Подводим итоги конкурса на самый необычный метод воспитания подчиненных

Инфостарт завершает конкурс самый необычный метод поощрения и наказания подчиненных. Участники конкурса в комментариях к новости делились нестандартным опытом в воспитании сотрудников. Лучшего выбирали самостоятельно, голосуя лайками за понравившийся вариант.

Объявляем победителей

Лидером голосования стал Павел Чистов, предложив необычный способ поощрения сотрудников. Его комментарий набрал 12 «плюсов».

«Поощрение: Любое обучение сотрудника за счет компании, даже не профильное. К примеру: обучение дайвингу для айтишника».

Мы решили не ограничиваться одним победителем и выбрали еще два оригинальных варианта поощрения и наказания подчиненных. Второе и третье место достается Виталию Федотову и Максиму Гончарову: оба комментария заработали по 6 лайков.

Виталий Федотов:

«Наказание: наряд вне очереди (дежурство на второй линии поддержки). Поощрение: никакие разовые премии не мотивируют так, как ежегодная индексация зарплаты»

Максим Гончаров:

«Сдавшим экзамен Специалист или Эксперт покупаются алого цвета кресла, на колесах, как у начальников. Во время вручения награждаемый садится в кресло, и высшее руководство катает его по длинному коридору офиса».

Поздравляем победителей! Приз – бесплатный доступ к онлайн-трансляции мастер-класса «Функциональные приемы управления из многолетней практики».

О мастер-классе

Мастер-класс состоится 12 апреля 2019 года в Санкт-Петербурге. Ведущие тренинга – основатели тренинговой компании «Активный мир» Андрей Карпов и книжной сети «Буквоед» Денис Котов.

Управленцы с 30-летним стажем расскажут, как правильно мотивировать подчиненных, развивать корпоративную культуру и собственную эффективность. Чтобы этот опыт могли перенять жители других городов, Инфостарт организует онлайн-трансляцию мастер-класса.

Стоимость онлайн-трансляции – 4000 рублей.

Записаться на мастер класс или присоединиться к трансляции