Расширенный фильтр

Все публикации — все для 1С

Почему системы мотивации это зло и как их избежать 39

Управление проектом УУ Персонал, кадры Бесплатно (free)

Автор статьи Александр Ивахненко всю жизнь работает в продажах. Поэтому на проблему мотивации он смотрит изнутри отделов, не так как те, кто ее внедряет. Почему системы мотивации сегодня перестали быть эффективными, почему они зло, и как его избежать?

28.06.2017    11410    19    

Ввод надбавки в регистр сведений схемы мотивации сотрудников (ввод северной надбавки) 3

Универсальные обработки v8 ЗУП2.5 Россия БУ Зарплата Абонемент ($m)

Слегка дописана обработка "Автоматическое назначение северной надбавки сотрудникам для 1С", уже присутствующая на данном сайте.

1 стартмани

29.06.2011    4392    50    6    

Пример использования показателей схем мотивации 34

Практика программирования v8 ЗУП2.5 Россия Зарплата Бесплатно (free)

Пример использования показателей схем мотивации для организации расчета заработной платы процентом от оборота магазина.

12.07.2012    27926    15    

Нематериальная мотивация. Что это такое? 3

Управление проектом Россия Бесплатно (free)

Мотивация - это побуждение к действию, которого требует цель. Экономия - можно расценить, как вид прибыли. Вот и все! Казалось бы, зачем что-то еще писать, ведь сами слова говорят за себя? На самом деле все не так однозначно...

10.01.2019    8761    45    

Мотивация персонала в фирмах франчайзи: а она работает? Промо 131

Управление проектом Бесплатно (free)

Думаем, что практически любого работающего человека интересует вопрос мотивации. Этой проблемой в одинаковой степени озабочены работники и работодатели: как мотивировать людей, сколько платить, как платить, какая часть оплаты должна быть фиксированной, а какая зависеть от результата работы, как это всё повлияет на результаты работы, стоит ли быть строгим и дотошным руководителем или нужно активно делегировать полномочия подчиненным. ВЦ "Раздолье" провело небольшое исследование на тему мотивации и вот его результат. Автор статьи Андрей Мироненко.

03.04.2017    35992    214    

Тезисы о разработке систем мотивации 29

Управление проектом Личная эффективность УУ Персонал, кадры Бесплатно (free)

Несколько советов по разработке систем мотивации, основанных на моем скромном опыте.

15.08.2017    12936    33    

Мотивация по целям. Как внедрить систему KPI (показателей эффективности) 9

Управление проектом Бесплатно (free)

— А разработайте мне материальную мотивацию для менеджеров по продажам? — А чем они занимаются? какой функционал у них? а какие функции должны выполнять и не выполняет? а нагрузка текущая какая? структура отдела? а функции смежных подразделений? а цели компании на текущий год? а планы какие?…… — Да ладно вам, я вон позвонил в другое место, мне сказали за 3 дня сделают, это же менеджеры по продажам — они все одинаковые… — Да мне-то ладно — вам нет)

10.01.2017    7646    15    

Система мотивации команд разработки и внедрения систем управления производством 12

Управление проектом УУ Персонал, кадры Бесплатно (free)

Вопросы мотивации каждая компания решает по-своему. Руководитель проектов по автоматизации Артем Шамсутдинов рассказал о том, какую систему мотивации выбрали для себя в компании.

30.07.2018    3536    3    

Система мотивации отдела внутренней разработки 153

Личная эффективность Бесплатно (free)

Мой опыт создания системы мотивации отдела внутренней разработки - от предпосылок, через процесс, к результату.

21.08.2017    25757    324    

Дайджест 26-ой встречи IT-сообщества "IT talk". Михаил Завилейский: «Мотивация через понимание» Промо 21

Управление УУ Бесплатно (free)

Давно хотел познакомить уважаемое сообщество с одним знаменательным событием прошедшего 2013 года. Да как-то все не складывалось. Прошел уже целый год, но для меня тема не теряет актуальности до сих пор.

24.04.2014    15860    15    

Серия: Увеличитель продаж. Средний чек (УТ 11.1, ERP 2.0) Промо 9

Управленческие v8 УТ10 УУ Оптовая торговля Платные (руб)

Как просто замотивировать персонал на увеличение среднего чека!

2000 руб.

05.10.2015    10910    9    4    

Две схемы мотивации сотрудника, или мой опыт работы с помощником Промо 72

Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

Довелось мне искать себе помощника. Я разместил вакансию на хед-хантере: «Ищу помощника 1С без опыта работы». Наверное, я оживил рынок труда такой формулировкой: «помощника без опыта». А может быть, рынок и не заметил капли в море… Так вот, отобрал я студента, взял его на полставки. Начал думать, как его обучать, на оклад принял, а как теперь мотивировать, как премировать….

03.09.2011    21564    37    

Удаленная работа - отличия от работы в офисе и требуемые навыки 56

Личная эффективность Бесплатно (free)

Несколько фактов о том, с чем придется столкнуться разработчику, если он начнет работать удаленно. А также какие навыки важны для такой работы.

09.11.2018    6686    61    

Почему нужен свой программист 1С? Мотивация руководителей компаний. 31

О жизни Россия Абонемент ($m)

Иногда нам - программистам 1С, попадается на горизонте еще "неоприходованная" ни кем из наших собратьев, молодая компания, в которой нам ну очень бы хотелось иметь дополнительный заработок (кому он не нужен). Осталось убедить руководителя. А вот это бывает очень сложно. Хочу предоставить мои предложения по мотивации руководителей начинающих компаний

1 стартмани

07.11.2009    17601    59    102    

KPI : Сдельно-премиальная мотивация программиста 1С + взгляд работодателя + ссылка на статью по теме 89

Бизнес-процессы Управление проектом Зарплата Учет рабочего времени Абонемент ($m)

Франчайзи, программист на окладе. Мало. Говорят: ну, напиши, чего хочешь-то. Написал. Отклонили. Ничего личного: такой бизнес. Поэтому сейчас я в приличной конторе на приличном окладе с грустью вспоминаю бесцельно прожитые месяцы. А чтобы не пропал децкий труд - выкладываю, чего написал, сюда. Да уходят программисты из франчайзи. добавляю ссылку: http://habrahabr.ru/post/152445/

1 стартмани

05.06.2012    133395    217    67    

Как повысить эффективность работы менеджеров по продажам 1

Бизнес-процессы Управление проектом Бесплатно (free)

В статье рассматривается пример организации работы менеджеров в 1С с целью повышения их эффективности. А также общие выводы по системам мотивации менеджеров.

25.06.2014    13512    4    

Отчет по продажам "SKU по менеджерам" Промо 11

Управленческие v8 КА1 УТ10 Россия УУ Оптовая торговля Абонемент ($m)

SKU (Stock Keeping Unit) [skew] — идентификатор товарной позиции, единица учёта запасов, складской номер, используемый в торговле для отслеживания статистики по реализованным товарам/услугам. Подробнее смотрите по ссылке https://ru.wikipedia.org/wiki/SKU Данный отчет показывает оценить работу менеджеров с товарным ассортиментом. Это позволит выделить менеджеров, которые работают со всем ассортиментом продукции, или тех, кто продвигает узкий спектр товаров. Знание о том, какой менеджер каким ассортиментом торгует, позволяет разработать гибкую мотивацию по ассортименту, оценить динамику продаж по месяцам, а также найти иное применение при разработке маркетинговой стратегии компании.

1 стартмани

15.06.2015    27354    19    9    

Скрываем неиспользуемые виды расчета 11

Практика программирования v8 КА1 ЗУП2.5 УПП1 БУ УУ Зарплата Бесплатно (free)

Копятся ненужные виды расчета в ЗУП? Есть решение с минимальными затратами при последующих обновлениях!

22.07.2015    13546    14    

Анализ штата компании (штатное расписание) 2

Управленческие ЗУП2.5 Россия УУ Персонал, кадры Абонемент ($m)

Если Вы применяете штатное расписание в учете по персоналу, и делаете это в конфигурации "Зарплата и управление персоналом (ЗУП) 2.5" или более крупной конфигурации, которая полностью включает функционал ЗУП (например, УПП или Комплексная автоматизация), Вам очень поможет в работе этот отчет. Здесь вы наглядно можете оценить наполнение штата, и одновременно получить значения показателей мотивации персонала.

1 стартмани

18.12.2015    10260    14    17    

Модуль "Управление отделом продаж" для 1С:Предприятие 8 Промо 15

Торговля v8 УНФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Взаимоотношения с клиентами (СRM) Оптовая торговля Платные (руб)

Модуль «Управление отделом продаж» для 1С:Предприятие 8 – это подсистема для автоматизации деятельности отделов продаж, расширяет возможности типовых решений в части работы, управления и контроля над отделом продаж, включает в себя CRM-систему, «воронку» продаж, расширенные инструменты аналитики продаж.

38000 руб.

10.09.2018    8070    0    0    

Гибкая система расчета зарплаты по произвольной мотивации для УНФ 1.6, КА 2.4 и не только (Конфигурация (ядро) + Расширение, платформа 8.3+) Промо 16

Рабочее место v8 УНФ БУ УУ Зарплата Платные (руб)

Данная система разрабатывалась как альтернатива штатным средствам расчета зарплаты, а именно премиальной части. Создана для УНФ 1.6, но может использоваться с небольшими доработками в других конфигурациях. Настройки все выполняются в пользовательском режиме. Есть возможность создать произвольные запросы для получения данных, полученные данные можно обработать с помощью задания дополнительных критериев, просуммировать. Задать порядок расчета, использовать рассчитанные ранее данные в следующем расчете и обработке результата. А так же можно создать для каждой должности свой план расчета и использовать их в документе "Начисления зарплаты". Система выполнена в виде расширения и конфигурации. Имеется полная справка, которую можно скачать в данной публикации ниже. А так же имеются примеры настройки системы. (Обновление от 05.02.2019, версия 2.0)

3990 руб.

28.09.2018    6419    31    0    

Расчет премии по показателям KPI для типовой БП 3.0 3

Рабочее место v8::БУ v8::УФ БП3.0 Россия БУ УУ Зарплата Абонемент ($m)

Расчет премии по KPI. Внешняя обработка для типовой конфигурации "Бухгалтерия предприятия 3.0" без снятия с поддержки, с использованием механизма дополнительных сведений. Печатная форма результата расчета и формирование документа "Начисление зарплаты". Управляемые формы, Такси, код открыт, проверено на 3.0.36.17

1 стартмани

13.09.2015    8839    12    1    

Расчет зарплаты менеджеров (мотивация менеджеров) (УТ 11.4) 2

Управленческие v8 v8::ОУ v8::СКД УТ11 Россия УУ Зарплата Абонемент ($m)

Внешний отчет формирует таблицу с зарплатой менеджера в зависимости от фактических продаж (по документам продаж и закупок) и процента от продаж (УТ 11.4).

1 стартмани

04.07.2019    548    2    0    

Мотивация менеджеров в 1С:Управление торговлей 11 3

Управленческие v8 v8::ОУ УТ11 Розничная и сетевая торговля (FMCG) Россия УУ Розничная торговля Абонемент ($m)

Расчет зарплаты продавцов в зависимости от фактических продаж в 1С:Управление торговлей 11.

1 стартмани

08.07.2017    7501    20    26    

Сложный расчет начислений ЗП через подсистему бюджетирования 25

Теория учета Практика учета v8 УПП1 УУ Зарплата Абонемент ($m)

Данная статья предлагает методологию расчета начислений по зарплате, имеющих слишком сложную формулу, с помощью подсистемы бюджетирования. Подход скорее всего применим только для УПП (бюджетирование+зарплата).

1 стартмани

14.07.2013    16814    22    4    

Волки, свиньи и бараны, но директор - человек 31

Бизнес-процессы Управление проектом Теория учета УУ Зарплата Персонал, кадры Бесплатно (free)

Сотрудников надо мотивировать на полезный результат. ERP поможет рассчитать премию, но сперва надо определиться с формулой. Толкаемая кипиайщиками сложение нормированных показателей работает плохо, например, у новичков глаза разбегаются, – за что хвататься. Многие придумывают собственные сложные формулы, иногда удачные, иногда не очень... Математика дает нам много возможностей, но чтобы был эффект, надо не забывать что мы работаем с людьми, и у каждого свои тараканы. Впрочем, есть и общие механизмы, и чтобы обратить на них ваше внимание, все эпиграфы этой статьи мы взяли из книги Карен Прайор «не рычите на собаку». В качестве решаемой сверхзадачи выбран вопрос адекватной зарплаты для директора. Итог статьи: маштабируемая формула с эффектом тамагочи.

18.07.2013    12783    14    

Родственники и друзья в бизнесе. Чем это плохо и что с этим делать 16

Управление проектом Россия Бесплатно (free)

Когда мы думаем о семье, обычно представляем примерно такую картинку. Отец что-то объясняет сыну, а сын его внимательно и с удовольствием слушает. Идиллическая картина, не правда ли? Казалось бы, то же самое должно быть и в бизнесе, но в реальности все не так радужно, как нам хотелось бы. В этой статье я постарался проанализировать феномен “родственники в бизнесе” в России на основе своего опыта.

11.11.2015    15265    24    

1С:Зарплата и управление персоналом 8 (ЗУП 3.0) Промо 22

Прочее v8 БУ УУ Зарплата Персонал, кадры Учет рабочего времени Платные (руб)

«1С:Зарплата и управление персоналом 8» – программа массового назначения, позволяющая в комплексе автоматизировать задачи, связанные с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики, с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий. Она может успешно применяться в службах управления персоналом и бухгалтериях предприятий, а также в других подразделениях, заинтересованных в эффективной организации работы сотрудников. Для управления человеческими ресурсами коммерческих предприятий различного масштаба фирмой «1С» разработан современный инструмент автоматизации задач управления персоналом, ведения кадрового учета и расчетов в соответствии с требованиями законодательства – «1С:Зарплата и управление персоналом 8».

7400 руб.

17.02.2016    66260    87    6    

12 навыков, которые помогут найти причину ошибки, если непонятно, из-за чего она происходит 73

Практика программирования Теория программирования Бесплатно (free)

В работе программиста есть навыки, которые мало где четко и подробно описаны. Обычно каждый специалист постепенно и неосознанно формирует их у себя самостоятельно. Механизмы работы этих навыков также обычно не анализируются, в том числе из-за того, что они используются на подсознательном уровне.

11.12.2013    21768    27    

Воронка изменений 55

Личная эффективность Бесплатно (free)

Где теряются изменения. И что с этим делать.

29.01.2018    14313    100    

А в это время... 40

О жизни Бесплатно (free)

Пятница. Системы мотивации. Важно.

14.09.2018    7758    27    

УПП: история одного внедрения Промо 366

Управление проектом Бизнес-процессы Управленческие v8 УПП1 Россия УУ Бюджетирование и финансовое планирование Абонемент ($m)

Когда генеральный директор одного предприятия решил внедрить новую учетную систему вместо привычной 1С:Бухгалтерии, он ориентировался на привлекательное название: Управление производственным предприятием (УПП). Франчайзи, которые ему эту систему рекомендовали, затем продали, установили и «внедрили», ограничились привычным джентльменским набором: банк, касса, зарплата, закупки и продажи. Блок производства был представлен внедрением Отчетов производства за смену (итого выпуска продукции за месяц) и Требование-накладная (итог списанного сырья за месяц). Управившись с таким внедрением франчайзи были готовы ежемесячно сами помогать финансовому директору рассчитывать себестоимость. Это «действо» для остальных непосвященных было тайной. Но финдиректор, рассчитав годовой баланс, переутомился и ушел в запой. Встал вопрос о новом финдире. Новый финансовый директор, которого выбрал гендиректор, была женщина. Задача, которую поставил ей гендиректор, была «проста»: ликвидировать воровство на предприятии. Что и говорить: неучтенной продукцией, в частности пластиковыми пакетами, торговали на всех рынках в радиусе 100 км. Не помогали ни высокие заборы, ни видеонаблюдение, ни замена ЧОПов. Естественно, акционер был недоволен и сердился на гендиректора: ведь не помогло и внедрение УПП, проект достаточно затратный. Финдир себе в помощь позвала знакомых фрилансеров (меня и моего мужа). С этого момента внедрение УПП стало переживать новый этап.

10 стартмани

09.06.2012    39171    132    150    

Философия пенетрации 11

Управление проектом Бизнес-процессы Бесплатно (free)

Данная статья предназначена в первую очередь внедренцам и руководителям. Если Вам по роду своей деятельности приходится сталкиваться с тем, что проекты буксуют, сотрудники устраивают саботаж и не квалифицированно выполняют свою работу, то здесь Вы обязательно найдете для себя полезные мысли. Итак, тема обсуждения - контроль, и в данной статье может несколько жестоко, но правдиво раскрыты нюансы, связанные с контрольной функцией. Коллеги, буду также рад услышать Ваши комментарии, о том, какие методы и способы контроля применяете лично Вы.

21.02.2013    11387    15    

Как сделать работу ХОРОШО... 152

Люди О жизни Россия Бесплатно (free)

Недавно я задал вопрос на инфостарте "Какие объективные причины могут быть не выполнить работу?" Обычно я задавал его при приеме на работу нового сотрудника, но в ходе многих проектов оказалось что этот вопрос надо задавать также постоянно как и вопрос "а не делаю ли я фигню?".

27.02.2013    33775    247    

Вырождение KPI и корпоративный культ Карго. 54

Теория учета Бесплатно (free)

Нравится ли Вам, когда реальность подменяется красивыми терминами, значение которых многие не знают, когда людям важно сказать модное слово, а не сделать реальное дело? Лично мне нет, не нравится. Часто вижу вокруг вопиющий примитивизм, и не хочу с ним мириться. Статья посвящается термину KPI и его роли в современной корпоративной культуре.

13.04.2014    21952    70    

Эффективное применение информационных систем или как стать суперкомпанией 32

Бизнес-процессы Управление проектом Бесплатно (free)

Каждая компания на разных этапах своего развития сталкивается с необходимостью выбора системы управления предприятием. В статье, я предлагаю рассмотреть подход к выбору информационной системы предприятия, который базируется на зависимости от этапов развития компании, жизненного цикла и стиля управления. Введена новая кодировка информационных систем КУПЭ (CAPE), которая рассматривается совместно с кодировкой менеджерского стиля PAПИ (PAEI).

22.08.2014    22499    2    

Прием на работу по совместительству в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" (редакция 2.5) 8

Практика учета v8 ЗУП2.5 Россия Персонал, кадры Бесплатно (free)

Статья о том, как правильно в 1С ЗУП 2.5 оформлять внутренних совместителей Рассматриваются два варианта: 1. С помощником приема на работу 2. Без помощника приема на работу

25.12.2014    68590    6    

Миф о всесильном менеджере 15

Бизнес-процессы Бесплатно (free)

Не будем заниматься изменениями, потому что мы - не менеджеры.

05.07.2018    6163    1    

Корпоративные кровососы 72

О жизни Бесплатно (free)

Начинаем Святую Войну. Пока они всю кровь не выпили.

06.02.2018    15764    189    

Золотой франч. Часть 2 36

Бизнес-процессы 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса УУ Производство готовой продукции (работ, услуг) Учет рабочего времени Бесплатно (free)

Продолжаем составлять кейс для 1С:Франчайзи, который поможет удвоить выработку.

24.05.2018    11294    46