Внимание: обработка действует в рамках одной информационной базы!
Разрабатывалась и тестировалась на конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1.8.246".
Рассмотрим на примере отпуска. У нас есть две организации «Организация №1» и «Организация №2». Сотрудники первой организации перешли работать в вторую организацию с 01.05 с сохранением среднего заработка, при создании отпуска по сотруднику работающему в второй организации мы увидим следующее
Средний заработок за 12 месяцев пустой, так как сотрудник вновь прибывший в организацию, в то время как по первой организации картина с средним заработком выглядит так
Для работы обработки необходимо указать организацию источник и организацию приемник
При заполнении реквизитов, обработка определит список сотрудников и отобразит их текущее состояние в левой таблице, в ней же необходимо указать по каким сотрудникам будет производится копирование среднего.
Обработка выполнит автоматические сопоставление сотрудников организации, но если, в организации (приемник) по виду занятости будет принято более одного сотрудника, обработка не сможет определить сотрудника (приемник) и пользователю необходимо будет выбрать вручную в правой таблице.
После определения и сопоставления сотрудников, необходимо будет выполнить копирование данных. Обработка создаст документы «Перенос данных» с комантарием (ТабНомер)+Имя сотрудника.
Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт
