Сергей Горшенин | Бизнес-тренер |

«Стратегия выживания в корпоративных войнах»

#скандалы #интриги #расследования Не секрет что представители ИТ–подразделений зачастую самые лояльные сотрудники компании. При этом их участие в организации как системе, как правило, отличается от представителей бизнес-подразделений. Зачастую "айтишники" руководствуются в основном логикой и мыслят достаточно рационально. Как следствие они все вопросы стараются решить "в лоб", в отличии от представителей бизнес-сферы, для которых вполне естественно использовать обходные варианты решений. В том числе и "общение в кулуарах" или попросту говоря интриги. А ведь таким образом многие вопросы решаются гораздо быстрее. И не умея использовать этот инструмент айтишники будут терять позиции в иерархической лестнице компании. Мы поговорим о - причинах отсутствия у айтишников умения использовать подобный инструмент - увидим результаты многолетнего опроса ИТ-директоров Санкт-Петербурга, Москвы, Екатеринбурга и Тюмени, подтверждающие вышеуказанный факт - Ознакомимся с некоторыми приемами и стратегиями поведения, которые будут активно помогать в вашей деятельности - узнаем что такое СПА-процедуры, и как они могут изменить место представителей ИТ в корпоративном "табеле о рангах" - что такое психодраматический треугольник Карпмана, и почему айтишники "бегают" по нему годами Это и многое другое в докладе "Стратегия выживания в корпоративных войнах".

Желаемая должность - Менеджер-экономист по внедрению 1С: Полиграфия


Образование: Высшее Магистр


Учебное заведение:

Специальность:

Год окончания:



Желаемая заработная плата - от 150 000 руб.

Тип занятости - Временный (на проект)

Территория работы -

Конфигурация: Конфигурации 1cv8

Платформа: Платформа 1С v8.x (все механизмы)

Отрасль: 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса, Автомобили, автосервисы, Бытовые услуги, сервис, Издательство, полиграфия, упаковка, Оптовая торговля, дистрибуция, логистика

Предыдущие места работы