INFOSTART EVENT 2018 EDUCATION

Второй тур голосования за доклады.
Окончание 5 сентября.

Кучма Дмитрий | Руководитель сектора программирования | Консорциум "Беркат"

«Автоматизация сети магазинов, централизация. Методика, приёмы, обучение персонала, решение проблем.»

- Причины необходимости автоматизации сети супермаркетов (ввиду децентрализации - большие затраты на персонал, снижение эффективности, отсутствие инструментов у руководителей служб и учредителей влиять на ситуацию в магазинах, плохой контроль распределения финансовых потоков и состояние фирмы в целом). - Выбор подходящего программного обеспечения, торгового оборудования, максимально эффективные и малозатратные сопряжения имеющегося оборудования и бизнес-процессов магазина с новой программой. - Определение сроков, команды внедрения, цели и задачи, средние и глобальные. - Подготовка к проекту, закуп оборудования (возможно, перетяжка сетей и замена оборудования), выбор оборудования с расчетом многолетней эксплуатации, достаточного запаса прочности. - Непосредственное внедрение, инвентаризация, ввод остатков, введение карточек товара, работа с операторами и обучение персонала. - Работа с бухгалтерской службой, настройка планов обмена, обучение персонала. - Работа с коммерческим отделом, установки цен, акции, ценники, закуп у поставщиков, категорийный менеджмент, взаимодействие с поставщиками, система лояльности покупателей. - Работа со службами магазина, по приемке товара, этикетированию, фасовкой, электронными весами, обучение кассиров и старшего кассира. -Сопровождение программы в течение первых месяцев, отладка взаимодействия служб, разбор проблем и задач. Заключение.

Справка о среднем заработке для 1С 8.2 Зарплата и Управление Персоналом

Печать - Справки

29
Справка о среднем заработке для 1С 8.2 Зарплата и Управление Персоналом

Перебрал много справок для среднего заработка. Но хотелось, чтобы была более универсальная. Поэтому сделал варианты справок:

1. Только начисления

2. Начисления + удержания

3. Начисления + удержания + на руки

29

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
СправкиОСреднемЗаработке-НОВАЯ.epf
.epf 31,40Kb
28.05.15
59
.epf 31,40Kb 59 Скачать

См. также

Комментарии
Сортировка: Древо
1. TAZMAG84 21.09.12 09:30 Сейчас в теме
Другие поинтереснее будут
2. Mag_LI 11 13.11.12 08:48 Сейчас в теме
А мне, спасибо большое, понравилось. Немножко под себя подкорректировать и замечательно будет. Я, вообще-то, не лень, но что-то со временем сейчас туговато. Еще раз спасибо.
3. trycrime 29.11.12 13:26 Сейчас в теме
Добрый день!

Подскажите, будет ли работать данная обработка на конфигурации «ЗиК Бюджетного учреждения»? (Платформа 8.2)
Есть ли подобные обработки для ЗиК БУ?

Если не затруднит, поделитесь пожалуйста)

egor_gss@bk.ru

Буду очень признателен!
4. serg85 30 03.12.12 09:51 Сейчас в теме
Да, этот отчет будет работать на ЗиК БУ
5. irisha 25.07.13 11:52 Сейчас в теме
Здравсвуйте. А данные собираются по периоду действия или регистрации? Мне нужно по периоду действия.
6. regina_wels 6 04.09.13 11:53 Сейчас в теме
На конфигурации:
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.69.2)
Не работает.
8. VeRkA 26.02.14 08:53 Сейчас в теме
Уважаемый автор! Хотела скачать вашу справочку, да вот тут пишут, что не работает...
не подскажите, в данный момент проблема устранена? вы перезалили? скачивать можно?
а то очень нужно :))
9. serg85 30 27.02.14 14:40 Сейчас в теме
Отчет доработан и перезалит. Тестировал на последнем на этот момент релизе. Пользуйтесь на здоровье :))
10. egvv 15 03.03.14 15:58 Сейчас в теме
Молодец! Все работает с пол-пинка!
12. SarethDark 20.10.14 13:08 Сейчас в теме
Если поставить условие "Работник - в списке - список сотрудников" выкидывает в конфигуратор с ошибкой:

{ВнешняяОбработка.СправкиОСреднемЗаработке.МодульОбъекта(448)}: Поле объекта не обнаружено (Физлицо)
		ЗапросПоСправкам.УстановитьПараметр("РаботникиОрганизации", Работник.Физлицо);


После этого, если не очистить список, при попытке смены вида условия выкидывает такое:

{Форма.ФормаОсновная.Форма(241)}: Значение не является значением объектного типа (Количество)
		Если Работник.Количество() = 0 Тогда


И теперь нельзя выбрать работника, не открывает форму. Если же попытаться очистить поле, получаем это:

{Форма.ФормаОсновная.Форма(279)}: Значение не является значением объектного типа (Пустая)
		Если Элемент.Значение.Пустая() Тогда


Почему за багованную обработку я должен платить?

P.S.: Нету обработки прерывания. Когда случайно начинаешь выводить по всем сотрудникам коих овер 500, нельзя прервать, что очень не удобно, приходиться ждать...
13. bodrov-sa 26.02.15 20:48 Сейчас в теме
Данная обработка работает в конфигурации "Зарплата и управление персоналом, редакция 3.0 (3.0.20.45)"?
15. serg85 30 02.03.15 18:12 Сейчас в теме
(13) bodrov-sa, Пока нет. Работаю над этим
14. chmv 27.02.15 10:08 Сейчас в теме
16. zharkov.ss 11.03.15 10:48 Сейчас в теме
serg85 Добрый день, у меня на
1С:Предприятие 8.2 (8.2.14.540)
Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.89.2)
выдает следущее:
{Форма.ФормаОсновная.Форма(65)}: Метод объекта не обнаружен (ПолучитьРабочуюДату)
РД = ОбщегоНазначения.ПолучитьРабочуюДату();
конфигурация стандартная, без изменений, почему такое может быть?
18. sveto4ek_u2 28.05.15 04:37 Сейчас в теме
(16) zharkov.ss,
вместо РД = ОбщегоНазначения.ПолучитьРабочуюДату(); исправьте на РД = ОбщегоНазначенияЗК.ПолучитьРабочуюДату();
19. serg85 30 28.05.15 11:22 Сейчас в теме
(16) zharkov.ss,
Исправил. Перезалил
20. SheremetevaValentina 12.04.16 11:22 Сейчас в теме
Тестирую на УПП последний на сегодня релиз. Все красиво, кроме: если имеет место быть внутреннее совместительство, то выводятся не сумма 1должность+2должность, а 1должность*2.
Счаз сама поищу в чем ошибка
21. SheremetevaValentina 12.04.16 11:35 Сейчас в теме
И еще было бы логично, если бы в правке (все-таки официальный документ) выводилось полное наименование, ну или хотя бы краткое наименование организации, но никак не Наименование, что по сути есть просто название элемента справочника.
22. le_andr 12.09.16 15:58 Сейчас в теме
Учитываеться ли то что сотрудника могут уволить, а через неделю принять обратно на другую должность?
Оставьте свое сообщение