Штатное расписание

27.07.12

Учетные задачи - Кадровый учет

Штатное распиание организации на текущую дату с информацией по занятым, свободным и штатным ставкам.

Скачать исходный код

Наименование Файл Версия Размер
Расширенная штатка
.erf 45,56Kb
94
.erf 45,56Kb 94 Скачать

Данный отчет выдает информацию по штатным ставкам организации на текущую дату. Так же выдает количество занятых, свободных ставок и выдает фамилию сотрудника занимающего ставку.

См. также.

Зарплата Регламентированный учет и отчетность Кадровый учет Обновление 1С Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Комплексная автоматизация 1.х 1С:Бухгалтерия 2.0 1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5 Бухгалтерский учет Налоговый учет Управленческий учет Акцизы ЕНВД ЕСН Земельный налог ИП, ПБОЮЛ, КФХ Налог на имущество Налог на прибыль НДС НДФЛ ФОМС, ЕФС Транспортный налог УСН ПСН (патентная система налогообложения) Платные (руб)

Обновления для конфигураций: КА 1.1; ЗУП 2.5; БУХ 2.0; КА 1.1 Комплексная автоматизация торговли алкогольной продукцией; КА 1.1 Комплексный учет сельскохозяйственного предприятия

19900 руб.

01.04.2020    142438    670    352    

234

Кадровый учет Печатные формы Пользователь Платформа 1С v8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Платные (руб)

Электронный обходной лист в 1С предназначен для безбумажной работы с обходными листами, по возможности их автоматического заполнения, с возможностями управления полномочиями по созданию и подписи документов, назначения заместителей, для отсутствующих сотрудников, при увольнении.

9600 руб.

11.01.2022    12643    2    5    

8

Зарплата Кадровый учет Загрузка и выгрузка в Excel Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка больше предназначена как основа для своей разработки, чем как универсальное решение. Но можно использовать и как готовое решение для небольшой организации. Переносит данные из файла Excel в ЗУП, по аналогии как данные переносятся из ЗУП 2.5.

7200 руб.

19.01.2023    5948    2    2    

3

Загрузка и выгрузка в Excel Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка позволяет загрузить из структурированного файла данные по физическим лицам, сотрудникам. Предусмотрено создание документов "Прием на работу". Данные загружаются не только в справочники и документы, но и в регистры сведений. Обработка разработана для конфигураций "Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3.1"/"Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1" на платформе 8.3.

6000 руб.

15.07.2015    63787    93    48    

98

Кадровый учет Бухгалтер Платформа 1С v8.3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Аудит и бухгалтерские услуги, юриспруденция Россия Платные (руб)

Печать из ЗУП уведомления о трудовой деятельности для безвизового иностранного гражданина. С 7 января 2024 года безвизовые иностранцы должны уведомлять по утвержденной форме территориальный орган МВД России о ведении трудовой деятельности. Расширение позволит выполнить распечатку уведомления напрямую из программы ЗУП 3.1

3600 руб.

22.02.2024    642    1    0    

3

Зарплата Кадровый учет Корректировка данных Бухгалтер Пользователь Сложные периодические расчеты 8.3.14 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Поддержание базы ЗУП 3.1 в порядке требует знания, внимание и инструменты. Предлагаю свой набор инструментов, для применения которых не нужны сильные знания аналитика или разработчика. Работает всё умно и безопасно.

3 стартмани

17.04.2023    3880    48    Vinzor    6    

24

Кадровый учет Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Управленческий учет Платные (руб)

Групповое формирование и печать Дополнительных соглашений для 1С: Зарплата и управление персоналом ПРОФ и КОРП + 8 печатных форм: Индексация заработной платы, Удаленная работа и предупреждение о COVID-19, Выход из удаленной работы, Кадровый перевод, Кадровый перевод списком, Назначение индивидуальной системы начислений, Переименование филиала, Приказ "Совмещение должностей", Приказ "Совмещение исполнения обязанностей"

18000 руб.

24.03.2023    4621    2    0    

4
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. Amras 43 01.08.12 08:02 Сейчас в теме
С одной стороны все правильно, но с другой не очень. Дело в том, что не учитываются освобожденные ставки по уходу за ребенком, да и другие варианты.

Отчет учитывает только прием и увольнение (откидывая кадровое перемещение, в Вашем варианте это Порядок <> 2).
РаботникиОрганизацийСрезПоследних.ПричинаИзмененияСостояния.Порядок <> 2
И РаботникиОрганизацийСрезПоследних.Сотрудник.ПометкаУдаления = &Нет

Вести учет занятых ставок исключительно по РС "РаботникиОрганизаций" является ошибочным решением, т.к. не раскрывает всей полноты информации (сотрудник может и временно освободить ставку).

Идея хороша, но не до конца реализована.

РН "ЗанятыеШтатныеЕдиницыОрганизаций" даст нам более корректную картину, нежели РС "РаботникиОрганизаций". Также замечу, что в типовой конфигурации не все документы делают запись в РН "ЗанятыеШтатныеЕдиницыОрганизаций" (например: "НеявкиИБолезниОрганизаций", "ОтпускПоУходуЗаРебенком" при установке флажка "Освобождать ставку"), зато делают запись в РС "СотрудникиОсвободившиеСтавкиВОрганизациях".

В данном случае отчет должен быть более достоверным, а пока информация не соответствует действительности. Доработайте отчет и он будет хорошим подспорьем типовому решению "ШтатнаяРасстановка".
2. ves.Parnas 01.08.12 09:06 Сейчас в теме
В примере: количество ставок по должности "Уборщик" = 3, и если развернуть группировку по должности, то у Буфиной Т.А. тоже будет =3. Может лучше не выводить?
3. atomink 15 01.08.12 16:38 Сейчас в теме
To Amras:
Изначально планировал включить в отчет временно освобожденные ставки, но в процессе тестирования выяснилось, что нашим кадровикам нужна общая картина, без нюансов. Ведь на место "болеющего" или "отпускника" - никого не берут, а "декретницы" выявляются за счет появления "минуса" по ставке. т.е. занимаемых ставок больше, чем есть в штатке.

To ves.Parnas:
К сожалению так и не додумал, как убрать дублирование чисел в строках с фамилией. Буду признателен за подсказку как это сделать.
4. Amras 43 02.08.12 07:29 Сейчас в теме
(3)
Значит вам везет :) В нашей компании временные ставки пустыми не бывают, кого-нибудь да возьмут на это место.

Только вот никак не пойму, а как у вас "-" образуется? Ведь уход в декретный отпуск не увольняет сотрудницу и не снижает кол-во ставок в штатке, а делает запись во временно освобожденных.

И еще один нюанс есть. В запросе штатного расписания установлены параметры (не помеченные на удаление данные и кол-во ставок <> 0), которые могут исказить общую картину, т.к. в сравнении двух запросов идет объединение по подразделению и должности. Например: Случайно отметили Подразделение на удаление (запрос штатки его не отобразит), при объединении данное подразделение у нас выпадет из данных и мы его не заметим (а ведь там могут быть занятые ставки).

Что касается не показывать числовых значений в компановке, откорректируй детальные записи, в макете дерева установи непосредственные показатели, которые требуются для отображения.

П.С.
В целом, я уже переделал эту компановку, как я вижу анализ ШР.
5. b-dm 171 24.04.14 12:51 Сейчас в теме
Откуда в отчетах берутся эти дурацкие базовые настройки и настройки для экспертов ? Реально только запутывают отчет...
6. sps02 02.09.14 14:10 Сейчас в теме
Здравствуйте. Скажите , а саму форму т-3 ШР печатает ?
Оставьте свое сообщение