Отчёт по эффективности прохождения испытательного срока для ЗУП 3.1

05.04.18

Функциональные - Управление персоналом (HRM)

Отчёт предназначен для оценки количества сотрудников, прошедших испытательный срок.

Файлы

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование Скачано Купить файл
(только для физ. лиц)
Отчёт по эффективности прохождения испытательного срока
.erf 9,17Kb
14 1 850 руб. Купить

Подписка PRO — скачивайте любые файлы со скидкой до 85% из Базы знаний

Оформите подписку на компанию для решения рабочих задач

Оформить подписку и скачать решение со скидкой

Испытательный срок в отчёте, вне зависимости от указанного для сотрудника в документе приема, принимается равным 2 месяцам (60 календарным дням). При необходимости данный отчёт можно использовать как базовый и переделать под свои сроки.

Отчёт формируется за указанный период помесячно. На конец каждого месяца подсчитывается количество сотрудников к учёту (с истекающим в данном месяце испытательным сроком), количество прошедших (не уволенных в течение месяца) и их процентное соотношение. Уволенные в данном месяце сотрудники попадают в "Количество к учёту" вне зависимости от того, когда у них заканчивается испытательный срок.

У отчёта настроены два варианта - "По сотрудникам" и "Итоговый". Подключается через "Дополнительные отчеты и обработки", варианты можно разместить в нужных разделах.

UPD 05.04.18. Отчёт обновлён, обеспечена совместимость с релизом 3.1.6.

Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт

отчет испытательный срок кадры управление персоналом

См. также

Управление персоналом (HRM) Бухгалтер Пользователь 1С v8.3 Бухгалтерский учет Управленческий учет Платные (руб)

1С:Зарплата и управление персоналом 8 – программа для полной автоматизация учета и управления сотрудниками на предприятии. Базовая, КОРП и ПРОФ версии. Возвращаем до 15% бонусами! Заказывайте 1С:ЗУП в Инфостарте!

10100 руб.

17.02.2016    170335    618    6    

459

Управление персоналом (HRM) Бухгалтер 1С v8.3 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Управление производственным предприятием 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Набор актуальных на текущий год форм бланков для ведения миграционного учёта по иностранным работникам в «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», «1С:Бухгалтерия 8», «1С:ERP 8», «1С:Комплексная Автоматизация 8» и других конфигураций 1С.

116820 руб.

06.02.2012    130776    82    88    

144

Комплексное управление ресурсами (ERP) Бюджетирование и планирование Управление взаимоотношениями с клиентами (CRM) Документооборот и делопроизводство (СЭД) Управление персоналом (HRM) Управление услугами и сервисом Управление производством (МES) Управление бизнес-процессами (BPMS) Управление продажами (SFM) Бизнес-аналитика (BI) Бизнес-аналитик Бухгалтер Пользователь 1С v8.3 Бухгалтерский учет Налоговый учет Управленческий учет Платные (руб)

Комплексная автоматизация 1С — универсальное решение для управления предприятием и автоматизации учета, производства, продаж и финансов. Подходит для малого и среднего бизнеса. Купить программу 1С:Комплексная автоматизация 8 (редакция 2.5) можно по выгодной цене с электронной поставкой. Внедрение системы позволит объединить все ключевые процессы в одной платформе и повысить эффективность компании. Узнайте стоимость, сравните версии и закажите автоматизацию для вашего бизнеса с бонусом 15% в Инфостарт!

94700 руб.

19.02.2016    84671    119    0    

115

Управление персоналом (HRM) Системный администратор Бизнес-аналитик Бухгалтер Руководитель проекта 1С:Зарплата и кадры 7.7 1С:Документооборот 1С:ERP Управление предприятием 2 Государственные, бюджетные структуры Платные (руб)

Решение для 1С с web-интерфейсом для сотрудников, в котором осуществляется кадровый электронный документооборот. Модуль для 1С:ЗУП и 1C:ERP. Поддерживает все виды электронных подписей. Возможность создания и редактирования всех полей, заявок и печатных форм. В модуле сотрудники управляют рабочим статусом, заказывают справки, получают расчетные листы. Поставляется в виде расширения. Интегрируется с 1С:Документооборот для сложных процессов согласования.

204000 руб.

13.06.2023    6386    2    2    

8

Управление персоналом (HRM) Программист 1С v8.3 Абонемент ($m)

Как лучше организовать отбор?

5 стартмани

30.01.2025    5055    vasilev2015    115    

5

Управление персоналом (HRM) Пользователь 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Управленческий учет Абонемент ($m)

Отчет формирует актуальный список сотрудников на указанную дату и для каждого из сотрудников выводит указанный в параметрах отчета показатель.

1 стартмани

16.07.2024    834    1    svbel85    0    

0

Управление персоналом (HRM) Пользователь 1С v8.3 1C:Бухгалтерия Бесплатно (free)

В данной статье мы рассмотрим сроки по выполнению адаптации, опрос по адаптации и ответственных за адаптацию в программе 1С: Персонал.

12.07.2024    1244    Koder_Line    0    

1
Оставьте свое сообщение