Разработчики активно используют нейросети в качестве рабочего инструмента. Но искусственному интеллекту часто недостает экспертных знаний, в частности, в сфере 1С, что приводит к ошибкам. Расскажем, как эту проблему решили благодаря MCP-серверам.

Если вы занимаетесь аналитикой в 1С, без консоли запросов не обойтись. В этом материале – о том, зачем она нужна, как упрощает анализ данных в 1С и почему стоит освоить ее функциональность даже тем, кто не пишет код.

Ошибки при заполнении данных, пользователи с лишними правами, невозможно быстро ограничить доступ – это знакомо каждому, кто работает с живой базой 1С. Разберем, как решить эти проблемы, на бесплатном вебинаре 4 июля – регистрация открыта!

Проект демонстрирует, как можно использовать Git-хуки для повышения удобства работы с конфигуратором 1С.

Проект демонстрирует, как можно использовать Git-хуки для повышения удобства работы с конфигуратором 1С.

В публикации рассмотрим, какие AI инструменты сейчас применимы для разработки на 1С, и особенности их использования.

Расширение для ограничения видимости команд печати и отчетов по условиям на реквизиты документов и справочников. Позволяет скрыть пункты меню в документах и справочниках по условиям на различные значения Организации, Подразделения, Склада или иного реквизита. Особенно полезна для дополнительных внешних печатных форм и отчетов, для которых в этом расширении добавлена страница настройки условий видимости (программно).

Продолжаем делиться опытом ICL SOFT – в этой статье рассказываем о сложном обновлении сильно доработанной конфигурации "1С:ERP Управление холдингом с версии 3.1.8.15" до актуальной версии редакции 3.2. Публикации о сложных обновлениях, которые можно найти в открытых источниках, содержат мало подробной информации об использованных инструментах и решениях. Часто в них отсутствует информация о том, что находится под капотом этих решений. Будем рады, если наша статья окажется полезной

В статье пойдет речь о том, как в управлении оценивается зрелость команд разработки. Несмотря на распространенное мнение, что 1С-разработчики работают по своим особым правилам, подход к оценке их зрелости ничем не отличается от подхода в других командах. Единая модель зрелости, применяемая ко всем командам, включает шесть ключевых направлений: разработка, эксплуатация, качество, процессы, управление персоналом и вклад в профессиональное сообщество. Каждое из них оценивается по трем уровням — начальному, стандартному и экспертному, причем для подтверждения уровня необходимы конкретные артефакты. Автор рассказывает, как начался путь к повышению зрелости в его команде, какие практики внедрялись, как развивались ключевые направления и каких результатов удалось достичь.

В статье рассматривается феномен «эксперта с руками» — уникального специалиста, на котором держится вся система, и от услуг которого невозможно отказаться без риска для компании. Как формируется такая зависимость, в чём её опасность, какие сигналы указывают на проблему, и главное — как спокойно и эффективно перестроить работу команды, чтобы знания и ответственность стали распределёнными, а не копились в голове одного человек? Если вы — руководитель проекта, бизнес-аналитик, архитектор, ИТ-директор или просто человек, у которого есть «тот самый эксперт», – эта статья для вас.

Синдром самозванца — частый, но малообсуждаемый спутник 1С-специалистов. Он подтачивает уверенность, мешает делиться опытом, заставляет обесценивать собственные знания и достижения. Почему именно в мире 1С он проявляется особенно остро? Как отличить здоровую самокритику от внутреннего самобичевания? И что делать, чтобы не жить с ощущением, что «просто повезло»? В этой статье — типичные симптомы и практичные способы, как вернуть себе ощущение профессиональной ценности. Подходит для тех, кто работает в одиночку, чувствует, что «все вокруг умнее», или просто устал чувствовать себя «не тем самым специалистом».

Системы грейдов – фундамент управления персоналом, но их реализация поражает разнообразием. Почему системы грейдов такие разные? Почему внутри одной компании возникают разногласия? Как система мотивации влияет на сотрудников? Эта статья – глубокий разбор парадоксов грейдинга. Мы исследуем, какие факторы и задачи бизнеса формируют принципиально разные системы в разных компаниях. Разберем корни внутренних разногласий по оценке уровня специалистов. Затронем тему мотивации и теории, объясняющие, почему грейды критически важны. И, наконец, поделимся практическим опытом внедрения: с какими вызовами пришлось столкнуться, какие инструменты сработали и какие уроки легли в основу планов на будущее.

«1C:Бухгалтерия» — это самая популярная бухгалтерская программа, способная вывести автоматизацию учета на качественно новый уровень. Удобный продукт и подключаемые к нему сервисы позволят эффективно решать задачи бухгалтерской службы любого бизнеса. Фирма «1С» непрерывно совершенствует программу и сервисы, чтобы предложить современное и универсальное решение для бухгалтерии, соответствующее потребностям и задачам пользователей.

1С:Зарплата и управление персоналом 8 – программа для полной автоматизация учета и управления сотрудниками на предприятии. Базовая, КОРП и ПРОФ версии. Возвращаем до 15% бонусами! Заказывайте 1С:ЗУП в Инфостарте!

1С:Сервер взаимодействия — это программа, реализующая серверную часть системы взаимодействия. Сервер взаимодействия может быть развёрнут в Интернете или в локальной сети предприятия на компьютерах с операционными системами Microsoft Windows или Linux.

1С Управление торговлей (1C УТ) — инструмент для повышения эффективности торговли. Автоматизация работы склада, максимизация продаж, упрощение работы с товарами и номенклатурой. Ведение оперативного и управленческого учета. Базовая и ПРОФ версии. Бесплатное демо! Купить с бонусом 15% на Инфостарт!

1С:ИТС Отраслевой ПРОФ (1С:КП Отраслевой) - сервис, который предназначен для сопровождения пользователей отраслевых и специализированных решений. Входит в состав комплексной поддержки 1С:ИТС

Создавайте точные образы будущей программы с помощью современного инструмента для прототипирования и дизайна проектов на 1С - онлайн-сервиса “Maker”.

1С- Контрагент - сервис получения реквизитов контрагента по ИНН или по наименованию в Информационной базе. Заполнение данных по контрагенту (наименование, учредитель, коды контролирующих органов, юридический адрес и телефон компании) с одной кнопки как из справочника, так и из документа учетной системы. Стоимость и тарифы представлены ниже.

1С:Кабинет сотрудника – подключение и установка приложения ЛК для мобильного взаимодействия сотрудников и бухгалтерии.

Осуществляем комплексное внедрение, настройку и доработку программного обеспечения 1С:УАТ.

Полный и точный перенос данных из 1С:УПП в современные программные решения 1С

ООО «Коксохим-Электромонтаж»: Переход с «1С:ЗУП 2.5» на «1С:ЗУП 3.1»

Реализация проектов по комплексному внедрению 1С:WMS для автоматизации управления складом любого масштаба и сложности