Внешняя форма Т-54 для 1С 7.7 Зарплата+кадры (отсутствующая в типовой конфигурации) с полным набором колонок, как в "консультанте".
Файлы
ВНИМАНИЕ:
Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки.
Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы.
Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных.
Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.
Вы можете заказать платную доработку или адаптацию этой разработки под вашу конфигурацию на «Бирже заказов».
0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
Безопасная сделка — при необходимости;
Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.
В 1с 7.7 Зарплате+кадрах есть отчет Т-54а ("унифицированная форма" лицевого счета сотрудника, 22 колонки). Иногда проверяющие огранизации требуют предоставить отчет по форме Т-54, которой нет в типовой конфигурации (в нем 49 колонок, из них первые 22 дублируются из отчета Т-54а). Хотя существуют рекомендации - в таких случаях надо формировать отчет Т-54а и прилагать ежемесячную распечатку расчетного листка по каждому сотруднику. Если вдруг возникла срочная необходимость в полной форме Т-54, то можно воспользоваться внешним отчетом, приложенным в публикации.
Кроме того, в отчете есть выбор года (типовая Т-54а позволяет формировать только текущий и прошлый год).
На инфостарте находил похожие разработки по слову Т-54, но в одной из них было не полное количество колонок, а в другой нижняя часть формы сильно отличалась от формы госкомстата. Вот эти разработки:
Как известно, Бухгалтерия 7.7 не имеет штатной возможности для обмена с ЗУП 3.1. Данная разработка пригодится тем, кто перешел с ЗиК 2.3 на ЗУП 3.1, но вынужден по каким-то своим причинам оставаться на Бухгалтерии 7.7.
Новая справка для расчета пособий по временной нетрудоспособности в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты № 182Н от 30.04.2013 года (учитывая изменения вплоть до 2017 года).
Справку необходимо выдавать на руки при увольнении сотрудника. Может помочь при расчете среднего заработка при нетрудоспособности сотрудников.
Будет незаменимым помощником для бухгалтеров, осуществляющих расчеты по заработной плате, при отсутствии специализированной программы.
При подготовке к сдаче отчета в ПФР столкнулся с тем, что программа не учитывает переплату - не распределяет сумму уплаченных взносов, превышающую начисленную, даже если это оплата проходит в январе 2013 за декабрь 2012. В случае, когда есть долг по оплате на начало периода (например, за декабрь 2012 платят в январе 2013) сумма уплаченных взносов может быть больше суммы начисленных. Программа же ставит сумму уплаченных взносов равную сумме начисленных. В этой обработке распределяются суммы уплаченных взносов, превышающих начисленные, а так же внесены исправления, связанные с возможными ошибками при формировании штатной обработки из 335 релиза (в пачки попадали ненужные уволенные, неправильно распределялись уплаты взносов, при выгрузке в файл возникали ошибки).
Для бухгалтера : удобный отчет по начислениям-выплатам-удержаниям
И повод задуматься о переходе на ЗУП
Для программиста : удобный инструмент сверки данных при переходе с 1С:Бухгалтерии 7.7 на 1С:ЗУП 2.5
Выражаю от лица расчетчика нашей организации благодарность за данный отчет (правда скаченный с другого ресурса). Понадобился в связи с проводимом аудитом расчета зарплаты.
