Расчет дней компенсации при увольнении

06.05.11

Разработка - Универсальные функции

При расчете уволенного сотрудника, выяснили, что расчет в УПП производится по формуле : 28/12*ЧислоДнейКомпенсации. Бухгалтер-расчетчик настояла на том, что этот расчет не верен, т.к. к расчету должна приниматься константа 2.33, а не 28/12 = 2.33333333....

Всем доброго времени суток.

При расчете уволенного сотрудника, выяснили, что расчет в УПП производится по формуле : 28/12*ЧислоДнейКомпенсации. Бухгалтер-расчетчик настояла на том, что этот расчет не верен, т.к. к расчету должна приниматься константа 2.33, а не 28/12 = 2.33333333....

Найти решение этой "проблемки" здесь не получилось, выкладываю свое решение. Решение простое как 3 копейки, только времени на его поиск было потрачено много. Надеюсь кому-нибудь пригодится Smile

В общем модуле ПроцедурыУправленияПерсоналом находим строку 3010 (это функция ПолучитьДополнениеОстатковОрганизаций)

|   ИНАЧЕ ПериодыВЦелыхМесяцах.КоличествоДнейОтпускаВГод / 12 * ПериодыВЦелыхМесяцах.КоличествоМесяцевВПериоде

и меняем ее на

|   ИНАЧЕ 2.33 * ПериодыВЦелыхМесяцах.КоличествоМесяцевВПериоде

См. также

Загрузка табличного документа в таблицу значений. Пять строк кода, которые изменили мир

Универсальные функции Программист Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Бесплатно (free)

Благодаря этим пяти строчкам можно больше не заморачиваться с загрузкой из внешних файлов. Пользуюсь везде, всегда и постоянно.

21.05.2024    7704    dimanich70    77    

103

Вставляем картинку из буфера обмена (платформа 1С 8.3.24)

Универсальные функции Программист Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Абонемент ($m)

Задача: вставить картинку из буфера обмена на форму средствами платформы 1С.

1 стартмани

18.03.2024    3128    3    John_d    11    

57

Шаблоны новых объектов 1С для 1С:Бухгалтерии предприятия

Инструментарий разработчика БСП (Библиотека стандартных подсистем) Механизмы типовых конфигураций Программист Стажер Платформа 1С v8.3 1С:Бухгалтерия 3.0 Бесплатно (free)

Используются для создания новых объектов в конфигурации, чтобы не забыть, что нужно сделать. Сделано на примере 1С:Бухгалтерия предприятия, в других конфигурациях могут быть другие, а могут быть и похожие объекты.

28.12.2023    5281    mrXoxot    11    

104

Переоткрытие внешних обработок

Универсальные функции Программист Платформа 1С v8.3 Бесплатно (free)

На заключительных этапах, когда идет отладка или доработка интерфейса, необходимо много раз переоткрыть внешний объект. Вот один из способов автоматизации этого.

30.11.2023    4459    ke.92@mail.ru    16    

64

Ключи аналитик учета в ЕРП, КА, УТ

Механизмы типовых конфигураций Программист Платформа 1С v8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 Россия Управленческий учет Бесплатно (free)

Разбираемся, зачем в системе ЕРП созданы справочники: ключи аналитик учета, зачем созданы аналогичные по набору измерений регистры сведений. Какие проблемы они решают, какие создают новые и что с этим делать.

08.11.2023    8668    ids79    25    

76

Валидация JSON через XDTO (включая массивы)

WEB-интеграция Универсальные функции Механизмы платформы 1С Программист Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Бесплатно (free)

При работе с интеграциями рано или поздно придется столкнуться с получением JSON файлов. И, конечно же, жизнь заставит проверять файлы перед тем, как записывать данные в БД.

28.08.2023    10324    YA_418728146    7    

148

Печать непроведенных документов для УТ, КА, ERP. Настройка печати по пользователям, документам и печатным формам

Пакетная печать Печатные формы Адаптация типовых решений Универсальные функции Платформа 1С v8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Управление торговлей 11 1С:Комплексная автоматизация 2.х Россия Абонемент ($m)

Расширение для программ 1С:Управление торговлей, 1С:Комплексная автоматизация, 1С:ERP, которое позволяет распечатывать печатные формы для непроведенных документов. Можно настроить, каким пользователям, какие конкретные формы документов разрешено печатать без проведения документа.

2 стартмани

22.08.2023    2513    35    progmaster    8    

4
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
0. Dushka 7 06.05.11 10:54 Сейчас в теме
При расчете уволенного сотрудника, выяснили, что расчет в УПП производится по формуле : 28/12*ЧислоДнейКомпенсации. Бухгалтер-расчетчик настояла на том, что этот расчет не верен, т.к. к расчету должна приниматься константа 2.33, а не 28/12 = 2.33333333....



Перейти к публикации

1. mosAdm 135 06.05.11 10:54 Сейчас в теме
(0) Бух. может настаивать на округлении, однако В ЗУП тот же механизм пропорционального распределения 28/12.
В "Правила об очередных и дополнительных отпусках" (утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169) (ред. от 03.03.2005) в п 28 - "...работники получают пропорциональную компенсацию.."
и ни слова про 2.33
2. naa1c 79 06.05.11 11:40 Сейчас в теме
(0) Кстати, да, интересно какие аргументы в виде нормативных актов привел бухгалтер?
3. iov 407 06.05.11 11:52 Сейчас в теме
Просто как рекомендация - уберите пока не заминусовали. Не портите карму себе.
5. Altair777 645 06.05.11 14:38 Сейчас в теме
Автор, совет из комм (3) очень толковый ;)
4. Гена 06.05.11 14:07 Сейчас в теме
неслабо удивится сотрудник, набрав только за один год не 28 дней, а 12*2.33 = 27.96
8. Dushka 7 08.05.11 12:34 Сейчас в теме
Спасибо, за комментарии и плюсы. Законодательно всё верно. Документации много, ищите, читайте. Никто не запрещает выплачивать сотруднику больше и если это прописано в учетной политике предприятия, главное чтобы не меньше. PONOM спасибо отдельное! Вы все верно написали.
(4) Если сотрудник отработает год или даже 11 месяцев, ему будет выплачиваться компенсация 28 дней. Читайте закон :)
6. Oger 06.05.11 14:45 Сейчас в теме
Вообще-то как не дели и какой коэффицент не применяй -
в любом случае результат надо округлять до целых дней в пользу работника. т.е.
при результате 4.5678 должно быть 5 дней компенсации
и при результате 4.001 должно быть тоже 5 дней компенсации.

Привет твоему бухгалтеру
7. PONOM 33 07.05.11 10:17 Сейчас в теме
В законодательстве прописано четко 2.33, а не 28/12 = 2.33333333333333. И именно служба кадров мне доказала что именно так, а не иначе. Поэтому кто сомневается можете идти рыть хотя бы в консультанте+.
Поначалу когда они ко мне пришли чтобы выяснить причину когда делаем расчет за два месяца почему 2,33*2 = 4,66, а в базе получается 4,67. Я был раздосадован просто до нельзя. И в штыки стал противиться изменять что либо! Неужели в типовом решении такая ошибка была?... Стал разбираться и они мне доказали и даже сцылу дали. Действительно 2,33. Так там в законодательстве есть еще замута, что организация вообще в праве (если в колективном договоре прописано) округлять до целого числа в большую сторону. Вообщем автор публикации прав. Зачем на него накидываться. У себя в базе УПП тоже изменил этот расчет практически также. Жаль что в типовом решении на этот счет нет выбора в константах, что применять для расчета.
Но сюда на сайт действительно так тему эту не стал бы выкладывать.
Оставьте свое сообщение