Штатное расписание

27.07.12

Штатное распиание организации на текущую дату с информацией по занятым, свободным и штатным ставкам.

Скачать файл

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование		По подписке [?]	Купить один файл
Расширенная штатка .erf 45,56Kb 94	94	Скачать (1 SM)	Купить за 1 850 руб.

Данный отчет выдает информацию по штатным ставкам организации на текущую дату. Так же выдает количество занятых, свободных ставок и выдает фамилию сотрудника занимающего ставку.

+5 –

См. также

Обновление для КА 1.1, ЗУП 2.5, БУХ 2.0: НДС, ЕФС-1, Расчет страховых взносов, Мобилизация, Статистика, Электронные трудовые книжки, 2-НДФЛ, Регламентированная отчетность, Кадровый учет, Прослеживаемость импортных товаров

Зарплата Регламентированный учет и отчетность Кадровый учет Обновление 1С Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Комплексная автоматизация 1.х 1С:Бухгалтерия 2.0 1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5 Бухгалтерский учет Налоговый учет Управленческий учет Акцизы ЕНВД ЕСН Земельный налог ИП, ПБОЮЛ, КФХ Налог на имущество Налог на прибыль НДС НДФЛ ФОМС, ЕФС Транспортный налог УСН ПСН (патентная система налогообложения) Платные (руб)

Обновления для конфигураций: КА 1.1; ЗУП 2.5; БУХ 2.0; КА 1.1 Комплексная автоматизация торговли алкогольной продукцией; КА 1.1 Комплексный учет сельскохозяйственного предприятия

27900 руб.

01.04.2020 147157 649 360

235

Перенос данных из Парус 10 в ЗГУ ред.3

Внешние источники данных Кадровый учет Файловый обмен (TXT, XML, DBF), FTP Перенос данных 1C Программист Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактических удержаниях, НДФЛ, вычетах, страховых взносах из базы Парус 10 учреждений в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (ЗГУ) и начать с ней работать с любого месяца года.

60000 руб.

05.10.2022 10799 13 8

Загрузка данных по сотрудникам и физическим лицам из файла XLS (xlsx, mxl, ods) в ЗУП/ЗиКГУ редакция 3.1

Загрузка и выгрузка в Excel Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка позволяет загрузить из структурированного файла данные по физическим лицам, сотрудникам. Предусмотрено создание документов "Прием на работу". Данные загружаются не только в справочники и документы, но и в регистры сведений. Обработка разработана для конфигураций "Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3.1"/"Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1" на платформе 8.3.

6000 руб.

15.07.2015 64913 98 49

102

Трудовые договоры, соглашения

Печатные формы Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Бухгалтерский учет 1С:Управление нашей фирмой 1.6 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Бухгалтерский учет Платные (руб)

Внешняя обработка для печати трудовых договоров, соглашений и прочих трудовых документов из шаблонов.

14400 руб.

11.05.2018 21798 7 0

Трудовой договор для ЗУП 3.1/ЗиКГУ 3.1 ПРОФ/КОРП, ERP 2.4-2.5, КА 2.2-2.4 + трудовой договор + Договор материальной ответственности (3 в 1)

Зарплата Печатные формы Кадровый учет Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Внешняя печатная форма выводит Трудовой договор или в документ Microsoft Word (должен быть установлен!) или стандартно в табличный документ MXL. Позволяет выводить любые произвольные и типовые начисления, назначенные в приказе, а также множество кадровых данных сотрудника. Возможно использовать до 3х шаблонов договоров и, например, вместо Договора МОЛ подключить Трудовой договор на неполный рабочий день (с количеством ставок 0.25, 0.33, 0.5 и т.п.)

4000 руб.

07.07.2020 20304 18 20

Рабочее место кадровика - редактор штатного расписания в 1С

Кадровый учет Бухгалтер Сложные периодические расчеты Управляемые формы 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Редактор штатного расписания / просмотрщик данных по позиции или сотруднику. Можно выделить несколько позиций и создать для них документ изменение ШР, включая действия копирование позиции (новая) / закрыть позицию / изменить позицию. Позволяет просматривать документы утверждения / изменения ШР. Видеть историю занятых позиций выделенной позиции. Для выделенного сотрудника можно посмотреть кадровую историю. Для выделенного сотрудника можно посмотреть историю изменения начислений. На форму для выделенной позиции выводится вся информация по этой позиции (начисления, график и т.д. - все, что заполнено). При открытии документа - регистратора по ШР(изменение или утверждение) сразу попадаем на текущую позицию, а не на 1 строку. При открытии документа кадровой истории по сотруднику - регистратора (прием или перевод списком) сразу попадаем на строку с данным сотрудником, а не на 1 строку.

3600 руб.

26.10.2018 17375 8 0

Загрузка кадровых данных в 1С-Камин: Зарплата 5.0/5.5

Загрузка и выгрузка в Excel Кадровый учет Программист Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка позволяет загрузить из структурированного файла данные по физическим лицам, сотрудникам. Предусмотрено создание документов "Прием на работу". Данные загружаются не только в справочники и документы, но и в регистры сведений. Обработка разработана для конфигураций "1С-Камин: Зарплата 5.0"/"1С-КАМИН: Зарплата для бюджетных учреждений. Версия 5.5" на платформе 8.3.

2000 руб.

28.12.2016 26049 8 1

Информационная панель "Сотрудник" для 1С ЗУП

Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Помощник разработчику и аналитику ЗУП для анализа данных по сотруднику.

5 стартмани

14.06.2024 1946 42 maslyann 15

Комментарии

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

1. Amras 43 01.08.12 08:02 Сейчас в теме

С одной стороны все правильно, но с другой не очень. Дело в том, что не учитываются освобожденные ставки по уходу за ребенком, да и другие варианты.

Отчет учитывает только прием и увольнение (откидывая кадровое перемещение, в Вашем варианте это Порядок <> 2).

РаботникиОрганизацийСрезПоследних.ПричинаИзмененияСостояния.Порядок <> 2
И РаботникиОрганизацийСрезПоследних.Сотрудник.ПометкаУдаления = &Нет

Вести учет занятых ставок исключительно по РС "РаботникиОрганизаций" является ошибочным решением, т.к. не раскрывает всей полноты информации (сотрудник может и временно освободить ставку).

Идея хороша, но не до конца реализована.

РН "ЗанятыеШтатныеЕдиницыОрганизаций" даст нам более корректную картину, нежели РС "РаботникиОрганизаций". Также замечу, что в типовой конфигурации не все документы делают запись в РН "ЗанятыеШтатныеЕдиницыОрганизаций" (например: "НеявкиИБолезниОрганизаций", "ОтпускПоУходуЗаРебенком" при установке флажка "Освобождать ставку"), зато делают запись в РС "СотрудникиОсвободившиеСтавкиВОрганизациях".

В данном случае отчет должен быть более достоверным, а пока информация не соответствует действительности. Доработайте отчет и он будет хорошим подспорьем типовому решению "ШтатнаяРасстановка".

2. ves.Parnas 01.08.12 09:06 Сейчас в теме

В примере: количество ставок по должности "Уборщик" = 3, и если развернуть группировку по должности, то у Буфиной Т.А. тоже будет =3. Может лучше не выводить?

3. atomink 15 01.08.12 16:38 Сейчас в теме

To Amras:
Изначально планировал включить в отчет временно освобожденные ставки, но в процессе тестирования выяснилось, что нашим кадровикам нужна общая картина, без нюансов. Ведь на место "болеющего" или "отпускника" - никого не берут, а "декретницы" выявляются за счет появления "минуса" по ставке. т.е. занимаемых ставок больше, чем есть в штатке.

To ves.Parnas:
К сожалению так и не додумал, как убрать дублирование чисел в строках с фамилией. Буду признателен за подсказку как это сделать.

4. Amras 43 02.08.12 07:29 Сейчас в теме

(3)
Значит вам везет :) В нашей компании временные ставки пустыми не бывают, кого-нибудь да возьмут на это место.

Только вот никак не пойму, а как у вас "-" образуется? Ведь уход в декретный отпуск не увольняет сотрудницу и не снижает кол-во ставок в штатке, а делает запись во временно освобожденных.

И еще один нюанс есть. В запросе штатного расписания установлены параметры (не помеченные на удаление данные и кол-во ставок <> 0), которые могут исказить общую картину, т.к. в сравнении двух запросов идет объединение по подразделению и должности. Например: Случайно отметили Подразделение на удаление (запрос штатки его не отобразит), при объединении данное подразделение у нас выпадет из данных и мы его не заметим (а ведь там могут быть занятые ставки).

Что касается не показывать числовых значений в компановке, откорректируй детальные записи, в макете дерева установи непосредственные показатели, которые требуются для отображения.

П.С.
В целом, я уже переделал эту компановку, как я вижу анализ ШР.