Несколько слов о том, как приручить хаос задач

Публикация № 1256680

Сообщество - Личная эффективность

самоорганизация программирование аналитика задачи конфигурации базы программист

В ежедневной работе специалиста 1С самое ценное - скорость и качество выполнения задач. В данной статье автор на основе собственного опыта представляет несколько полезных (как ему кажется) советов по организации ежедневного рабочего процесса специалиста 1С. Они позволят в бесконечном хаосе задач сэкономить время, провести самоорганизацию работы, и сделать ее более удобной.

Любой специалист 1С выполняет некие задачи – программные, аналитические, технические, и тратит на это свои усилия, свое время, свои нервы. Есть довольно известное выражение, что «20% усилий дает 80% результата». Оставшиеся 80% усилий тратятся, в основном, на «шелуху» и «черную» работу. Постараемся же сэкономить на этих оставшихся 80% усилий! Мы, к сожалению, не можем в большинстве случаев контролировать поток задач, поступающих к нам на выполнение (когда, сколько, какие задачи придут). Но мы можем повлиять на то, КАК ИМЕННО, и С КАКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ эти задачи будем решать.

Путей повышения эффективности решения задач множество. Один из способов - попытаться стандартизировать свои однообразные (повторяющиеся) действия, лучше организовать свою работу, ускорить доступ к постоянно нужным нам инструментам. Ясно, что когда на «шелуху» или стандартные частые действия тратишь меньше времени, то и на работу «всего» уходит его заметно меньше.

Эйнштейн сказал: «Только дурак нуждается в порядке — гений господствует над хаосом». Мы не будем наводить порядок – мы будем с помощью нижеприведенных советов господствовать над хаосом задач. Ну или хотя бы этот хаос научим командам «Сидеть» и «Лежать». Не гении конечно, но тоже ничего…  J

Автор этого текста попытался составить несколько простых советов по максимальному упрощению и стандартизации ряда действий в практике деятельности 1С-специалиста. Причем таких, которые бы позволили добиться максимальной пользы с минимумом затрат усилий и времени. Эти советы позволят сэкономить время, провести самоорганизацию работы, и сделать ее более удобной.

Здесь не будет рекламы новых «революционных» программных продуктов вроде «1С: Сделай Сам С УсамИ», или «сложных волшебных» методик вроде «Организуй работу методом задних рогов синего бегемота». Нет, все советы – из ежедневной практики, очень простые и очевидные, часто эмпирические, достигаются простейшими «ручными» действиями. Их цель – сделать ежедневную, порой монотонную, а порой наоборот, очень напряженную работу, немного быстрее и проще, добиться в ней большего порядка. Что конкретно я имею в виду, станет ясно уже через несколько минут.

Все идеи и советы структурированы и описаны ниже. В каждой описано – как это устроено, и обязательно – «что нам это даст», то есть, какие выгоды и удобства в повседневной работе это принесет.

Идея №1. Библиотека обновлений (шаблонов) конфигураций

В ежедневной практической работе фрилансера, аналитика или программиста 1С, довольно часто стоит вопрос обновления конфигураций, а иногда требуется не самая свежая версия для какой-то задачи. Бывает и то, что требуется «дообновить» очень старую базу, пропустившую 10-20 релизов. Почему бы не придать толику организованности этому процессу?

Для этого на жестком диске создаем особую папку, условно называем ее «Шаблоны». Именно в эту папку мы будем скачивать и разворачивать все обновления стандартных конфигураций. При развороте шаблона 1С (запуске файла «setup») он сам будет создавать подпапки с именами и версиями обновлений. Таким образом, у нас будет структурированная папка с обновлениями конфигураций. При обновлении базы через Конфигуратор нужно будет просто прописать путь к этой папке для поиска шаблонов обновлений.

Предвижу скепсис, мол, создание и хранение такой библиотеки обновлений потребует больших затрат времени и места на диске! Это верно, но не совсем так, простите за каламбур.

Во-первых, хранить все обновления всех конфигураций НЕ НУЖНО. Так, мы НЕ будем хранить те обновления, которые позволяют пропускать себя (например, в УПП можно обновиться с 1.3.121.1 сразу на 1.3.122.3, пропустив 6 или 7 промежуточных обновлений). Далее, хранить будем, конечно НЕ все конфигурации, а только самые распространенные, а еще лучше -только те, которые часто требуются нам в работе. Например, мне лично требуются часто ЗУП 3.1 и УПП. Библиотеки обновлений прочих конфигураций я пополняю только от случая к случаю.

Также полезно хранить «целые» конфигурации (а не только обновления), которые время от времени выкладывает 1С. Так при необходимости вы сразу сможете иметь готовую конфигурацию с демо-базой «из середины» списка релизов, не восстанавливая все версии с первой. В этом случае наиболее старые релизы (старее 2 лет) можно удалить, чтобы не занимали места.

Наконец, подобная коллекция шаблонов обновлений, если вы начнете ее вести, будет пополнятся «автоматически» в процессе выполнения вами задач – качать то обновления вы все равно будете? Будете. Так качайте их сразу в нашу папку «Шаблоны»!

Итак, что нам это даст:

Библиотека ключевых обновлений всех нужных нам конфигураций. При нужде в любой версии нужной нам конфигурации, или обновлении типовой конфигурации, мы лишь должны в Конфигураторе прописать путь к папке для поиска шаблонов обновлений.

Идея №2. Список активных демо-баз актуальных версий основных конфигураций

По сути это развитие предыдущей идеи, но в несколько ином ключе.

Различные задачи часто требуют срочно проверить «что-нибудь» на стандартном функционале, а для этого требуется не только иметь стандартную полную конфигурацию актуальной версии, но и демо-базу. На случай таких задач мы будем иметь в списке баз 1С несколько развернутых демо-баз основных конфигураций (например, УПП, ERP, БУХ, ЗУП, УТ), которые мы, конечно, регулярно обновляем до актуальных версий (используя, в том числе, шаблоны из предыдущей идеи).

У вас возникла задача воспроизвести ошибку заказчика, в том числе, после обновления? Нужно проверить новый функционал? Требуется демо-база для демонстрации и обучения? Во всех этих случаях,  у нас всегда будет под рукой нужная база с «демкой» нужной нам конфигурации из списка самых популярных (например, УПП, ERP, БУХ, ЗУП, УТ), да еще актуального релиза. Предыдущей нашей идее эта не противоречит, и более того – их стоит использовать вместе.

Итак, что это нам даст:

Активные демо-базы актуальных версий основных конфигураций. Возможность оперативного получения нужной конфигурации, или отработки чего-либо на стандартном функционале.

Идея №3. Библиотека трафаретов (заготовок) форм и отчетов. Расширенный список шаблонов кода.

Совет, более приближенный к практике программирования. Идея родилась на основе использования стандартного механизма шаблонов в 1С, как его развитие и дополнение.

Суть идеи в том, что большинство задач программисту на создание новых отчетов, печатных форм и документов, при всей своей внешней разнообразности, в начале процесса выполнения на самом деле типичны. Я говорю о том, что в начале почти любой такой задачи вы должны выполнять «грязную» работу по «набивке» стандартных реквизитов и обработчиков, структурированию кода. Так зачем делать одно и тоже вручную каждый раз? Давайте хотя бы немного стандартизируем этот процесс!

От нас потребуется держать «под рукой» в виде почти «пустых» обработок, своеобразные трафареты (заготовки) для самых распространенных вещей: внешних отчетов (для СКД и «жесткого» макета), внешних печатных форм. Можно пойти дальше – держать «шаблоны» и заготовки форм документов с самыми распространенными реквизитами (организация, период и т.п.), с уже «навешанными» на них обработчиками стандартных действий (например, изменения месяца, кнопка подбора сотрудников, или еще что-нибудь в этом роде), а также заготовки стандартных процедур модуля менеджера и объекта (обработка печати, например).

Каких-то строгих критериев тут нет, все зависит от практической работы. Например, одно время мне постоянно требовалось делать новые печатные формы двух или трех почти одинаковых форматов. В итоге я сделал для них 2 своеобразные «заготовки» (файлы EPF), и при задании сделать новую форму, брал эту «заготовку», где заранее были прописаны в коде такие вещи, как получение макета, вывод областей, проверки на вывод, заготовка для запроса, вспомогательные функции возврата нужных значений и т.п. Макет уже имел области для вывода (я лишь подставлял текст на вывод в макет и менял параметры, причем использовал одни и те же параметры по имени – которые обрабатывались в коде).

Повторюсь, это развитие идеи шаблонов в 1С. Вообще говоря, почему-то огромное количество людей об этой стандартной функции текстового редактора в Конфигураторе не в курсе, или не пользуются ей. Шаблон, напомню, это заготовка («рыба») самых распространенных программных конструкций (например, запроса с обработкой результат). Шаблон в Конфигураторе 1С можно создать и свой, но в шаблон заносится только код. Я же веду речь о том, чтобы кроме использования шаблонов (а их нужно использовать!), использовать и заготовки форм, и более сложных обработчиков. Ну или по крайней мере, основательно поработать с библиотекой шаблонов, добавить новых шаблонов «под себя».

Итак, что нам это даст:

Расширенная библиотека шаблонов кода, а также заготовки форм и программных конструкций. При создании нового отчета, программирования формы документа, печатной формы и т.п. – мы берем или готовый шаблон кода, или «копипастой» вставляем код в форму (модуль объекта), или используем заготовку формы.

Идея №4. Набор готовых алгоритмов действий, схемы и шаблоны для "непрограммной" работы

Несколько более общий совет, относящийся к аналитикам, или тем, кто занимается исправлением ошибок, настройкой и сервисом баз 1С. Тем не менее, и он полезен.

Суть совета – иметь для самых распространенных ситуаций в работе (не связанной с программированием напрямую) некие наработанные заготовки, списки вопросов, схемки-памятки, «рыбы» для инструкций, шаблоны для написания технических заданий (ТЗ).

Например, у меня имеется нечто вроде набора пунктов и вопросов, если нужно произвести обследование нового клиента (для составления ТЗ): вопросы про тип и количество баз, версии конфигураций, обмены, количество персонала, наличие технических специалистов в штате, род деятельности и т.п.

Если требуется провести экспресс-аудит базы (обычно я в силу специализации, делаю это по блокам зарплаты и управления персонала), то опять-таки, есть почти формальный перечень моих действий (проверить тот справочник, посмотреть в те документы, проверить те настройки и т.п.)

Если нужно разобрать какую-то ошибку, то мои первые вопросы к клиенту (как правило, в телефонном режиме) будут абсолютно одинаковы, и зависеть в основном от типа ошибки. Я спрошу его о версии конфигурации, в какой момент ошибка возникает («опишите ваши точные действия»), были ли ошибки ранее, только у него или у других и т.д.

Другой вопрос, что постепенно все эти «памятки» и наборы действий я просто запоминаю наизусть. Ну а если этим долго не заниматься, или нужно обучить этому коллегу? Наконец, не обязательно прямо все иметь в распечатанном виде и красиво клеить на стенку. Но составьте их хотя бы на первый раз. Такой более формализованный подход позволяет в конечном итоге повысить самодисциплину при работе, и натренировать память и внимание.

Итак, что нам это даст:

Набор готовых алгоритмов действий, схемы, памятки и шаблоны для непрограммной работы. В практической работе позволяет сэкономить время на поиск ошибок, опрос заказчика, или не забыть то или иное действие.

Идея №5. Простейшее структурированное хранение (организация) задач

Абсолютно тривиальный и очевидный совет – хотя бы немного организовать работу с задачами, но из практики наблюдения, минимум половина специалистов этим занимается чуть реже, чем никогда.

Будь вы фрилансером, программистом (аналитиком) «штатного» отдела предприятия, или специалистом фирмы-франчайзи, но зачастую у вас может быть в работе не 1, не 2, а много задач. Какие-то из них срочные, какие-то нет, какие-то сделаны частично, какие-то ожидают тестирования или проверки… Да мало ли! Все мы люди, легко что-то забыть, упустить. Да и хранить статус задач в памяти не стоит. Конечно, первая мысль – использовать программы для хранения (организации) задач.

Если вы работаете на более-менее крупном предприятии, то у них чаще всего уже будет нечто подобное, наверняка одна из систем класса ServiceDesk (в просторечии «СервисДеск» или «ХелпДеск»). Специальных программ такого толка множество, автор специально не будет рекомендовать никакой, хотя в свое время попробовал несколько, от «Наумен» и «ИнфраМенеджера», до «Битрикса».

Правда, тут есть оговорка, даже две. Первая – такие «СервисДески» обычно внедрены «сверху», т.е. по инициативе руководства, и призваны организовать ваше время и контролировать вас, а также наладить взаимодействие с другими сотрудниками (а мы говорим в рамках данного текста об самоорганизации). Вторая – все зависит от количества задач и уровня их контроля. В большинстве случаев, если мы говорим об самоорганизации, а специальной программы учета задач в вашей организации нет, достаточно самых простейших инструментов.

Приведу пример из собственного опыта, который позволит понять простейший вариант такой организации. По роду моей работы, у меня в среднем бывает от 1 до 10 задач одновременно, все они на разной степени выполнения, актуальности, важности, приходят от разных заказчиков. Поскольку выполнение задач связано, в том числе, с перепиской с заказчиками, а сами задачи часто приходят по электронной почте, то первый участок организации задач – сама электронная почта. Папка «Входящие» разбита на подпапки по заказчикам (проектам), есть отдельная папка «В работе», куда помешаются те задачи, которые «делаются прямо сейчас» (после выполнения они уходят в папки по заказчикам).  Также есть папка «Архив», куда я перемещаю папки с завершенными проектами. Активно используется система флажков и статусов (доступна в Outlook, например), ими можно помечать актуальные, срочные, выполненные задачи через письма.

Второй уровень учета и организации задач – простая таблица, я веду ее в Excel. Повторюсь, этого достаточно мне, кому-то может потребоваться более мощный инструмент. В этой таблице хранится дата задачи (когда начата), заказчик, сама задача (буквально в виде 1 предложения), время, потраченное на выполнение. Цвета заливки строк также говорят о срочности (красный), статусе (желтый – в процессе, зеленый – выполнено до этапа сдачи), полном выполнении задачи (голубой) и т.д. и т.п..

Если задача требует работы в течении нескольких дней, или должна прерваться и продолжится, скажем, через неделю – то строку с ней «закрашиваем», и создаем новую с датой следующего этапа. Четких правил тут нет. Задача, которую требуется сделать завтра-послезавтра – заранее создаем для нее строку с будущей датой, и красим в красный. В итоге мы имеем и «напоминалку», и знаем какие задачи делаем, и какие уже сделали.

Главное здесь – не ленится, и тратить время на ведение этой таблицы, сортировку писем в почте и т.п. Делаем все оперативно: получили задачу – сразу ее в таблицу, а письмо в папку «В работе». Выполнили задачу – сразу ее «красим» в таблицу, а задачу в папку по клиентку. Больше, чем 10-20 минут в день это не занимает. Хотя это покажется кому-то лишней тратой времени, на практике это экономит вам время и облегчает работу вашей памяти. В суматохе большого количества задач легко забыть, что вы что-то должны сделать завтра, или над какой задачей работали вчера. 

Кому-то такой вариант покажется примитивным, но зачем мне стрелять из базуки по тушканчикам? На всякую работу должен быть адекватный инструмент.

Итак, что это нам дает:

Простейшая организация задач в таблице и в почте. Таким образом налажена организация параллельной работы над множеством задач без слова «забыл». В любой момент времени мы способны сказать: когда и с каким заказчиком на какой задаче работаем, и на каком этапе, или работали, даже если это было год или два назад.

Бонусные идеи.

На закуску упомяну о некоторых стандартных «фишках» кодинга 1С. Почему-то на практике немало программистов, особенно начинающих, об этих функциях не знают, или знают, но не хотят ими пользоваться.

Шаблоны кода. О них уже говорилось выше. Напоминаю, что эта довольно удобная в целом функция редактора кода (вызывается CTLR + SHIFT + T), которая позволяет хранить и быстро использовать самые распространенные конструкции кода, например, заготовку функции или запроса. В нее можно добавлять свои шаблоны кода. Также в разделе «Шаблоны текста» можно быстро получить код с перечислением, функциональной опцией и д.р.

Рефакторинг. На практике много раз сталкивался с тем, что многие программисты или плохо помнят, или не пользуются этой фишкой. Напомню, что в реалиях 1С, это чаще всего «вынос» части кода в отдельную процедуру, и, по совести, этому учат на первом курсе любого факультета программирования. Легендарное «и так сойдет!» - для ленивых и неаккуратных. А люди «вручную» выносят повторяющийся код в процедуры.

Конструктор форматной строки. Опять таким им часто пренебрегают – но для создания корректного вывода числа или особенно даты, он чрезвычайно удобен. Все помнят прямо так наизусть как «Отче наш», сколько там «ДД» или «гг» надо ставить для вывода даты в нужном вам формате? Вот то-то и оно.

Установить / Снять закладку. Прекрасная функция в разделе «Текст» Конфигуратора позволяет ставить «флажки»-закладки в огромном коде, а затем перемещаться между ними. А то судорожно помнить, что «там», а что «здесь» за конструкция – это конечно круто, но зачем?

Специальные предложения

Оставьте свое сообщение

См. также

Развитие 1С программиста Промо

Практика программирования Личная эффективность Бесплатно (free)

Делюсь своим опытом и видением развития 1С программиста.

17.10.2018    23746    pashamak    64    

Желтый челн. Часть 2. Что делать во франче?

О жизни Личная эффективность 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

Чем заняться во франче, чтобы это было полезно. Вам.

01.06.2021    2752    1c-intelligence    97    

miniCIO: Исполнитель задач или партнер?

Личная эффективность Автоматизация ИТ-компании Бесплатно (free)

Что нужно бизнесу – простое решение его задачи «в лоб» или получение реальной пользы и ценности? А как обосновать, что это реальная ценность, даже если запрашиваемая система не будет внедрена, а всего лишь будут «исправлены» текущие бизнес-процессы? Вопросы очень дискуссионные и не имеют однозначных ответов. Попробуем найти решения. Если вы – программист или даже программист 1С, если вам неинтересно понять, почему бизнес развивается так, а не иначе, то эта статья не для вас. А вот если вам небезразлично развитие и функционирование вашего ИТ-отдела, вам интересны процессы и закономерности – читаем до конца и комментируем.

23.05.2021    528    ashtey    1    

Мобильное приложение на 1С?

О жизни Мобильная разработка Личная эффективность Бесплатно (free)

История одного программиста, как он пришел в мир 1С и какой проделал путь к «мобильной платформе 1С». Какие выводы он для себя сделал, поработав с «мобильной платформой 1С».

18.05.2021    3430    dsdred    89    

Личная эффективность - энергетика как основа успеха. ч.04. Стратегический подход Промо

Личная эффективность Бесплатно (free)

Что такое стратегия, зачем она нужна. Что произойдет, если нет стратегии, и как это относится к личной эффективности и энергетике человека, опишу в этой статье.

12.08.2015    26587    Lapitskiy    23    

Как я неожиданно для себя стал руководителем

Управление проектом Личная эффективность Бесплатно (free)

Кого-то руководителем назначают, кто-то напрашивается на эту должность, а Иван Дашук, руководитель отдела разработки в компании БКС, выстроил целую стратегию и планомерно добивался того, чтобы ему предложили руководящую должность. На INFOSTART MEETUP Новосибирск.Online он рассказал, что привело его к назначению, и с какими трудностями пришлось столкнуться в первые месяцы работы.

05.05.2021    1332    idashuk    5    

Коммуникации в жизни программиста

Личная эффективность Бесплатно (free)

На екатеринбургском онлайн-митапе исполнительный директор компании Инфостарт Александр Чавалах провел параллель между общением с человеком и компьютером и поделился рецептом по разрушению стереотипа "Программисты – странные люди".

02.04.2021    1009    chavalah    18    

Собеседование программиста 1С

Управление персоналом (HRM) Личная эффективность Управление командой Бесплатно (free)

Собеседование на должность программиста 1С - это стресс или переговоры? Рассмотрим цели и задачи собеседования; подходы, применяемые для собеседования программистов; подготовку к собеседованию.

16.03.2021    1420    maraton1185    3    

Личная эффективность - энергетика как основа успеха. Часть 01. Введение Промо

Личная эффективность Бесплатно (free)

Наша с вами энергия - откуда берется и что с этим делать. Описываю свой личный опыт, опыт человека, который от рождения имел низкую энергетику, но, разобравшись в этом деле, сумел значительно ее улучшить. Теперь 160 эффективных фрилансерских часов - это не предел. Итак, в поисках вечного двигателя, котиков и счастья.

17.07.2015    28084    Lapitskiy    81    

Секретный мастер-класс: анализ соцсетей при подготовке к переговорам

Личная эффективность Бесплатно (free)

Кризис из-за пандемии коронавируса меняет правила общения между людьми. Мы перевели значимые части нашей жизни в онлайн и стали настороженно относиться к коллегам, партнерам и контрагентам. Основатель школы переговорщиков ШИП Дмитрий Коткин расскажет о том, как выстроить переговоры в условиях пандемии и понять оппонента, проанализировав его соцсети.

01.03.2021    704    user809424    0    

Как не потерять концентрацию на работе и сфокусироваться на рабочем процессе

Личная эффективность Бесплатно (free)

На работе завал. Хватаетесь то за одно дело, то за другое. Не можете определиться с чего начать. Сутками напролет пребываете в ступоре вместо того, чтобы сесть за заказ, прокрастинируете. Или же банально пялитесь в монитор, не в силах сконцентрироваться на рабочем моменте?

24.02.2021    1138    300_po_vstrechke    1    

Самомотивация и внутренние ресурсы

Личная эффективность Бесплатно (free)

На первом онлайн-митапе в Санкт-Петербурге Елена Дуюн поделилась с участниками сообщества секретами мотивации. Как найти стимул, когда работать не хочется, существует ли на самом деле лень, и почему руководителю важно сначала замотивировать себя самого.

19.02.2021    1170    DuyunElena    0    

Две схемы мотивации сотрудника, или мой опыт работы с помощником Промо

Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

Довелось мне искать себе помощника. Я разместил вакансию на хед-хантере: «Ищу помощника 1С без опыта работы». Наверное, я оживил рынок труда такой формулировкой: «помощника без опыта». А может быть, рынок и не заметил капли в море… Так вот, отобрал я студента, взял его на полставки. Начал думать, как его обучать, на оклад принял, а как теперь мотивировать, как премировать….

03.09.2011    29944    Rustig    37    

Образ мышления программиста

Личная эффективность Бесплатно (free)

Статья описывает основные столпы образа мышления программиста.

16.02.2021    1351    300_po_vstrechke    3    

Выгорание на работе и как с ним бороться

Личная эффективность Бесплатно (free)

Наверняка каждый слышал про выражение: «Самый счастливый тот, чье хобби приносит ему деньги». И так как наши айтишники – это люди, которые, в основном, пришли на свою работу по зову сердца, то они вполне попадают под категорию счастливых людей. Однако, какое бы удовольствие ни получал человек от своей работы, рано или поздно наступает такой период, когда у работника попросту пропадает желание заниматься любимым делом. От одного звука постукивания по клавишам начинают потеть ладони, а от мысли о рабочем процессе вообще срабатывают рвотные рефлексы.

11.02.2021    1221    user1518039    1    

5 причин негатива от клиента к 1С-нику и что с этим делать

Личная эффективность Бесплатно (free)

На полях INFOSTART MEETUP в Казани участники обсудили, почему возникают сложности в общении между заказчиком и исполнителем на проектах 1С. Своим взглядом на проблему с гостями митапа поделился директор по счастью, совладелец группы компаний Neti Андрей Макаров.

08.02.2021    8286    andmakarov    40    

О пользе классического образования

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Что является источником знаний для программиста 1С? На что он опирается, решая задачу? Что подразумевается под профессионализмом при программировании в 1С?

28.01.2021    1166    AnatolPopov    27    

Профессиональное выгорание: результаты проведенного опроса

О жизни О сообществе Сообщество Управление Личная эффективность Бесплатно (free)

Мы вам недавно предлагали пройти небольшой опрос на оценку выгорания. И уже есть результаты, довольно любопытные, на мой взгляд.

27.01.2021    3316    dklimchuk    33    

По ту сторону стола. Часть 2

Личная эффективность Бесплатно (free)

Руководитель разработки о собеседованиях на "Программиста 1С". Напутствие соискателям в крупные компании.

13.12.2020    2756    ig1082    2    

По ту сторону стола. Часть 1

Личная эффективность Бесплатно (free)

Руководитель разработки о собеседованиях на "Программиста 1С". Напутствие соискателям в крупные компании.

07.12.2020    1891    ig1082    0    

Хакатон Цифровой прорыв 2020 (Северо-Западный IT-ХАБ) глазами участника

Управление командой Личная эффективность v8 1cv8.cf Бесплатно (free)

В минувшие выходные, с 13 по 15 ноября 2020 года, в Санкт-Петербурге прошел региональный полуфинал СЗФО всероссийского конкурса «Цифровой прорыв» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей». Делюсь с сообществом взглядом на него со стороны участника.

17.11.2020    656    capitan    5    

Как стать автором курсов

О сообществе Личная эффективность Обучение, бизнес-тренинг, курсы ИТ-компания 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

У многих 1С-ников огромный опыт, которого хватит не только на статьи и выступления на конференциях, но и на то, чтобы обучить этим знаниям в рамках курсов и одновременно на этом заработать. О том, как стать автором курсов на Инфостарте, рассказала руководитель отдела обучения и мероприятий Ирина Радченко.

17.11.2020    1463    irina_selezneva    0    

Как стать докладчиком и монетизировать это

О сообществе Личная эффективность Бесплатно (free)

Один из способов заработать на Инфостарте – стать докладчиком на конференции. Это не только выгодно материально, но и позволяет 1С-нику расти как специалисту. О том, как стать докладчиком на мероприятиях Инфостарта, рассказала event-менеджер Екатерина Базжина.

09.11.2020    2069    kbazzh    108    

Опыт успешного прохождения теста на 1С:Профессионал по платформе (2020г.)

Личная эффективность v8 Россия Бесплатно (free)

В публикации - короткий отчет об успешной сдаче теста двумя программистами и мысли по поводу подготовки к тестированию. Статья будет полезна для тех, кто готовится к сдаче данного теста.

05.10.2020    1460    SmilingRe    17    

Увеличение выработки специалиста 1С, или как повысить его производительность

Личная эффективность Бесплатно (free)

На проектах 1С могут возникать ситуации, когда требуется наладить работу системы за ограниченное время – срочно решить проблемы или запустить критичную функциональность к конкретной дате. Как применять технологии крупных интеграторов и организовать работу команды специалистов по штабной модели на конференции Infostart Event 2019 Inception рассказал генеральный директор ООО «Вертер. Сенсорные технологии» Андрей Акулов.

02.10.2020    3275    verter.me    101    

3% и вы

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Почему вам мало платят и так будет всегда

15.09.2020    6330    1c-intelligence    152    

Эффективное общение для программистов-интровертов

О жизни Личная эффективность Бесплатно (free)

Эффективное общение для программистов-интровертов. 5 сфер самооценки, 5 способов апгрейда самооценки, 7 методов развить уникальность.

02.09.2020    1920    kiv1c    35    

Как эффективно войти в профессию "программист 1С" и не потерять "крылья"

Личная эффективность О жизни Россия Бесплатно (free)

Рекомендации и наставления начинающим специалистам.

31.08.2020    18604    Aleksandr55555    2    

Пара советов по поиску работы

О жизни Личная эффективность Россия Бесплатно (free)

Разработчик 1С, если уж ему пришлось искать работу, может найти её за один день. Чтобы найти неплохую работу, нужно потратить на это дело, пожалуй, недельку. А чтобы найти работу, хорошую во многих отношениях, следует потратить примерно месяц. Вот о том, что должно происходить за этот месяц, я бы хотел поделиться своими соображениями.

31.08.2020    11547    a_a_burlakov    69    

7 капканов на правой стороне стола

Личная эффективность Бесплатно (free)

Настоящий текст представляет собой практическую инструкцию по выяснению и анализу тех аспектов трудового соглашения между соискателем и нанимателем, которые имеют критическую важность для соискателя. В первую очередь это финансовые условия, но ими мы не ограничимся. Под “Капканом”, вынесенном в заголовок, здесь понимается ситуация недосказанности или недопонятости, то есть такая ситуация, в которой вроде бы оговоренные на собеседовании условия в реальности оказываются несколько иными. Инструкция повествует о том, какие вопросы необходимо задать, как интерпретировать ответы и на какие моменты необходимо обратить внимание. Текст рассчитан на самый широкий круг читателей, но в первую очередь – на молодых специалистов, выбирающих место работы.

24.08.2020    4250    WildHare    32    

Фриланс: как получать московскую зарплату, живя в деревне у дедушки

Личная эффективность Бесплатно (free)

Все больше разработчиков хотят сменить офисную работу на фриланс. Но можно ли на фрилансе зарабатывать столько же, сколько в офисе? Опыт Константина Гейнриха, который входит в топ-5 программистов 1С-фрилансеров по рейтингу биржи фриланса, показывает, что это реально. Но чтобы получать хорошие деньги, сначала придется немало поработать, в том числе, над собой. Об опыте работы во фрилансе Константин рассказал в своем докладе на конференции Infostart Event 2019 Inception.

21.08.2020    5945    CyberCerber    60    

Натуральный интеллект

Личная эффективность Искусственный интеллект (AI) Бесплатно (free)

Много слов сказано об Искусственном Интеллекте, как будут взаимодействовать новое и совсем не забытое старое.

17.08.2020    935    Ликреонский    1    

Перейдут ли 1С Франчайзи на удаленную работу с клиентами.

Личная эффективность 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

Выгодно ли 1С франчайзи перевести своих сотрудников на удаленную работу?

13.08.2020    993    niko11s    5    

Пиши, не пожалеешь

Личная эффективность Бесплатно (free)

Многие хотели бы начать писать тексты, но боятся, что аудитория не примет их творчество. Кому-то кажется, что их статьи будут неинтересны, другие переживают, что их начнут троллить, третьи полагают, что писанина – пустая трата времени. Иван Белокаменцев пишет много. На конференции INFOSTART EVENT 2019 Inception он рассказал, как выбрать темы, как относиться к комментариям, сколько можно заработать, и зачем вообще всё это надо.

03.08.2020    3063    1c-intelligence    44    

Введение в практическую конфликтологию. Часть вторая "ВСКРЫВАТЬ НЕЛЬЗЯ ОСТАВИТЬ: КОНФЛИКТ-БОЛ"

Управление персоналом (HRM) Личная эффективность Бесплатно (free)

Помимо открытых конфликтов, о которых говорилось в прошлый раз, существуют еще и скрытые конфликты. И, как правило, их сложнее распознать и предотвратить.

30.07.2020    932    avysotskaya    10    

Введение в практическую конфликтологию. Часть первая, "капитанская"

Личная эффективность Управление персоналом (HRM) Бесплатно (free)

Конфликты являются неотъемлемой и естественной частью любых рабочих коммуникаций. И только от нас зависит, станет ли конфликт отправной точкой в развитии рабочих отношений или наоборот, окончательно их разрушит.

20.07.2020    1891    avysotskaya    29    

Перебежками. Как добраться до цели и не пасть в бою

Личная эффективность Бесплатно (free)

Когда ты работаешь в режиме многозадачности, надо научиться планировать дела так, чтобы везде успеть. И не просто успеть, но добиться желаемых результатов во всех сферах. У программиста компании «Первый Бит» Ивана Белокаменцева есть свои секреты планирования, позволяющие эффективно решать все задачи и при этом получать удовольствие от того, чем ты занят. Этими секретами он поделился с участниками конференции INFOSTART EVENT 2019 Inception.

17.07.2020    5278    1c-intelligence    58    

Несколько инструментов для персональной автоматизации

Личная эффективность Бесплатно (free)

Полезные программы для повышения личной эффективности.

14.07.2020    7464    mvxyz    55    

Первый 1 000 000 рублей на своих разработках на Инфостарте

Личная эффективность Бесплатно (free)

На Инфостарте очень много разработок. Но не каждая продается, да еще так активно, чтобы ее автор сумел заработать миллион. Александрович Андрей, руководитель компании ALEXROVICH.RU, свой первый миллион вместе с Инфостартом уже заработал и теперь делится с коллегами некоторыми секретами.

10.07.2020    5545    codewriter    90    

Необходимый минимум по психологии для 1С-ника

Личная эффективность Бесплатно (free)

У каждого из нас много планов и желаний, но поставленных целей добиваются единицы. Почему реализовать задуманное удается лишь немногим, а большинство так и остаются наедине с разбитыми мечтами, участникам конференции Infostart Event 2019 Inception объяснил директор по счастью в группе компаний Neti Андрей Макаров.

03.07.2020    5741    andmakarov    13    

Наиболее частые ошибки в деловом общении

Личная эффективность Бесплатно (free)

В статье собраны наиболее частые ошибки при коммуникациях в деловом общении: «устные», по e-mail, в мессенджерах. Ошибки в основном мои, но, возможно, кто-то узнает себя. Хорошо, если так! Текст разделен на три части, которые соответствуют трем видам деловой коммуникации: устная, e-mail, мессенджеры. В качестве примеров использованы варианты общения с заказчиком. Общее правило, которым я руководствуюсь: необходимо экономить время, как свое, так и собеседника.

21.06.2020    2904    Koder_Line    4    

Смотри шире, думай глубже

Личная эффективность Бесплатно (free)

Мысли вслух о фрилансе в 1С.

19.06.2020    5405    Rustig    55    

5 причин 1С-нику участвовать в хакатонах

Личная эффективность Бесплатно (free)

5 причин, зачем вам ходить на хакатоны, почему на это стоит выделять время.

24.05.2020    5850    comol    19    

Сервисное окно планирования и контроля

Личная эффективность Бесплатно (free)

Почему руководители устают? Почему приходится работать практически круглосуточно? Почему каждый день похож на гонку и надо успеть охватить нереальное количество задач?

19.05.2020    2729    DuyunElena    0