Открытый вебинар "Мотивация сотрудников в проектах. Обзор трендов и мозговой штурм", 13.02.20

01.10.2020 18:21:43 Инфобот (Infostart) 3676

–

Открытый вебинар от 13 февраля 2020 года, ведущая - Мария Темчина.
На этом вебинаре участники искали небанальные приемы, которые помогают замотивировать участников ИТ-проектов. “Золотой ключик”, пожалуй, подобрать не удалось, но полезные вещи вы найти сможете. Спойлер: тему денег почти не рассматривали. Ибо ее трудно назвать небанальной.
- Что делать, если члены команды имитируют бурную деятельность?
- Как убедить конечных пользователей включаться в проект?
- Что лучше работает: “внутренняя” или “внешняя” мотивация?
- Работает ли пирамида Маслоу и теория Херцберга на практике и почему?
- Как бороться с эффектом дырявого стека и тягой людей к прокрастинации?
- Что такое “Метод кнута и пряника по-русски”?
- Что говорит Менеджмент 3.0. про мотивацию и почему его опровергают практики?

Категории:
Управление проектом

Комментарии
Ссылки и коды

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

Оставьте свое сообщение

E-mail:

Прямая ссылка:

BB-код для форумов и блогов:

HTML-код:

Алексей Таченков. Мастер-класс: Исследование потребностей пользователей CustDev.

Мастер-класс представляет собой игру, в которой команды работают с несколькими клиентами одновременно, создают один и тот же продукт (делают снежинки из бумаги), продают его клиентам, но с адаптацией под запросы конкретного клиента. За несколько итераций команды должны выявить потребности Заказчиков, снять их запросы и на основании этих запросов создать серию продуктов, заработать как можно больше денег, за счет максимально качественных создания и поставки продукта. Игра построена на базовых идеях технологии CustDev и позволяет в интерактивном режиме исследовать ценности и структуру идей, заложенных в технологии. Теоретическая информация к мастер-классу в докладе https://infostart.ru/video/w2091708/, который также опубликован в текстовом виде: https://infostart.ru/pm/2091693/

Алексей Таченков. Исследование потребностей пользователей в заказной разработке

Расскажем о Customer Development (CustDev) в заказной разработке, методиках исследования и проверке гипотез при создании MVP. Восстановим справедливость в отношении CustDev: рассмотрим, что это такое, и поделимся практикой применения. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/public/2091693/

Алёна Ивахнова. Фаза пресейла: насколько глубоко нужно погружаться в бизнес-домен?

В докладе объясним значение погружения в бизнес-домен, расскажем о возможных проблемах и ограничениях, а также путях поиска информации о бизнес-домене. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2072183/

Павел Чижов. Как быть эффективным руководителем проекта, а не экскурсоводом для команды стейкхолдеров

Расскажем о том, как быть эффективным руководителем проектов. Кто такой руководитель проектов, что подразумевает эта роль в проекте, и зачем она нужна? Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2070902/

Илья Табаев. ESM система на базе 1С-Коннект, организация единого окна для сотрудника компании

Любыми услугами в компании нужно управлять, чтобы они были непрерывными – нужно повышать их эффективность и снижать на них расходы. Поэтому имеет смысл перейти от ITSM (от управления IT-услугами) к ESM – к управлению всеми услугами компании. Расскажем о готовом решении для управления корпоративными услугами и организации поддержки 24/7 с помощью чат-бота и цифровых меню. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/1c/articles/2065747/

Алексей Сафин. Погоня за двумя зайцами: сокращение сроков сбора управленческой отчетности

При подготовке отчета по фактическому бюджету доходов и расходов появляется конфликт между правилами ведения бухгалтерского учета и необходимой оперативностью получения данных. Решение подобных проблем не обязательно должно лежать в области методологии учета. Расскажем о том, что такое метод условных начислений, и как он помогает сократить время подготовки БДР. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/1c/articles/2061952/

Елена Дуюн. Измерение и развитие потенциала сотрудников

Тема измерения и развития потенциала сотрудников является ведущей последние два года в компании Proaction. Елена Дуюн, руководитель направления «Развитие корпоративной культуры», поделится с нами откровением, которое возникло в процессе исследовательского проекта на платформе Proaction. Елена расскажет о текущей кадровой ситуации, о видах потенциала сотрудников, о том, как оценивать этот потенциал и как мотивировать персонал на саморазвитие. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2054795/

Павел Громов. Управление проектом Руководителем проекта со стороны Заказчика

Самый важный человек на проекте – это РП со стороны заказчика. Он принимает все решения и за эти решения зачастую отвечает головой. О том, кого выбрать руководителем проекта со стороны заказчика, как работать с заинтересованными сторонами, собрать рабочую группу, экономно расходовать бюджет и бороться с саботажем, расскажем в статье. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2050487/

Владислав Дмитриев. 1С:Аналитика: архитектура и примеры внедрений BI-решений для пользователей 1С

Не всегда руководитель может оперативно оценить состояние дел в компании и напрямую добраться до всех нужных цифр. Эту проблему решает система 1С:Аналитика – за счет построения комплексного решения, где все компоненты BI-системы объединены вокруг 1С:Предприятие. Расскажем об архитектуре 1С:Аналитики и примерах ее внедрения. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2045533/

Олег Филиппов. Спасительные костыли. Зачем нам LowCode и RPA

Почти в каждой компании мы встречаем «зоопарк» систем, и это уже не воспринимается как ошибка архитектора – это наша новая реальность. Но как автоматизировать сквозные процессы, проходящие через несколько узкоспециализированных приложений? Чтобы не погрязнуть в зависимостях, на помощь приходят технологии RPA и принцип LowCode: «лучший код – это код, который не написан». Расскажем о том, как с помощью роботизации процессов принести AI и ML в каждый дом быстро, дешево и «вчера». Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2043145/