INFOSTART EVENT 2018 EDUCATION

Второй тур голосования за доклады.
Окончание 5 сентября.

Кантер Андрей | Руководитель отдела, зам директора по работе с учебными заведениями | ООО НПФ "Форус"

«Новые кадры никто не завезет»

Мы попали в интересную ситуацию на рынке, когда число возможных проектов превысило число потенциальных исполнителей. Кадры нужны всем, но где же их взять? Нужны сегодняшние студенты, которые станут нашими сотрудниками завтра. В докладе я расскажу: 1. Как меняется подход работодателей к работе со студентами и почему уже нельзя позвонить в деканат и попросить "Дайте мне кого-нибудь умного"; 2. Как мы создали студенческое предприятие совместно с ВУЗом, в котором трудятся более 10 человек. Студенты получают реальных клиентов, опыт и стаж по специальности без отрыва от учебы. Но выгодна ли эта схема партнеру 1С? 3. Как набирать 15 человек в год на вакансии программистов и консультантов через ВУЗы. Крутых человек, которые через 3-4 года становятся ведущими. 4. Как не растерять студентов за время их обучения ("отвал" не более 50% - и почему это все равно выгоднее, чем искать на рынке); 5. Как построить для студентов систему мотивации, адаптации и обучения в компании. Нам есть с чем сравнивать: год назад мы потеряли почти всех, в этом году - почти всех удержали. Покажу в чем была разница; 6. Выжать максимум. Зачем писать со студентами дипломные проекты? Действительно ли они не могут сделать ничего серьезного? 7. Студенты кончились. Что дальше? Школьники!

Возврат к списку

Для руководства бюджетных организаций установили зарплатные ограничения

21.12.2016     
Правительство РФ определило, что уровень зарплат руководителей, заместителей руководителя и главных бухгалтеров бюджетных учреждений и госпредприятий не должен превышать уровень зарплат остальных сотрудников более чем в 8 раз.

Поправки в Трудовой кодекс РФ, касающиеся предельного соотношения зарплат высшего руководства и рядовых сотрудников, были приняты Госдумой в июне этого года. В начале июля федеральный закон, содержащий эти поправки, был подписан президентом России. А 10 декабря было выпущено правительственное постановление № 1339, в котором были прописаны конкретные условия.

В соответствии с ними вычисляется среднемесячная заработная плата для руководителя организации, каждого из его заместителей и главного бухгалтера, а также среднемесячная зарплата для всех остальных работников. Федеральные органы исполнительной власти устанавливают кратность от 1 до 8, определяя тем самым, во сколько раз больше может получать руководство. Каждое ведомство делает это по собственному усмотрению и распространяет на подконтрольные ему учреждения, предприятия и фонды.


Комментарии
Сортировка: Древо
1. palsergeich 21.12.16 11:53 Сейчас в теме
Меньше оклад больше премии тут же не говорится про среднюю зарплату, смысл в этом законопроекте?...
2. TMV 16 21.12.16 12:25 Сейчас в теме
(1) А о чем здесь говорится? Где упоминается речь об окладе это или нет?
3. rusia 21.12.16 17:55 Сейчас в теме
(1) именно про нее и говорится.
4. dusha0020 706 21.12.16 18:09 Сейчас в теме
Интересно, а бонусы, типа тех, что выписал себе директор Почты России, в среднюю з/п вошли?
А вообще есть 1001 способ выписать себе средства на лечение, материальную помощь в связи с болезнью родственников, компенсацию аренды жилья и транспорта и прочие выплаты, которые не входят в среднюю.
А еще можно с родственником ЧП-шником заключить договор на услуги:)
5. tailer2 21.12.16 18:17 Сейчас в теме
В расчет среднего заработка берут все выплаты, предусмотренные системой оплаты труда организации, в том числе:

заработную плату — повременную, сдельную, в процентах от выручки, выданную в денежной или натуральной форме;
различные стимулирующие надбавки и доплаты, а также все выплаты по условиям труда;
премии и другие подобные вознаграждения;
прочие выплаты, применяемые у работодателя.
6. tailer2 21.12.16 18:18 Сейчас в теме
В то же время в расчете среднего заработка не участвуют выплаты социальной направленности, такие как матпомощь, оплата питания, проезда, коммуналки и др.
7. tailer2 21.12.16 18:19 Сейчас в теме
матпомощь бедным так и попрет
8. 1qazxsw21QAZXSW2 21.12.16 18:21 Сейчас в теме
Хоть в 8 раз, а не 20-30 как было
9. citicat 116 07.02.17 15:41 Сейчас в теме
К сожалению, цель законопроекта состоит не в том, чтобы его не отклонили. Цель законопроекта - показать свою активность, что человек работает на рабочем месте, что-то печатает, бумагу использует :).


Оффтоп: жаль, на форуме нет прикреплённой строки, повторяющихся из одного поста в другой. У меня была бы цитата из "Истории одного города" Салтыкова- Щедрина. Или (это уже моё, личное) "Не путайте законы с законопроектами".
Оставьте свое сообщение

См. также