Начисление зарплаты в УНФ

Опубликовал Ivan Antonov (ivant) в раздел Управление - Практика учета

В этой статье подробно рассказано, как оформить начисление заработной платы сотрудникам в конфигурации 1С:Управление небольшой фирмой (УНФ)


1. Для начала нужно оформить документ приема на работу сотрудника.


Сделать это можно в разделе «Зарплата» - «Документы по кадрам».
Жмем «Создать», выбираем тип документа «Прием на работу»


Рисунок 1


2. Заполним документ:


В ТЧ «Сотрудники» добавим строку с данными о принимаемом на работу сотруднике (-ках). На примере мы оформляем Маркелову Валентину с 01.01.2013г на должность бухгалтера.
В ТЧ «Начисления и удержания» добавим строки с данными о всех начислениях и удержаниях – в данном случае, для Маркеловой Валентины мы указываем оклад 50.000р. Статья затрат, на которую будут отнесены эти расходы тоже указывается здесь – мы указали статью «Зарплата»


Рисунок 2

 

3. Теперь перейдем в пункт «Начисления зарплаты» и создадим документ «Начисление»


Рисунок 3


4. В созданном документе вначале нужно указать «Период регистрации»


- месяц, за который начисляем зарплату. После этого нажмите кнопку «Заполнить». Автоматически добавится строка с данными по сотруднику. В случае варианта «Оклад по дням» нужно указать количество фактически отработанных дней. В колонке «Значение 1» указано количество рабочих дней в текущем месяце – если сотрудник не пропускал рабочие дни, то эти данные должны совпадать.


Рисунок 4

 

5.Выполним расчет зарплаты


Нажмите кнопку «Расчитать» - автоматически заполнится сумма начисления по сотруднику. Укажите статью расхода «Зарплата», например и проведите документ.


Рисунок 5


6. Посмотрим на результат.


Откройте отчет «Ведомость по расчетам с персоналом», который можно найти в меню «Отчеты по зарплате и персоналу». Мы видим, что сотруднику начислена зарплата.

 

Рисунок 6

 

Вот и все – так в УНФ делается расчет и начисление зарплаты сотрудникам.

См. также

Комментарии
1. Александр Антоненко (alanto23) 23 28.08.13 13:22 Сейчас в теме
Сильно! А в инструкции к программе такого нет?
2. Ivan Antonov (ivant) 10 28.08.13 13:40 Сейчас в теме
Есть в каком-то виде - просто попытался разжевать это в виде понятной инструкции.
Информация претендует скорее на понятность, а не новизну или новаторство)
3. Виктор Жуков (webelement) 17.12.13 21:07 Сейчас в теме
А начисление зарплаты можно привязать к заказу покупателя?
4. Ivan Antonov (ivant) 10 19.12.13 14:16 Сейчас в теме
Можно использовать в начислениях не только систему окладов, но и процентную ставку.
При этом, в формулы расчета можно подставлять значения из базы - например, начислять 10% от выручки по менеджеру

Но все зависит от формулы, которую вы используете для начисления з/п
5. Илья Бирюлин (iliabir) 15.01.14 22:38 Сейчас в теме
Изучаю конфигурацию и мучаюсь вопросом как автоматизировать расчет заработной платы водителю, который работает от выработки. Т.е. его доход зависит от пройденного расстояния.
На этот счет нет идей?
6. Ivan Antonov (ivant) 10 16.01.14 14:44 Сейчас в теме
(5) iliabir, вообще, в унф нигде не фиксируется пройденное расстояние.
Но при этом можно задать произвольную формулу для расчета ЗП - то есть, вы вводите показатели (например расстояние) и на основе этих данных рассчитывается ЗП
7. Илья Бирюлин (iliabir) 16.01.14 17:26 Сейчас в теме
(6) ivant, понятно что оно ни где не фиксируется. Не совсем понятно как это реализовать.
Сам процесс, как я его понимаю, должен выглядеть примерно следующим образом:
    * Заказ Покупателя с указанием стоимости услуг (перевозки)
    * Заказ-наряд на основании Заказа Покупателя в котором мы прописываем исполнителя (водителя), используемые материалы (ГСМ и т.д.), планируемые затраты от подрядчиков (стоянки и т.д.), планируемая выработка исполнителя (пробег) и тариф за единицу.
    * Акт выполненных работ на основании Заказа Покупателя.
    * Начисление Заработной платы, в котором при закрытии Заказ-наряда, должно быть произведено начисление за выработку по тарифу (пробег * ставку).

Собственно вопрос, как сделать тариф с выработкой не по времени, а по объему выполненной работы?
8. Ivan Antonov (ivant) 10 16.01.14 17:42 Сейчас в теме
(7) iliabir, по сути, заказ-наряд вполне самодостаточный документ - вам не нужно использовать ни заказ покупателя, ни акт выполненных работ.
При этом, в заказ-наряде можно указывать зп исполнителей, насколько я помню - поэтому, начисление тоже будет излишним.
9. Илья Бирюлин (iliabir) 16.01.14 19:17 Сейчас в теме
(8) ivant, к величайшему сожалению я так и не понял как это сделать и надеялся что кто-нибудь мне сможет описать процесс пошагово.
Начислять ЗП все равно придется, по крайней мере так написано в книжке Клепцова О. "1С_Управление небольшой фирмой 8" 2012г.

В качестве лирического отступления...
В последнее время у меня складывается четкое ощущение что все конфигурации, которые мне попадались под 1С вроде бы как подходят в общем для всех случаев, но при этом не подходят ни к одному конкретному из тех что я пытался решить.
10. Ivan Antonov (ivant) 10 17.01.14 14:59 Сейчас в теме
(9) iliabir, посмотрел в демо базу - там начисления делаются документом "Заказ-наряд".
Кстати, сейчас 14 год, а не 12 - возможно, информация уже устарела.
11. Андрей Чернов (TriAKonsalt) 18.11.15 09:22 Сейчас в теме
А как мне в УНФ реализовать такое начисление?

выручка до 10.000 руб-оклад 500 руб+1,5% от выручки
выручка 10.001-15.000-оклад 700 руб+1,5% от выручки
выручка 15.001-20.000-оклад 900 руб+0,5% от выручки
выручка 20.001-25.000-оклад 1100 руб+0,5% от выручки
выручка более 25.001 руб-оклад 1300 руб +0,5% от выручки
12. Pavel Samokhvalov (Power_0N) 3 11.11.16 18:28 Сейчас в теме
(11) TriAKonsalt, произвольным запросом
Выбор когда Показатель = А Тогда Х
Когда Показатель = Б Тогда Y
Иначе Z
Конец

Вот я сейчас как раз ковыряюсь с подобным и не могу понять каким образом параметры в запрос передать. Конечно, можно установить конкретные значения на закладке Параметры, но мне же нужно чтобы значение менялось в зависимости от сотрудника, подразделения и других параметров...
13. Pavel Samokhvalov (Power_0N) 3 11.11.16 18:31 Сейчас в теме
Сам спросил, сам ответил.
В модуле формы есть список возможных параметров.
В процедуре ЗаполнитьПоПодразделению
Оставьте свое сообщение