Расширенный фильтр

Все публикации — все для 1С

Бейджи на личные дела 0

Печатные формы документов Управление персоналом (HRM) Управление персоналом (HRM) v8::СПР v8::УФ ЗУП3.x БУ Абонемент ($m)

Внешняя печатная форма для ЗУП 3.1. Просто бейджи для наклейки на личные дела.

1 стартмани

22.08.2019    725    0    mmitin    0    

"Процессы 3.0: CRM, Бизнес-процессы, Управление по целям". Универсальная система управления процессами и показателями для любой конфигурации 1С Промо 99

Управление бизнес-процессами (BPM) v8 1cv8.cf УУ Платные (руб)

"Процессы 3.0" - это подсистема для любой конфигурации 1С. Она управляет бизнес-процессами, считает показатели, зарплату сотрудников, создает интерфейсы. "Процессы" состоят из конструкторов, с помощью которых можно создавать бизнес-процессы, скрипты продаж, системы стимулирования, мотивации и многое другое без программирования.

48000 руб.

15.08.2014    45563    0    124    

Табель учета рабочего времени для 1С: 7.7 любой конфигурации Промо 3

Управление персоналом (HRM) Учет рабочего времени Рабочее место Управление персоналом (HRM) Учет рабочего времени v7.7 1cv7.md УУ Абонемент ($m)

Данное решение предназначено для упрощенного варианта электронного учёта рабочего времени сотрудников предприятия. Печать титульного листа и таблицы табеля учёта рабочего времени. Печать бейджиков сотрудников. Автоматическая регистрация и расчет рабочего времени по штрих-коду сотрудника. Загрузка сотрудников из справочника. Формирование штрих-кода сотрудника. Совместимо с любой конфигурацией 1С:7.7.

5 стартмани

13.12.2017    12830    3    etmarket    5    

Памятка руководителя: Будьте оптимистичным или на крайний случай злым 46

Блоги Управление проектом Бесплатно (free)

Следующая статья из цикла Управление персоналом - в этот раз предлагаю обсудить вопросы психологии управления и подчинения. Для тех, кто начинает читать этот цикл с этой статьи, вот ссылка на прошлый материал https://infostart.ru/public/937923/, в конце статьи будут ссылки на все статьи из серии «Памятка руководителя» - читатели просили. Итак, продолжаем работать с персоналом.

22.11.2018    8945    andironenko    43