Константин Волков. Командообразование – светлая и темная сторона силы

В докладе объясним значение погружения в бизнес-домен, расскажем о возможных проблемах и ограничениях, а также путях поиска информации о бизнес-домене. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2072183/

Расскажем о том, как быть эффективным руководителем проектов. Кто такой руководитель проектов, что подразумевает эта роль в проекте, и зачем она нужна? Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2070902/

Любыми услугами в компании нужно управлять, чтобы они были непрерывными – нужно повышать их эффективность и снижать на них расходы. Поэтому имеет смысл перейти от ITSM (от управления IT-услугами) к ESM – к управлению всеми услугами компании. Расскажем о готовом решении для управления корпоративными услугами и организации поддержки 24/7 с помощью чат-бота и цифровых меню. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/1c/articles/2065747/

При подготовке отчета по фактическому бюджету доходов и расходов появляется конфликт между правилами ведения бухгалтерского учета и необходимой оперативностью получения данных. Решение подобных проблем не обязательно должно лежать в области методологии учета. Расскажем о том, что такое метод условных начислений, и как он помогает сократить время подготовки БДР. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/1c/articles/2061952/

Тема измерения и развития потенциала сотрудников является ведущей последние два года в компании Proaction. Елена Дуюн, руководитель направления «Развитие корпоративной культуры», поделится с нами откровением, которое возникло в процессе исследовательского проекта на платформе Proaction. Елена расскажет о текущей кадровой ситуации, о видах потенциала сотрудников, о том, как оценивать этот потенциал и как мотивировать персонал на саморазвитие. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2054795/

Самый важный человек на проекте – это РП со стороны заказчика. Он принимает все решения и за эти решения зачастую отвечает головой. О том, кого выбрать руководителем проекта со стороны заказчика, как работать с заинтересованными сторонами, собрать рабочую группу, экономно расходовать бюджет и бороться с саботажем, расскажем в статье. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2050487/

Не всегда руководитель может оперативно оценить состояние дел в компании и напрямую добраться до всех нужных цифр. Эту проблему решает система 1С:Аналитика – за счет построения комплексного решения, где все компоненты BI-системы объединены вокруг 1С:Предприятие. Расскажем об архитектуре 1С:Аналитики и примерах ее внедрения. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2045533/

Почти в каждой компании мы встречаем «зоопарк» систем, и это уже не воспринимается как ошибка архитектора – это наша новая реальность. Но как автоматизировать сквозные процессы, проходящие через несколько узкоспециализированных приложений? Чтобы не погрязнуть в зависимостях, на помощь приходят технологии RPA и принцип LowCode: «лучший код – это код, который не написан». Расскажем о том, как с помощью роботизации процессов принести AI и ML в каждый дом быстро, дешево и «вчера». Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2043145/

Методики быстрореагирующего производства и QRM-ячейки применимы не только к станкам, но и к проектным командам. О том, как за счет разделения проектного офиса на многофункциональные QRM-ячейки обеспечить равномерную загрузку работу сотрудников, вырасти в два раза и существенно повысить лояльность заказчиков и коллектива, пойдет речь в докладе. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2042267/

При запуске проектов не всегда работают стандартные классические методы, которые написаны в книжках. И нам приходится что-то придумывать, чтобы обойти ту или иную ситуацию, чтобы наша новая функциональность в принципе запустилась. Расскажем о том, как мотивировать сотрудников заказчика работать в новой системе. Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/pm/2041095/