джебами элегантная, мне очень понравилась. В теории - красивая система, направленная не на то, чтобы достичь конкретного внушительного результата, а держать себя в тонусе в конкретной области.

Про работу не скажу, система кажется интересной для использования в быту.

Сам я раньше вел сначала Excel-файл, потом - свою маленькую конфигурацию для учета того, чем полезным для себя (именно для себя, т.е. жена-дети в анализ не не входят) я занимаюсь на дню: музыка, чтение, физкультура, личный дневник и т.д. Но на дню на все времени не хватает, и часто после дня, когда я совсем не ленился, вместе с большим количеством "зеленых" клеточек были 1-2 "красных", которые срезали весь кайф от внутренней работы.

За статью спасибо, для себя подумаю над тем, как избежать этого демотивирования. Надо будет систему, правда, подпилить, потому что если не фильтровать джебы на дню, то можно 7 дней в неделю заниматься физкультурой, разучившись читать, и наоборот. :)
21. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:41 Сейчас в теме
(5) да, важно не только выполнять любой джеб, но и соблюдать между ними баланс, чтобы не было одной физкультуры.
В этой публикации - достаточно примитивный пример, просто первый опыт. Дальше расскажу о более серьезных подходах, уже на уровне стратегии бизнеса.
8. AntonSm 29 18.12.17 10:49 Сейчас в теме
А почему обед - зло?
narutouzumaki_13; klinval; adhocprog; config; +4 Ответить
22. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:47 Сейчас в теме
(8) Сразу говорю - ничего не навязываю, не рекомендую, просто объясню свою мысль.

На эту тему много написано в интернете. Например, про греков, которые принимали пищу раз в день, под сенью олив. Или про спартанцев, которые в походе ели один раз в день, и только горсть крупы. И т.д.
Павлов опыты ставил на собаках - кормил, и заставлял бегать. Пока собака бегает, пища не переваривается.
Получается вилка. Когда обедаешь на работе, то варианта два. Если работаешь после обеда активно, то еда не переваривается. Если не работаешь активно, то еда переваривается, но сил на работу уже нет.
В итоге ты либо плохо работаешь, либо обед пропадает зря (гниет).

Я лет 10 не обедаю и точно знаю, что обед - это просто плохая привычка. Если перестать обедать, то через несколько дней уже и не хочется.

Разумеется, моему примеру следовать нельзя.
Manoshkin; +1 1 Ответить
34. independ 1328 19.12.17 09:10 Сейчас в теме
(22) четвертый год не завтракаю и не обедаю, прием пищи только вечером после работы. После обеда обычно спать хочется, т.к. организму нужна энергия для переваривания. вывод обедать надо перед сном. Но опять же все это сугубо личное дело. Кроме того в течение дня не употребляю никакой жидкости. И энергии хватает на весь день.
37. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:19 Сейчас в теме
(34)
Кроме того в течение дня не употребляю никакой жидкости

с этим не соглашусь, но не настаиваю.
Я, к своему стыду, только в 33 года узнал, что жидкость выводится через кровь. Думал, что через ЖКТ.
Через кровь же выводятся токсины. Поэтому жидкость нужна, чтобы поток вывода не ослабевал.
Удачи!
39. independ 1328 19.12.17 09:22 Сейчас в теме
(37) мне проще, я седьмой год веган-сыроед, вся нужная жидкость находится в фруктах, овощах, процентов 70-80, пара приемов пищи вечером и жизненный аккумулятор заряжен.
40. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:25 Сейчас в теме
(39)
я седьмой год веган-сырое

а, все, тогда сорян, мои советы не к месту :)
Искренне завидую.
59. talych 17 04.01.18 12:59 Сейчас в теме
(37)
В основном вода выводится из организма через почки, в среднем 1,2 л в сутки - или 48% общего объема, а также посредством потоотделения (0,85 л. - 34%). Часть воды удаляется из организма при дыхании (0,32л в сутки - около 13%) и через кишечник (0,13 л - 5%).
61. 1c-intelligence 11317 04.01.18 14:12 Сейчас в теме
(59)
В основном вода выводится из организма через почки, в среднем 1,2 л в сутки - или 48%

да, я говорил о способе доставки воды в почки. Это кровь.
50. Kosstikk 87 20.12.17 14:46 Сейчас в теме
(22) Когда однажды решил подтянуть себя и здоровье - практически перешел на правильное питание.. и оно было дробным, т.е. я каждые 2 часа съедал примерно пол контейнера еды (минут по 10 на прием пищи) т.е. суммарное время минут - 30.. результат - легкость (нет ощущение объевшести), разогнанный обмен веществ, спортивный подтянутый вид (кстати, как не странно) после того как я подтянулся и преобразился - руководство стало иначе относиться к моим заслугам на рабочем месте.. хотя какзалось бы.. программист

Первое время на работе у коллег складывалась какая-то отторженность - "целыми днями ест", хотя на самом деле я тратил на обед в 2 раза меньше времени, чем они. И успевал отдыхать. Потом начали брать пример с меня. Приносить полезную еду с собой.

Это тоже было своего рода Джебом, ведь жизнь многогранна ))))
9. karimov_m 18.12.17 11:11 Сейчас в теме
Обед наше всё, обеды не трогайте)
papami; narutouzumaki_13; klinval; zqzq; JohnConnor; config; +6 Ответить
10. BackinSoda 18.12.17 11:15 Сейчас в теме
Можно ли считать джебом регулярное чтение инфостарта ? :hmm:
antonst1; WellMaster; adhocprog; JohnConnor; +4 Ответить
24. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:48 Сейчас в теме
(10) нет, увы.
Только творение. Максимум - контекстное чтение, т.е. изучение материалов, которые помогают решить вашу текущую задачу.
Но можно себя обманывать, конечно. Тогда получится суррогатный джеб :)
43. dmt 60 19.12.17 09:42 Сейчас в теме
(10) Регулярное написание статей можно.
11. Vovan1975 13 18.12.17 11:29 Сейчас в теме
Когда же автор работу найдет наконец?
13. genayo 18.12.17 11:40 Сейчас в теме
(11) А кто сказал, что он тут не на работе :)))
12. brr 179 18.12.17 11:38 Сейчас в теме
Война - войной, а обед по расписанию. Ни дня без обеда. С его планированием вообще никаких проблем, запланировал - сделал.
14. Hans 1 18.12.17 12:29 Сейчас в теме
15. Infactum 300 18.12.17 13:09 Сейчас в теме
Давно слежу за публикациями автора (трудно это не делать, когда все они на главной).
Чтиво конечно занятное, но по ощущениям, это как книги "как заработать миллион" от тех, кто заработал именно на продаже таких книг, а не на том, чему "учит". Да и гитхаб автора вполне себе подтверждает мои мысли.
Но говорить, что такие публикации тут нужны точно не буду. Народу нравится, так что почему бы и нет. Главная ИС уже на бложик 1c-intellegence похожа. Еще и хабр параллельно "штурмует".
narutouzumaki_13; МимохожийОднако; boln; +3 Ответить
16. a_a_burlakov 18.12.17 14:12 Сейчас в теме
(15) Строго говоря, авторы книг "Как заработать миллион" были обычно не просто авторами, но и бизнес-тренерами, педагогами, ораторами и т.д. Кови, Карнеги, Джим Рон, Кэнфилд - все они не только писали, но и активно учили тех, кто их нанимал за большие деньги.

Эти публикации не учат, потому что публикация на то и публикация, а не семинар или тренинг, - зато действуют как здоровый обмен опытом. Конечно, такой плотный поток статей смущает, но больше должно смущать отсутствие других авторов.

Я вот не вспомню с наскока на Инфостарте аналогичного объемного, структурированного цикла интересных статей о более-менее общих проблем жизни 1С-разработчика и IT-руководителя. Были, конечно, любопытные рассуждения "за жизнь" во времена лампового Инфостарта, но большую часть тех авторов еще тогда окрестили графоманами и относились к ним иронически.

А сейчас на главной иногда появляются, так сказать, грани мирового опыта. Это же классно.
17. boln 1032 18.12.17 14:20 Сейчас в теме
(16)
Были, конечно, любопытные рассуждения "за жизнь" во времена лампового Инфостарта, но большую часть тех авторов еще тогда окрестили графоманами и относились к ним иронически.
Потому что на Инфостарт тогда бежали с мисты те, кому там такие рассуждения изрядно поднадоели вместе с их понторезами-аффтарами.
26. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:52 Сейчас в теме
(16)
Конечно, такой плотный поток статей смущает

действительно смущает? Я хотел, наоборот, чаще писать. Потому что материала еще на несколько месяцев (при текущей частоте).
30. a_a_burlakov 19.12.17 08:53 Сейчас в теме
(26) Ну, смущает, но, поразмыслив, я пришел к выводу, что вряд ли большинство причин смущения уважительны. Во всяком случае, это точно не чистое радение за то, чтобы качество не ушло в количество.
33. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:05 Сейчас в теме
(30) качество - высший приоритет.
25. 1c-intelligence 11317 19.12.17 07:51 Сейчас в теме
(15)
но по ощущениям, это как книги "как заработать миллион" от тех

да, некоторые публикации выглядят именно так - намеренно. Некоторые - наоборот, сугубо по делу (https://infostart.ru/public/690271/). Но они не пользуются популярностью, т.к. под ними пока нет почвы. Почву дают популистские статьи.
31. Infactum 300 19.12.17 09:03 Сейчас в теме
(25) Верно. Можно зарабатывать репутацию публикую "технические" статьи по востребованной тематике (как например делают господа из SilverBulleters), а можно удовлетворять свою потребность в графомании и, как вариант, на рекламе "подняться". Вы, я так понимаю, свой выбор сделали?
38. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:20 Сейчас в теме
(31) сделал, но моего варианта нет среди перечисленных вами.
18. ifilll 18.12.17 15:36 Сейчас в теме
Кто сам дойдет (5% людей), а кого палкой гонять нужно (95%).
Дисциплина она такая.
35. independ 1328 19.12.17 09:13 Сейчас в теме
После прочтения статей Ивана, возникает желание перечитать Кастанеду, достижение безупречности, путь воина знаний, мелочные тираны и т.д. и т.п, нагваль и тональ.
36. 1c-intelligence 11317 19.12.17 09:17 Сейчас в теме
(35) лично я рекомендую классику, например - Сунь-цзы, Хагакурэ.
41. independ 1328 19.12.17 09:29 Сейчас в теме
(36) кроме внешних источников знаний и принципа познай самого себя, важны еще свои личные правила. Я думаю у каждого должны быть свои правила, 2-3-4. К примеру мои:
1. У бога нет других рук, кроме твоих
2. Нет друзей, нет врагов, есть учителя.
3. За радость нужно платить печалью

+ понимание того, зачем я работаю (бизнес):
1. Знания
2. Репутация
3. Деньги
talych; 1c-intelligence; +2 1 Ответить
46. HAMMER_59 218 19.12.17 11:48 Сейчас в теме
Посеешь дело - пожнешь привычку, посеешь привычку - пожнешь судьбу.

Есть ведь специализированная литература, где все написано куда более подробно.

Джеб - это легкий удар, очень вольная трактовка. Джеб - относительно слабый удар, а не легкий в исполнении. И опять же хорошо, когда у тебя комплекция как у Кличко :), но такая комплекция дана далеко не всем.

Трансфертинг реальности - это конечно нечто, крайне "научный" подход.
48. МимохожийОднако 130 19.12.17 17:36 Сейчас в теме
Почему-то приходит на ум Маньяк и Гений 1С. Столько же энтузиазма. Это на уровне ощущений. ИМХО
7fortune; +1 Ответить
49. JohnConnor 50 20.12.17 03:49 Сейчас в теме
Статья хорошая, спасибо отдельно за оформление...
Krio2; 1c-intelligence; +2 Ответить
51. ekaruk 5454 20.12.17 17:08 Сейчас в теме
Отличная статья. Спасибо.
Давно слежу, очень хорошо пишите :)
Krio2; 1c-intelligence; +2 Ответить
52. user883969 20.12.17 17:47 Сейчас в теме
отличная статья
Krio2; 1c-intelligence; +2 Ответить
53. Glebis 11 21.12.17 09:36 Сейчас в теме
Не нашёл в статье ответы на вопросы:
1) Как урегулируются конфликты, когда выполняешь "хотелку" одного подразделения, которая не нравиться другому подразделению?
2) Не заменит ли эта система стандартные СЗ на доработку конфигураций? Ведь проще создавать и ответственности меньше.
3) Если я могу работать в обеденное время и выполнять работы, не входящие в мои обязанности, значит у меня недостаточная нагрузка... Докажи обратное...
56. 1c-intelligence 11317 21.12.17 10:13 Сейчас в теме
(53)
1. Сделать ответную доработку со вторым подразделением, пусть подерутся. Чтобы поняли, что сами дураки, а программист молодец. Т вместе выкинуть оба суррогата на помойку.
2. Не заменит, только дополнит. Полностью от зла избавляться не надо, иначе не будет контраста.
3. Хороший вопрос. Я и так в обед работал, так что париться не пришлось. Но вообще ответы на такие нападки - из другой области, типа как за себя постоять в корпоративном мире. Это отдельная тема. У нас был популярен ответ "работать надо не 8 часов, а головой". Но всех всегда бесило, что я и мои программисты задерживались на работе раз в полгода или в год.
54. apd1c 21.12.17 09:37 Сейчас в теме
Иван, спасибо за статью!
Вопросы по теме:
- ты ставил себе ограничение по срокам?
Т.е. если не успел в обед, не успел за весь день, джеб на сегодня не выполнен. Ты садился вечером и его проделывал из дома, или завтра уже делал 2 джеба или как?
Ситуации разные ж бывают, допустим срочный вопрос сегодня нужно было решить. В обед ты отстранялся от срочного дела?
- второй вопрос по наполнению джеба. Это задача выполненная от и до за отведенное время? Т.е. это полностью проделанный этап, мини спринт или это может быть и длительный процесс недельный джеб по 1 часу в обед?
55. 1c-intelligence 11317 21.12.17 09:59 Сейчас в теме
(54) иногда, редко, делал джеб дома, вечером. Но это не когда не успел, а когда задача интересная.

Задачу выбирал такую, чтобы успеть сделать за час. Мне казалось, главное - это именно завершенность. Длинных задач хватало в обычной работе.
57. e][tend 22.12.17 12:25 Сейчас в теме
Иван, спасибо! Читаю вас с интересом, поддерживаю идею из статьи про Спарту насчет книжки)
У меня просьба, если есть что написать тем кто работает удаленно то было бы здорово прочитать. Т.к. зачастую нет того "корпоративного" контекста о котором вы говорите.
Конечно, все что сказано можно и даже нужно адаптировать под себя. Чем собственно и занимаюсь. :)
Но если есть что сказать дополнительно, то пишите еще.
58. 1c-intelligence 11317 22.12.17 23:03 Сейчас в теме
(57) да, такого полно, расскажу со временем. Многое в стадии проверки сейчас.
60. herfis 418 04.01.18 13:06 Сейчас в теме
Угадал автора по названию и категории.
62. 1c-intelligence 11317 06.07.18 09:30 Сейчас в теме
Друзья, прошу прощения за спам - поучаствуйте в голосовании.
63. Eret1k 04.05.19 14:31 Сейчас в теме
Прочитал год назад эту статью, регулярность - классный подход, где бы его применить?
Посмотрел на дерево метаданных в конфигураторе и подумал вот тут и применю: в свободное время изучу все элементы и их API сверху вниз.
Прошёл год, закончил изучение и совсем не зря!
Спасибо Автор!
support; AntonSm; independ; 1c-intelligence; +4 Ответить
Оставьте свое сообщение

См. также

Развитие 1С программиста Промо

Практика программирования Личная эффективность Бесплатно (free)

Делюсь своим опытом и видением развития 1С программиста.

17.10.2018    24704    pashamak    64    

Про деньги фрилансера

Личная эффективность Бесплатно (free)

Поговорим о технологиях и принципах ценообразования услуг 1С-ника.

05.07.2021    5231    Rustig    104    

Полезные советы для фриланствующего Шерлока из параллельной реальности

Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

- Ватсон, как заработать больше денег? - Элементарно, Холмс!

02.07.2021    947    Lapitskiy    5    

Желтый челн. Часть 2. Что делать во франче?

О жизни Личная эффективность 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

Чем заняться во франче, чтобы это было полезно. Вам.

01.06.2021    4278    1c-intelligence    100    

Личная эффективность - энергетика как основа успеха. ч.04. Стратегический подход Промо

Личная эффективность Бесплатно (free)

Что такое стратегия, зачем она нужна. Что произойдет, если нет стратегии, и как это относится к личной эффективности и энергетике человека, опишу в этой статье.

12.08.2015    26609    Lapitskiy    23    

miniCIO: Исполнитель задач или партнер?

Личная эффективность Автоматизация ИТ-компании Бесплатно (free)

Что нужно бизнесу – простое решение его задачи «в лоб» или получение реальной пользы и ценности? А как обосновать, что это реальная ценность, даже если запрашиваемая система не будет внедрена, а всего лишь будут «исправлены» текущие бизнес-процессы? Вопросы очень дискуссионные и не имеют однозначных ответов. Попробуем найти решения. Если вы – программист или даже программист 1С, если вам неинтересно понять, почему бизнес развивается так, а не иначе, то эта статья не для вас. А вот если вам небезразлично развитие и функционирование вашего ИТ-отдела, вам интересны процессы и закономерности – читаем до конца и комментируем.

23.05.2021    815    ashtey    1    

Мобильное приложение на 1С?

О жизни Мобильная разработка Личная эффективность Бесплатно (free)

История одного программиста, как он пришел в мир 1С и какой проделал путь к «мобильной платформе 1С». Какие выводы он для себя сделал, поработав с «мобильной платформой 1С».

18.05.2021    5111    dsdred    91    

Как я неожиданно для себя стал руководителем

Управление проектом Личная эффективность Бесплатно (free)

Кого-то руководителем назначают, кто-то напрашивается на эту должность, а Иван Дашук, руководитель отдела разработки в компании БКС, выстроил целую стратегию и планомерно добивался того, чтобы ему предложили руководящую должность. На INFOSTART MEETUP Новосибирск.Online он рассказал, что привело его к назначению, и с какими трудностями пришлось столкнуться в первые месяцы работы.

05.05.2021    1450    idashuk    5    

Личная эффективность - энергетика как основа успеха. Часть 01. Введение Промо

Личная эффективность Бесплатно (free)

Наша с вами энергия - откуда берется и что с этим делать. Описываю свой личный опыт, опыт человека, который от рождения имел низкую энергетику, но, разобравшись в этом деле, сумел значительно ее улучшить. Теперь 160 эффективных фрилансерских часов - это не предел. Итак, в поисках вечного двигателя, котиков и счастья.

17.07.2015    28162    Lapitskiy    81    

Коммуникации в жизни программиста

Личная эффективность Бесплатно (free)

На екатеринбургском онлайн-митапе исполнительный директор компании Инфостарт Александр Чавалах провел параллель между общением с человеком и компьютером и поделился рецептом по разрушению стереотипа "Программисты – странные люди".

02.04.2021    1202    chavalah    20    

Собеседование программиста 1С

Управление персоналом (HRM) Личная эффективность Управление командой Бесплатно (free)

Собеседование на должность программиста 1С - это стресс или переговоры? Рассмотрим цели и задачи собеседования; подходы, применяемые для собеседования программистов; подготовку к собеседованию.

16.03.2021    1732    maraton1185    3    

Секретный мастер-класс: анализ соцсетей при подготовке к переговорам

Личная эффективность Бесплатно (free)

Кризис из-за пандемии коронавируса меняет правила общения между людьми. Мы перевели значимые части нашей жизни в онлайн и стали настороженно относиться к коллегам, партнерам и контрагентам. Основатель школы переговорщиков ШИП Дмитрий Коткин расскажет о том, как выстроить переговоры в условиях пандемии и понять оппонента, проанализировав его соцсети.

01.03.2021    759    user809424    0    

Две схемы мотивации сотрудника, или мой опыт работы с помощником Промо

Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

Довелось мне искать себе помощника. Я разместил вакансию на хед-хантере: «Ищу помощника 1С без опыта работы». Наверное, я оживил рынок труда такой формулировкой: «помощника без опыта». А может быть, рынок и не заметил капли в море… Так вот, отобрал я студента, взял его на полставки. Начал думать, как его обучать, на оклад принял, а как теперь мотивировать, как премировать….

03.09.2011    30418    Rustig    37    

Как не потерять концентрацию на работе и сфокусироваться на рабочем процессе

Личная эффективность Бесплатно (free)

На работе завал. Хватаетесь то за одно дело, то за другое. Не можете определиться с чего начать. Сутками напролет пребываете в ступоре вместо того, чтобы сесть за заказ, прокрастинируете. Или же банально пялитесь в монитор, не в силах сконцентрироваться на рабочем моменте?

24.02.2021    1206    300_po_vstrechke    1    

Самомотивация и внутренние ресурсы

Личная эффективность Бесплатно (free)

На первом онлайн-митапе в Санкт-Петербурге Елена Дуюн поделилась с участниками сообщества секретами мотивации. Как найти стимул, когда работать не хочется, существует ли на самом деле лень, и почему руководителю важно сначала замотивировать себя самого.

19.02.2021    1258    DuyunElena    0    

Образ мышления программиста

Личная эффективность Бесплатно (free)

Статья описывает основные столпы образа мышления программиста.

16.02.2021    1535    300_po_vstrechke    3    

Выгорание на работе и как с ним бороться

Личная эффективность Бесплатно (free)

Наверняка каждый слышал про выражение: «Самый счастливый тот, чье хобби приносит ему деньги». И так как наши айтишники – это люди, которые, в основном, пришли на свою работу по зову сердца, то они вполне попадают под категорию счастливых людей. Однако, какое бы удовольствие ни получал человек от своей работы, рано или поздно наступает такой период, когда у работника попросту пропадает желание заниматься любимым делом. От одного звука постукивания по клавишам начинают потеть ладони, а от мысли о рабочем процессе вообще срабатывают рвотные рефлексы.

11.02.2021    1290    user1518039    1    

5 причин негатива от клиента к 1С-нику и что с этим делать

Личная эффективность Бесплатно (free)

На полях INFOSTART MEETUP в Казани участники обсудили, почему возникают сложности в общении между заказчиком и исполнителем на проектах 1С. Своим взглядом на проблему с гостями митапа поделился директор по счастью, совладелец группы компаний Neti Андрей Макаров.

08.02.2021    8447    andmakarov    40    

О пользе классического образования

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Что является источником знаний для программиста 1С? На что он опирается, решая задачу? Что подразумевается под профессионализмом при программировании в 1С?

28.01.2021    1205    AnatolPopov    27    

Профессиональное выгорание: результаты проведенного опроса

О жизни О сообществе Сообщество Управление Личная эффективность Бесплатно (free)

Мы вам недавно предлагали пройти небольшой опрос на оценку выгорания. И уже есть результаты, довольно любопытные, на мой взгляд.

27.01.2021    3503    dklimchuk    33    

По ту сторону стола. Часть 2

Личная эффективность Бесплатно (free)

Руководитель разработки о собеседованиях на "Программиста 1С". Напутствие соискателям в крупные компании.

13.12.2020    3069    ig1082    4    

По ту сторону стола. Часть 1

Личная эффективность Бесплатно (free)

Руководитель разработки о собеседованиях на "Программиста 1С". Напутствие соискателям в крупные компании.

07.12.2020    2011    ig1082    0    

Хакатон Цифровой прорыв 2020 (Северо-Западный IT-ХАБ) глазами участника

Управление командой Личная эффективность v8 1cv8.cf Бесплатно (free)

В минувшие выходные, с 13 по 15 ноября 2020 года, в Санкт-Петербурге прошел региональный полуфинал СЗФО всероссийского конкурса «Цифровой прорыв» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей». Делюсь с сообществом взглядом на него со стороны участника.

17.11.2020    689    capitan    5    

Как стать автором курсов

О сообществе Личная эффективность Обучение, бизнес-тренинг, курсы ИТ-компания 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

У многих 1С-ников огромный опыт, которого хватит не только на статьи и выступления на конференциях, но и на то, чтобы обучить этим знаниям в рамках курсов и одновременно на этом заработать. О том, как стать автором курсов на Инфостарте, рассказала руководитель отдела обучения и мероприятий Ирина Радченко.

17.11.2020    1522    irina_selezneva    0    

Как стать докладчиком и монетизировать это

О сообществе Личная эффективность Бесплатно (free)

Один из способов заработать на Инфостарте – стать докладчиком на конференции. Это не только выгодно материально, но и позволяет 1С-нику расти как специалисту. О том, как стать докладчиком на мероприятиях Инфостарта, рассказала event-менеджер Екатерина Базжина.

09.11.2020    2161    kbazzh    108    

Опыт успешного прохождения теста на 1С:Профессионал по платформе (2020г.)

Личная эффективность v8 Россия Бесплатно (free)

В публикации - короткий отчет об успешной сдаче теста двумя программистами и мысли по поводу подготовки к тестированию. Статья будет полезна для тех, кто готовится к сдаче данного теста.

05.10.2020    1589    SmilingRe    17    

Увеличение выработки специалиста 1С, или как повысить его производительность

Личная эффективность Бесплатно (free)

На проектах 1С могут возникать ситуации, когда требуется наладить работу системы за ограниченное время – срочно решить проблемы или запустить критичную функциональность к конкретной дате. Как применять технологии крупных интеграторов и организовать работу команды специалистов по штабной модели на конференции Infostart Event 2019 Inception рассказал генеральный директор ООО «Вертер. Сенсорные технологии» Андрей Акулов.

02.10.2020    3364    verter.me    101    

3% и вы

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Почему вам мало платят и так будет всегда

15.09.2020    6687    1c-intelligence    152    

Эффективное общение для программистов-интровертов

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Эффективное общение для программистов-интровертов. 5 сфер самооценки, 5 способов апгрейда самооценки, 7 методов развить уникальность.

02.09.2020    2009    kiv1c    35    

Как эффективно войти в профессию "программист 1С" и не потерять "крылья"

Личная эффективность О жизни Россия Бесплатно (free)

Рекомендации и наставления начинающим специалистам.

31.08.2020    21175    Aleksandr55555    2    

Пара советов по поиску работы

О жизни Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

Разработчик 1С, если уж ему пришлось искать работу, может найти её за один день. Чтобы найти неплохую работу, нужно потратить на это дело, пожалуй, недельку. А чтобы найти работу, хорошую во многих отношениях, следует потратить примерно месяц. Вот о том, что должно происходить за этот месяц, я бы хотел поделиться своими соображениями.

31.08.2020    12760    a_a_burlakov    69    

7 капканов на правой стороне стола

Личная эффективность Бесплатно (free)

Настоящий текст представляет собой практическую инструкцию по выяснению и анализу тех аспектов трудового соглашения между соискателем и нанимателем, которые имеют критическую важность для соискателя. В первую очередь это финансовые условия, но ими мы не ограничимся. Под “Капканом”, вынесенном в заголовок, здесь понимается ситуация недосказанности или недопонятости, то есть такая ситуация, в которой вроде бы оговоренные на собеседовании условия в реальности оказываются несколько иными. Инструкция повествует о том, какие вопросы необходимо задать, как интерпретировать ответы и на какие моменты необходимо обратить внимание. Текст рассчитан на самый широкий круг читателей, но в первую очередь – на молодых специалистов, выбирающих место работы.

24.08.2020    4313    WildHare    32    

Фриланс: как получать московскую зарплату, живя в деревне у дедушки

Личная эффективность Бесплатно (free)

Все больше разработчиков хотят сменить офисную работу на фриланс. Но можно ли на фрилансе зарабатывать столько же, сколько в офисе? Опыт Константина Гейнриха, который входит в топ-5 программистов 1С-фрилансеров по рейтингу биржи фриланса, показывает, что это реально. Но чтобы получать хорошие деньги, сначала придется немало поработать, в том числе, над собой. Об опыте работы во фрилансе Константин рассказал в своем докладе на конференции Infostart Event 2019 Inception.

21.08.2020    6216    CyberCerber    60    

Натуральный интеллект

Личная эффективность Искусственный интеллект (AI) Бесплатно (free)

Много слов сказано об Искусственном Интеллекте, как будут взаимодействовать новое и совсем не забытое старое.

17.08.2020    1001    Ликреонский    1    

Перейдут ли 1С Франчайзи на удаленную работу с клиентами.

Личная эффективность 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

Выгодно ли 1С франчайзи перевести своих сотрудников на удаленную работу?

13.08.2020    1026    niko11s    5    

Пиши, не пожалеешь

Личная эффективность Бесплатно (free)

Многие хотели бы начать писать тексты, но боятся, что аудитория не примет их творчество. Кому-то кажется, что их статьи будут неинтересны, другие переживают, что их начнут троллить, третьи полагают, что писанина – пустая трата времени. Иван Белокаменцев пишет много. На конференции INFOSTART EVENT 2019 Inception он рассказал, как выбрать темы, как относиться к комментариям, сколько можно заработать, и зачем вообще всё это надо.

03.08.2020    3129    1c-intelligence    44    

Введение в практическую конфликтологию. Часть вторая "ВСКРЫВАТЬ НЕЛЬЗЯ ОСТАВИТЬ: КОНФЛИКТ-БОЛ"

Управление персоналом (HRM) Личная эффективность Бесплатно (free)

Помимо открытых конфликтов, о которых говорилось в прошлый раз, существуют еще и скрытые конфликты. И, как правило, их сложнее распознать и предотвратить.

30.07.2020    967    avysotskaya    10    

Введение в практическую конфликтологию. Часть первая, "капитанская"

Личная эффективность Управление персоналом (HRM) Бесплатно (free)

Конфликты являются неотъемлемой и естественной частью любых рабочих коммуникаций. И только от нас зависит, станет ли конфликт отправной точкой в развитии рабочих отношений или наоборот, окончательно их разрушит.

20.07.2020    1911    avysotskaya    29    

Перебежками. Как добраться до цели и не пасть в бою

Личная эффективность Бесплатно (free)

Когда ты работаешь в режиме многозадачности, надо научиться планировать дела так, чтобы везде успеть. И не просто успеть, но добиться желаемых результатов во всех сферах. У программиста компании «Первый Бит» Ивана Белокаменцева есть свои секреты планирования, позволяющие эффективно решать все задачи и при этом получать удовольствие от того, чем ты занят. Этими секретами он поделился с участниками конференции INFOSTART EVENT 2019 Inception.

17.07.2020    5370    1c-intelligence    58    

Несколько инструментов для персональной автоматизации

Личная эффективность Бесплатно (free)

Полезные программы для повышения личной эффективности.

14.07.2020    7689    mvxyz    55    

Первый 1 000 000 рублей на своих разработках на Инфостарте

Личная эффективность Бесплатно (free)

На Инфостарте очень много разработок. Но не каждая продается, да еще так активно, чтобы ее автор сумел заработать миллион. Александрович Андрей, руководитель компании ALEXROVICH.RU, свой первый миллион вместе с Инфостартом уже заработал и теперь делится с коллегами некоторыми секретами.

10.07.2020    5653    codewriter    90    

Необходимый минимум по психологии для 1С-ника

Личная эффективность Бесплатно (free)

У каждого из нас много планов и желаний, но поставленных целей добиваются единицы. Почему реализовать задуманное удается лишь немногим, а большинство так и остаются наедине с разбитыми мечтами, участникам конференции Infostart Event 2019 Inception объяснил директор по счастью в группе компаний Neti Андрей Макаров.

03.07.2020    5864    andmakarov    17    

Несколько слов о том, как приручить хаос задач

Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

В ежедневной работе специалиста 1С самое ценное - скорость и качество выполнения задач. В данной статье автор на основе собственного опыта представляет несколько полезных (как ему кажется) советов по организации ежедневного рабочего процесса специалиста 1С. Они позволят в бесконечном хаосе задач сэкономить время, провести самоорганизацию работы, и сделать ее более удобной.

26.06.2020    2142    Богатырев Артур    0    

Наиболее частые ошибки в деловом общении

Личная эффективность Бесплатно (free)

В статье собраны наиболее частые ошибки при коммуникациях в деловом общении: «устные», по e-mail, в мессенджерах. Ошибки в основном мои, но, возможно, кто-то узнает себя. Хорошо, если так! Текст разделен на три части, которые соответствуют трем видам деловой коммуникации: устная, e-mail, мессенджеры. В качестве примеров использованы варианты общения с заказчиком. Общее правило, которым я руководствуюсь: необходимо экономить время, как свое, так и собеседника.

21.06.2020    2944    Koder_Line    4