Анастасия Штей. Аналитик – птица гордая, пока не пнешь – не полетит. Как вырастить сотрудника, готового к самостоятельному решению задач, используя план индивидуального развития

24.08.2023 14:03:01   Инфобот (Infostart)    1294

Найти готового специалиста-аналитика нелегко, и часто команда решается взять на работу сотрудника со знаниями на уровне джуна. О том, оценить компетенции аналитика на входе, подготовить для него план индивидуального развития (ПИР), корректно передавать ему задачи от заказчика, мотивировать и направлять, на конференции Infostart Event 2022 Saint Petersburg рассказала руководитель отдела сопровождения финансового учета группы компаний САМОКАТ Анастасия Штей.
Доклад в виде статьи: https://infostart.ru/1c/articles/1922998/
Приглашаем 11-13 октября на Infostart Event 2023 - самое масштабное событие в сфере 1С-индустрии, 1000+ участников, 130+ докладов. https://infostart.ru/event/1782352/

Категории:
 Управление проектом

Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
Оставьте свое сообщение
Константин Архипов. Как выдержать сроки на проекте с 10+ командами в экосистеме
Григорий Шатров. Teamlead'а в мешке не утаишь Эволюционные потоки 1С-ника
Владимир Ловцов. Мастер-класс: Ликвидация безграмотности по данным
Владимир Ловцов. Узри, падаван, путь данных
Управление функциональной архитектурой в проектах внедрения на платформе 1С
Ирина Гертовская. Типичные ошибки – фактор роста аналитика и менеджера
Технические навыки аналитика 1С. Татьяна Рыловникова
Василий Савунов. Как менеджеру прогнозировать сроки выполнения задачи с вероятностью 80-90%?
Алексей Таченков. Мастер-класс: Исследование потребностей пользователей CustDev.
Алексей Таченков. Исследование потребностей пользователей в заказной разработке