Индивидуальный номер рабочего места для ЕФС-1: Сведения о страховом стаже застрахованных лиц СЗВ-СТАЖ

09.02.24

Учетные задачи - Кадровый учет

Обработка заполнения индивидуальных номеров рабочего места для отчета ЕФС-1: Сведения о страховом стаже застрахованных лиц СЗВ-СТАЖ. Функциональность добавляется стандартными механизмами без изменения конфигурации ЗУП 3.1 Проф. 1. В справочник Сотрудники добавляется  дополнительный реквизит: номер рабочего места. Данные по рабочим местам вносятся в это поле. 2. Через механизм дополнительных отчетов и обработок добавляется обработка заполнения документа.

Файлы

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование Скачано Купить файл
Индивидуальный номер рабочего места для ЕФС-1: Сведения о страховом стаже застрахованных лиц СЗВ-СТАЖ:
.epf 5,89Kb
50 2 500 руб. Купить

Подписка PRO — скачивайте любые файлы со скидкой до 85% из Базы знаний

Оформите подписку на компанию для решения рабочих задач

Оформить подписку и скачать решение со скидкой

Вы можете заказать платную доработку или адаптацию этой разработки под вашу конфигурацию на «Бирже заказов».

  • 0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
  • Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
  • Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
  • Безопасная сделка — при необходимости;
  • Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.

При сдаче отчета  ЕФС-1: Сведения о страховом стаже застрахованных лиц СЗВ-СТАЖ можно получить ошибку:

Если в подразделе 1.2 заполнены "Сведения об особых условиях труда" и (или) "Сведения об
условиях досрочного назначения пенсии", то "Индивидуальный номер рабочего места" и "Класс
(подкласс) условий труда" обязательны к заполнению

Не заполнены индивидуальные номера рабочего места. ЗУП 3.1 Проф не имеет возможности учета номеров раб.мест.  
Upd: ЗУП 3.1 Проф обновили:

 

Что нужно сделать:

 

1. Добавим дополнительный реквизит к справочнику Сотрудники:

Администрирование - Общие настройки - Свойства - Дополнительные реквизиты:

В папке Сотрудники добавляем "Новый" реквизит:

Наименование: "СОУТ: Номер рабочего места" - можно любое по желанию

Тип значения: Строка (длина 30, переменная)

Видимость, доступность - по желанию, я настроил с отбором по организации, т.к. не во всех организациях это актуально

Идентификатор для формул: СОУТНомерРабочегоМестаИдентификатор указывать именно так, используется в обработке.

 

 

2. Добавляем обработку в дополнительные отчеты и обработки:

Администрирование - Печатные формы, отчеты и обработки - Дополнительные отчеты и обработки

Добавляем обработку нажав кнопку "Добавить из файла".

Можно снять галку - показывать в списках.

 

 

Использование

 

В карточке Сотрудника заполняем поле "СОУТ: Номер рабочего места" в разделе Дополнительные данные

 

 

В отчете ЕФС-1: Сведения о страховом стаже застрахованных лиц СЗВ-СТАЖ, в меню Ещё, появилась кнопка Заполнить номера рабочих мест.

 

 

Удобно проверять результат используя, просматривая результат в одном окне - //infostart.ru/1c/reports/1377981/

 

 

Особенности
 

1. Обработка не обрабатывает сотрудников по договорам ГПХ

2. Отчет заполнятся по физ.лицам. Если физ.лицо работало в указанный период в качестве нескольких сотрудников, то номер возьмется только из одного.

 

Тестирование

 

Работа обработки проверялось на:

  • конфигурация: ЗУП 3.1.27
  • платформа: 8.3.23
  • режим: файловый

Проверено на следующих конфигурациях и релизах:

  • Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1, релизы 3.1.27.152

Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт

СЗВ-СТАЖ номер рабочего места ЗУП Проф

См. также

SALE! 30%

Банковские операции Обмен с интернет-банком Мастера заполнения Нейросети Программист Бухгалтер Пользователь 1С:Предприятие 8 1C:ERP 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Управление холдингом 1С:ERP. Управление холдингом 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Управление нашей фирмой 3.0 1С:Управление торговлей 11 1С:Розница 3.0 Платные (руб)

Корректируйте банковские документы быстро и легко! Создайте правило обработки — и оно автоматически применится при загрузке выписки (отбор по любому реквизиту или регулярному выражению). Решение заполняет расшифровку платежа, комиссию эквайринга, подбирает ведомости на выплату зарплаты, помечает дубли из банка на удаление и многое другое. Доплачивать за алгоритмы не нужно — они включены в решение. Обработка работает при загрузке из файлов клиент-банка и через DirectBank. Новое — искусственный интеллект: модель приводит нестандартные назначения платежа к виду, понятному алгоритмам, а ИИ-ассистент прямо в 1С консультирует по решению и разбирает код правил и алгоритмов. Поддерживаются локальные и облачные OpenAI-совместимые модели — данные могут не покидать ваш контур.

15250 руб.

20.12.2024    16808    82    29    

75

Кадровый учет 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Управленческий учет Платные (руб)

Подключаемый модуль для миграционного учета в конфигурациях 1С:ЗУП и 1С:ЗУП КОРП, по запросу можно адаптировать под 1С:УТ и ERP. Подсистема миграционного учета содержит в себе справочники, документы, отчеты, регистры, которые позволяют вести учет патентов, хранить историю тарифов и отслеживать оплаты. Добавлена интеграция с МВД - возможность автоматической проверки сотрудников по реестру контролируемых лиц (подключение обсуждается отдельно).

52000 руб.

03.07.2025    4524    5    1    

7

Внешние источники данных Кадровый учет Файловый обмен (TXT, XML, DBF), FTP Перенос данных 1C Программист 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 10 учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

85400 руб.

05.10.2022    14035    16    8    

17

Менеджеры внешних отчетов Кадровый учет Бизнес-аналитик Руководитель проекта 1С 8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Платные (руб)

«Кадровый монитор руководителя» — готовое расширение для 1С:ЗУП и 1С:ERP, которое превращает кадровые данные в наглядные дашборды для руководителя, HRD и HR-аналитика. Решение помогает в реальном времени контролировать укомплектованность штата, плановый и фактический ФОТ, динамику увольнений и другие ключевые HR-показатели без ручной сборки отчетов. Аналитика работает в интерфейсе «1С:Аналитика», устанавливается без доработок типовой конфигурации и позволяет быстро получить целостную картину по персоналу в одном окне.

91500 руб.

17.11.2025    4399    2    0    

2

ЭДО и ОФД Мастера заполнения 1С 8.3 1С 8.5 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Управление нашей фирмой 3.0 Россия Платные (руб)

Расширение добавляет возможность создавать ЭТрН и электронный заказ (заявку) на основании документа «Реализация товаров и услуг». При создании документа автоматически заполняются основные данные: участники перевозки, адреса, транспорт, водитель и сведения о грузе. Работает как расширение, не требует изменения типовой конфигурации и быстро подключается.

6000 руб.

13.05.2026    1449    15    7    

15

Мастера заполнения Поиск данных Инструментарий разработчика Подбор и обработка объектов 1С 8.3 1С 8.5 Платные (руб)

Infostart MagicInput улучшает подбор в полях ввода 1С: ищет по любой части названия и по нескольким ключевым фрагментам, распознаёт ввод в другой раскладке и показывает иконки/статусы объектов прямо в списке. Поддерживает вставку навигационной ссылки/представления документа для автоподбора; для разработчиков доступны поиск по GUID и полному имени предопределённого. Работает в управляемых формах и подключается в большинстве конфигураций 1С 8.3/8.5.

6000 руб.

25.02.2026    4967    16    1    

20

Адаптация типовых решений БСП (Библиотека стандартных подсистем) Кадровый учет ЭДО и ОФД 1C:Бухгалтерия 1С:Зарплата и кадры 7.7 1C:ERP 1С:ЗУП 1С:УТ 1С:ДО Платные (руб)

Наше расширение 1С Госключ обеспечивает интеграцию любой конфигурации 1С на базе БСП с мобильным приложением «Госключ», позволяя сотрудникам подписывать кадровые документы (КЭДО) и документы материальной ответственности (МОЛ, ПБ) усиленной электронной подписью прямо со смартфона. Решение автоматизирует формирование и отправку документов на подпись, отслеживает статусы подписания и хранит подписанные файлы непосредственно в базе 1С

25000 руб.

06.03.2026    1521    4    0    

3

Операции по ВЭД Оптовая торговля Розничная торговля Логистика, склад и ТМЦ Мастера заполнения Бухгалтер 1С:Предприятие 8 1С:Бухгалтерия 3.0 Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка значительно расширяет функционал типовой конфигурации «1С:Бухгалтерия предприятия» и позволяет осуществлять автоматическое заполнение ГТД в документах «Реализация товаров и услуг», «Списание товаров», «Отчет о розничных продажах», «Отчет комиссионера (агента) о продажах», «Требование-накладная», «Возврат товаров от покупателя», «Комплектация номенклатуры», «Безвозмездная передача», «Отчет производства за смену». Обработка предназначена для работы в конфигурации «1С:Бухгалтерия предприятия 8, редакция 3.0» Есть версия обработки оптимизированная для работы в 1CFresh

12200 руб.

19.06.2012    146976    318    81    

261
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. aleksey2 97 19.01.24 10:36 Сейчас в теме
номер на всех один или разный?
2. dr_dom 65 19.01.24 11:21 Сейчас в теме
Разный. Номер заполняется в каточке сотрудника.
Но если физик был несколькими сотрудниками:
- принят, уволен и принят снова;
- принят по основному и по совместительству.
то возьмется только один номер.
По этому надо заполнить номер только в той карточке сотрудника, который вы планируете подтянуть в отчет.
3. alex_bob 259 19.01.24 11:23 Сейчас в теме
Вызывает сомнение привязка номера карты спецоценки к сотруднику. Сотрудник в течение года может быть переведен на другую должность. Как мне кажется, более верным было бы привязывать номер карты к штатной единице.
4. dr_dom 65 19.01.24 11:28 Сейчас в теме
У нас штатка не ведется.
5. ABit 19.01.24 14:35 Сейчас в теме
хреновое решение. Привязывать надо Подраздление + Должность (либо штатная единица), ибо если сотрудник перемещался в течении периода, по вашему алгоритму его рабочее место не меняется.
Мы так сделали
И за такое 5 стармани?! Да вы зажрались
6. dr_dom 65 19.01.24 16:40 Сейчас в теме
Спасибо за внимание к публикации.
Для отправки сообщения требуется регистрация/авторизация