Удержание за неотработанные дни отпуска ЗУП 2.5

18.02.10

В существующей ныне редакции ЗУП 2.5.20.3, в базу удержаний за неотработанные дни отпуска, попадают 12 месяцев, предшествующих дате увольнения.
Многие расчетчики считают, что это неверно. По их мнению базовый период компенсации, должен совпадать с базой, реально использованного отпуска.

Файлы

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование	Скачано	Купить файл (только для физ. лиц)	По подписке PRO
РасчитатьЗаНеотработанныеДниОтпуска .epf 6,27Kb 57	57	1 850 руб. Купить	1 SM Скачать

Данная внешняя обработка ЗАПОЛНЕНИЯ ТАБЛИЧНОЙ ЧАСТИ документа (Расчет при увольнении сотрудника организации) позволяет произвольно определять базовый период расчета (внимательнее изучите прилагаемый скриншот).

Для функционирования обработки:

- зарегистрируйте данную обработку в качестве внешней обработки заполнения табличной части "Расчет среднего заработка для отпуска" документа "Расчет при увольнении сотрудника";

- используйте данную обработку взамен штатного заполнения табличной части;

- после заполнения ТЧ, проведите расчет начислений.

PS: Механизм заполнения табличной части использует штатные модули ЗУП. Изменяется только интервал базового периода.

Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт

+6 –

См. также

Сервисный центр в 1С: Программа для сервисного центра по ремонту техники

Зарплата Производство готовой продукции (работ, услуг) Учет рабочего времени Рабочее место Бизнес-аналитик Пользователь Руководитель проекта 1С v8.3 1С:Управление торговлей 10 1С:Управление нашей фирмой 1.6 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Управление торговлей 11 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Управление нашей фирмой 3.0 1С:Торговля и склад 7.7 Бытовые услуги, сервис Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Электротехника и микроэлектроника Управленческий учет Платные (руб)

Модуль или расширение «Сервисный центр для 1С» позволяет принимать в ремонт оборудование (компьютеры, бытовая техника и т.п.), оформлять заявки инженеров на посещение клиентов и вести начисление заработной платы для сотрудников. Позволяет наладить автоматизированный учет в сервисном центре на уже существующей базе.

16800 руб.

01.11.2012 98798 118 1

129

Запрет доступа к данным по зарплате для БП 3.0 и КА 2.5

Зарплата Роли и права Системный администратор Бухгалтер 1С v8.3 Бухгалтерский учет Управление правами 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х Молдова Россия Казахстан Бухгалтерский учет Платные (руб)

Расширение позволяет максимально полно ограничить доступ пользователей к данным по заработной плате, а именно закрывает доступ к документам начисления и выплаты заработной платы, не позволяет просматривать бухгалтерские отчеты по счету учета зарплаты а также убирает зарплатные проводки из журнала проводок. Расширение запрещает просматривать платежные документы на выплату зарплаты, так же не доступны регламентные отчеты в ПФР и ИФНС. Расширение предлагает готовые настроенные профили "Бухгалтер без зарплаты", "Только просмотр без зарплаты".

5940 руб.

27.05.2021 43942 331 106

263

Исправление в 1С:ЗУП/ЗКГУ ошибок по НДФЛ и взаиморасчетам с сотрудниками на начало расчетного года

Корректировка данных Зарплата Бухгалтер 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет НДФЛ Платные (руб)

Обработка исправляет технические ошибки по НДФЛ, взаиморасчетам с сотрудниками в 1С:ЗУП (1С:ЗКГУ) на начало года. Фактически все ошибки, которые проявляются в ведомостях на выплату, расчетных листках, при заполнении ведомостей на выплату и отчетах 6-НДФЛ и т.д. нужно начинать исправлять с начала расчетного года. Это позволит быть уверенными, что после завершения расчетов предыдущего года, начали работать с «чистого листа» без ошибочных остатков.

60000 руб.

06.10.2023 7294 39 21

Выгрузка расчетных листков из 1С в Сбербанк в формате xml

Зарплата Обмен с интернет-банком Файловый обмен (TXT, XML, DBF), FTP Печатные формы Бухгалтер 1С v8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет НДФЛ Платные (руб)

Выгрузка расчетных листков из 1С в Сбербанк в формате XML.

6000 руб.

29.11.2021 25071 106 22

102

Перенос данных из Камин 3.5 (5.5) в ЗиКГУ 3.х

Перенос данных 1C Зарплата Бюджетный учет Программист Бухгалтер 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Государственные, бюджетные структуры Россия Бюджетный учет Платные (руб)

Обработки для быстрого перехода с конфигураций «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» и «КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений 5.5» на конфигурацию «Зарплата и кадры государственного учреждения».

12000 руб.

28.07.2016 63336 170 145

139

Расчет управленческой зарплаты для 1С:УТ 11

Зарплата Оперативный учет 8.3.14 1С:Управление торговлей 11 Управленческий учет Платные (руб)

Расширение предназначено для конфигурации 1С:Управление торговлей 11х и позволяет выполнить расчет сумм к выплате по результатам работы сотрудников. Благодаря этому решению можно легко получать готовые суммы бонусов и выплат менеджерам по продажам на основании данных о продажах. Возможность доработки расширения позволяет реализовать любые, самые уникальные варианты расчета сумм к выплате – с минимальными затратами.

24000 руб.

04.06.2025 611 2 0

Личный кабинет сотрудника в 1С:ЗУП 3.1/КА в Telegram

Зарплата Учет рабочего времени Кадровый учет Мессенджеры и боты Бухгалтер Пользователь 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Сделайте взаимодействие сотрудников компании и бухгалтерии быстрым и удобным. С Личным кабинетом сотрудника в 1С:ЗУП 3.1 и КА 2.5 для Telegram больше не нужно лично посещать бухгалтерию и отдел кадров – все документы доступны в Telegram.

9600 руб.

21.03.2022 16610 9 21

График вахты в ЗУП: Помощник заполнения и расчет переработок

Зарплата Учет рабочего времени Программист Бизнес-аналитик Бухгалтер Пользователь 1С v8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка предназначена для заполнения нецикличных графиков работы для вахтового метода работы и для работы в полевых условиях труда. Вводятся все виды времени вахтового цикла. Календарь вахтовика позволяет не заполнять индивидуальные графики работы на каждого сотрудника, что сильно снижает трудозатраты на ввод данных. Решение предназначено для ЗУП 3.х; ЕРП 2.х; КА 2.х; ЗКГУ 3.х. Благодаря использованию обычных графиков работы, норму времени можно указать по графику пятидневки.

6600 руб.

18.12.2019 28892 36 6

Комментарии

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

1. $erg 81 24.02.10 11:07 Сейчас в теме

Очень интересный подход!!!
"Многие расчетчики считают" и ничего что это противоречит трудовому кодексу?
Любой сотрудник, которому так посчитают - вправе обратиться в комиссию по трудовым спорам, поскольку возможно занижение суммы выплаты. А когда придет комиссия, то выплатите не только эти суммы, но и еще штрафы.
Хотя, если у Вас все куплено, то это Вам может и не грозить!

2. director04 3665 24.02.10 12:05 Сейчас в теме

(1). Многоуважаемый Sekho, вы наверное заметили, что я не давал законодательную оценку данной проблеме, а позволил опционально выбирать методику расчета самому - расчетчику. Ему решать - ему и отвечать.
Подобное отношение к спорным моментам неоднакратно можно видеть и в типовых конфигурациях по расчету заработной платы. Например выбор способа алгоритмов расчета при удержании за неотработанный отпуск - настраивается в учетной политике организации (либо уменьшает налоги, либо нет).
Если вас очень коробит подход "иных кадровиков", то можете выложить ссылку на статьи закона, которые по вашему мнению, противоречат данной методике расчета. Я обязательно ознакомлю с ними кадровиков.
Еще раз спасибо за высказанную точку зрения.

3. $erg 81 24.02.10 13:17 Сейчас в теме

(2) Не совсем понятно почему (-), но спорить не буду, это право автора.
По поводу законодательства: Постановление Правительства №922 от 24 декабря 2007 года.
Ссылка:
http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=93715
п.4
4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.

4. director04 3665 24.02.10 13:45 Сейчас в теме

(3) Спасибо, обязательно проинформирую расчетчиков.
PS: Минус поставил за отсутствие конструктива в первом посте, плюсь за наличие оного в третьем :D

5. director04 3665 25.02.10 20:49 Сейчас в теме

(3) Прочитал еще раз внимательно и неусмотрел, где вы видите, что данный 4 п. глаголит о удержании за неотработанные дни отпуска?.
С другой стороны, если работнику по прошествие времени, повысили заработную плату, то что: с него должны удержать сумму более, чем ему была выплаченная в момент предоставления отпуска?
Так что, оставим выбор за расчетчиком.