«Поощрение и наказание»: конкурс на самый необычный метод воспитания подчиненных

04.04.2019

Инфостарт объявляет конкурс на самый необычный метод поощрения и наказания подчиненных. Победитель конкурса получит бесплатный доступ к онлайн-трансляции мастер-класса «Функциональные приемы управления из многолетней практики». Ведущие тренинга – топ-менеджеры с 30-летней практикой.

Условия конкурса

Участники сообщества делятся своим управленческим опытом в комментариях к этой новости. Самый нестандартный метод воспитания подчиненных выберут участники сообщества, голосуя «лайками» за понравившийся вариант.

Победителем станет пользователь, чей комментарий наберет большее количество плюсов. Итоги конкурса подведем в пятницу, 5 апреля.

О мастер-классе

Мастер-класс состоится 12 апреля 2019 года в Санкт-Петербурге. Ведущие и авторы тренинга – знаменитые управленцы. Инфостарт организует онлайн-трансляцию мастер-класса, чтобы люди из других городов могли перенять этот опыт.

Андрей Карпов. Основатель тренинговой компании «Активный Мир» – крупнейшего в Северо-Западном Федеральном Округе провайдера известных бизнес-спикеров регионального, федерального, международного и мирового уровня. Один из основателей и руководителей петербургских компаний «Балтимор» и промышленной группы «Петросоюз», ставших федеральными гигантами.

Денис Котов. Основатель крупнейшей на Северо-Западе книжной сети «Буквоед», 18 лет управлял розничными магазинами сети. Обладает уникальным опытом построения успешной и развивающейся компании в условиях непростого рынка и вывел «Буквоед» в лидеры рынка Северо-Западного региона, а затем и всей России.

Участники курса узнают, как правильно мотивировать подчиненных, развивать корпоративную культуру и работать над собственной эффективностью.

Записаться на мастер-класс

#Обучение, бизнес-тренинг, курсы #Инфостарт

Автор:

Дарья Расина Редактор

Комментарии

В избранное Подписаться на ответы

Свернуть все

1. GROOVY 2566 02.04.19 15:51 Сейчас в теме

Поощрение: Любое обучение сотрудника за счет компании, даже не профильное. К примеру: обучение дайвингу для айтишника.

Ответить

2. Nadushka74 4 02.04.19 16:03 Сейчас в теме

Кому наказание, кому поощрение...

Прикрепленные файлы:

Ответить

6. capitan 1895 02.04.19 18:03 Сейчас в теме

(2)Вот это ход мыслей )
Вспоминается...
Мать проверяет портфель сына-школьника, и видит там порно-журналы мазохистского содержания. Мать в ужасе бежит к отцу:
- Смотри, что я нашла у нашего сына, это ужасно. Что мы будем делать?
Отец задумчиво: - Ну-у-у... бить мы его точно не будем.

Ответить

7. shard 257 02.04.19 18:44 Сейчас в теме

(2)

особо отличившимся

3. awk 725 02.04.19 16:13 Сейчас в теме

Я вывешивал над рабочим местом (своим в том числе) табличку "Позор", за крупные косяки. Работает лучше штрафов в разы...

4. user705522_constantin_h 32 02.04.19 16:34 Сейчас в теме

Наказание, пока не исправит ошибки, домой не уйдёт.
Поощрение: день к отпуску.

5. capitan 1895 02.04.19 17:57 Сейчас в теме

Как говорят на флоте: Лучшее поощрение - это ненаказание.

8. buganov 156 03.04.19 05:24 Сейчас в теме

(5) это ко всей армии относится=)

9. EliasShy 50 03.04.19 06:05 Сейчас в теме

В моей практике лучшее поощрение - это признание команды - работает лучше премий.

Порицания как такового нет и не должно быть. Но обсуждение и разбор ошибки, причины возникновения - действует конструктивно.

10. Артано 683 03.04.19 07:35 Сейчас в теме

Наказание: наряд вне очереди (дежурство на второй линии поддержки)

Поощрение: никакие разовые премии не мотивируют так, как ежегодная индексация зарплаты

Ответить

11. chesnauskis 1 03.04.19 07:36 Сейчас в теме

Наказание.

Прикрепленные файлы:

12. Aleskey_K 19 03.04.19 09:47 Сейчас в теме

Общая квартальная премия всего департамента: за квартал могут успеть накосячить, чтобы было что вычитать.
+ круговая порука: коллеги стараются помочь друг другу.
В том числе оценивается удовлетворённость пользователей: отделы общаются между собой более любезно и обходительно.

13. Балабас 164 03.04.19 10:10 Сейчас в теме

Да на кол их посадить! )))

Прикрепленные файлы:

14. Vovan1975 13 03.04.19 11:18 Сейчас в теме

(13) "Все у вас через жопу! Отныне повелеваю - вешать!"(с) Петр I

15. Vovan1975 13 03.04.19 11:23 Сейчас в теме

это чего, типа конкурс на корпоративную шизу?

Ответить

16. acanta 03.04.19 11:57 Сейчас в теме

Объявить ошибку новой революционной гениальной методикой и начать изучать ее всем коллективом. Перейти на эту методику для новых разработок в течение нескольких дней, начать переписывать в соответствии с ней все ранее сделанное в течении месяца.
Если автор признает ошибку отправить его к психологу для проработки самооценки.
Если начнет настаивать на исправлении - уволить.
Все ошибки разработчика принадлежат команде.

17. sowaontree 03.04.19 13:55 Сейчас в теме

Поощрение это кэш))))

18. maxx 923 04.04.19 20:43 Сейчас в теме

Сдавшим экзамен Специалист или Эксперт покупаются хорошие кресла на колесах алого цвета , как у начальников. Во время вручения награждаемый садится в кресло и высшее руководство катает его по длинному коридору офиса.

Ответить

19. user-z99999 22 04.04.19 21:46 Сейчас в теме

Мотивация, чтобы все сотрудники вовремя приходили на работу и уходили не раньше времени окончания рабочего дня.
За опоздания - никакого наказания нет, а за приход на работу без опозданий и без ранних уходов + 4% от зарплаты каждый месяц.
Это не выдумка, а мотивация в существующей организации!

Ответить

26. DmitryKSL 155 05.04.19 10:55 Сейчас в теме

(19) В Москве невозможно всегда вовремя приезжать, если на на метро добираешься. Один раз автобус дважды сломался, в другой в аварию попал и дорогу перегородил.

20. roman.ch 312 04.04.19 22:51 Сейчас в теме

тамада хороший и конкурсы веселые

21. CheBurator 3439 05.04.19 01:24 Сейчас в теме

у мну была хорошая мотивация - большая хорошая комната где мы с сисадмином сидели. работалось хорошо. в офисе сидел часто. ну и тп. сейчас - конура. так что мотивацией я бы попробовал сделать расширение личного товего пространства

22. timeforlive 15 05.04.19 03:39 Сейчас в теме

Как в евросети - бизнес игра, где зарабатываешь монетки и тратишь на развитие своего подразделения.

23. wizard.ilmir02 106 05.04.19 06:52 Сейчас в теме

Поощрение – это когда тебе подписывают отпуск, не паря мозги.
Наказание – это когда тебе говорят: Иди найди еще одного 1с программиста

24. papami 41 05.04.19 09:12 Сейчас в теме

Можно кэш, отпуск, обучение человеку ну или наказания (сами подставьте) придумать и считать что это самое то. А у чела просто тип мышления другой, и то что Вам кажется очевидно рабочим мотивом - не сработает. Самый необычный метод - индивидуально мотивировать каждого, а не всех под одну гребенку.

25. Artem.Po 05.04.19 09:18 Сейчас в теме

Ещё бы комментаторы названия фирм писали, чтобы люди знали, куда идти точно не стоит....

27. rujiy_kot 10 05.04.19 11:33 Сейчас в теме

Нет единого стандарта поощрения и мотивации. К каждому нужен индивидуальный подход.
Есть сотрудники, которые хорошо работают без "пикнов". Их можно мотивировать только похвалой, а при их ошибках - не критиковать, иногда просто не замечать. Если таких работников критиковать они могут начать рефлексировать, переживать и не смогут продуктивно работать.
Есть сотрудники, которые плохо работают без "пинков". Их нужно, наоборот, "пинать", спрашивать сроки, контролировать. Похвала для них может быть сигналом того, что они хорошо поработали и могут расслабиться.

Другой способ воспитания подчинённых это редкие, но меткие собрания с коллегами. Каждый говорит, что сделал. Какие достижения, каких интересных результатов удалось добиться. Сотрудники втягиваются и им интереснее работать, т.к. можно обсудить результаты с коллегами.

Резюме:
- индивидуальный подход к каждому (одному похвала, другому "пинки")
- мотивация через возможность сообщить коллегам результаты своего труда

28. user_2010 556 05.04.19 11:44 Сейчас в теме

Доверие и искренняя похвала - самые лучшие нематериальные способы создания мотивирующей атмосферы в коллективе!

Искренняя похвала человека за выполненное дело, интересную идею, решение... - вызывает учеловека удовлетворение собой, он видит, что его ценят и прочие позитивные эмоции, .... человек еще больше будет стараться... в общем мысль понятна...

29. skav 05.04.19 14:23 Сейчас в теме

Как наказание:
- Делали бейдж с нелепой надписью в сочетании с именем, носить нужно неделю. Например: "Иван - косячу по пятницам", "Ирина - теперь знаю ФЗ 223", "Макс - просто Макс" и др... Развивает воображение и снимает негативное впечатление :))

Как поощрение :
- Собирали любые желания сотрудников в начале года (подняться на Эльбрус, съезить на сафари, прыгнуть с парашюта и прочее), а в конце года исполняли желание лучших сотрудников.

30. vladshnurkoff 82 05.04.19 18:07 Сейчас в теме

Выносить стол провинившегося в коридор на неделю) ну или на день, смотря как накосячил

31. acanta 05.04.19 18:36 Сейчас в теме

А если он и так сидел в коридоре, годика этак два-три?
(30)

Оставьте свое сообщение

E-mail:

См. также

Оцени свои знания по составлению ТЗ и получи методические материалы
+18 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

Уже в эту пятницу, 26 февраля, пройдет митап «Сбор требований и составление ТЗ: современные подходы в управлении проектами».

вчера в 17:00 2165 eselyanina 0

INFOSTART EVENT 2021: осталось семь дней, чтобы подать заявку на доклад
+19 –

Новость Инфостарт infostartevent Мероприятия

Мы вышли с февральских праздников и сегодня готовы объявить сроки приема заявок на доклады, а также сроки второго тура голосования. Расскажем вам о том, как будет формироваться программа конференции INFOSTART EVENT.

вчера в 11:19 3317 kbazzh 3

Подводим итоги митапа по применению практик CI/CD для решений на 1С
+3 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

Вчера, 19 февраля, Инфостарт собрал разработчиков в онлайне, чтобы обсудить применимость процессов непрерывной интеграции и поставки (Continuous Integration и Continuous Delivery) для мира 1С.

20.02.2021 2860 vikad 0

Фирма «1С» опубликовала новую версию «1С:Исполнителя»
+1 –

Новость Автоматизация ИТ-новость

В языке сценариев, предназначенном для автоматизации и администрирования информационных систем на базе 1С, появились возможности для работы с SSH. Новый релиз уже доступен зарегистрированным пользователям в сервисе «1С:Обновление программ».

19.02.2021 4104 ЕленаЧерепнева 0

В реестр отечественного ПО хотят включить зарубежный софт
+1 –

Новость Импортозамещение ИТ-новость Минкомсвязь

Минцифры намерено включать в реестр отечественного ПО иностранный софт, который был доработан российскими программистами. При этом подтверждать масштабы изменений не придется.

19.02.2021 2676 user1015646 0

Открываем продажу видеокурсов по расчетным и бухгалтерским задачам
+2 –

Новость Обучение, бизнес-тренинг, курсы Инфостарт

Открываем продажи видеокурсов для начинающих 1С-программистов. Раньше эти курсы можно было пройти только в очном формате. Видеоформат лекций позволит осваивать новые знания в индивидуальном темпе.

18.02.2021 2778 user997184 0

Готово расписание онлайн-митапа «Сбор требований и составление ТЗ: современные подходы в управлении проектами»
+20 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

26 февраля продолжим традицию онлайн-встреч и проведем митап «Сбор требований и составление ТЗ: современные подходы в управлении проектами».

18.02.2021 4226 eselyanina 0

Для начинающих 1С-разработчиков – два курса по специальной цене
+4 –

Новость v8::СКД Обучение, бизнес-тренинг, курсы Инфостарт

Комплексное предложение включает два курса: «Запросы и отчеты» и «Базовый курс по обмену данными в системе 1С:Предприятие». Обучение подойдет начинающим программистам, у которых уже есть опыт работы с платформой.

17.02.2021 4435 user997184 0

INFOSTART EVENT 2021: конференция состоится!
+29 –

Новость Инфостарт infostartevent Мероприятия

17 февраля можно помечать красным днем в календаре, ведь сегодня мы получили официальное разрешение на проведение INFOSTART EVENT 2021!

17.02.2021 6751 kbazzh 16

22 марта стартует шестой поток онлайн-курса «Технология выполнения проектов ERP-класса – процессный подход»
+3 –

Новость ERP2 Обучение, бизнес-тренинг, курсы

С 22 марта по 25 мая на Инфостарте пройдет онлайн-курс о процессном подходе в управлении проектами. Обучение предназначено для подготовки специалистов по автоматизации процессов управления в 1С:ERP, 1С:УХ, 1С:КА, 1С:УТ.

16.02.2021 2697 dklimchuk 0

Стартовал конкурс на лучший «1С:Проект года-2020»
+1 –

Новость ИТ-новость Конкурс

Фирма «1С» начала принимать заявки на пятый международный конкурс лучших проектов корпоративной автоматизации. В конкурсе смогут участвовать компании, которые выполняли работы с использованием решений на платформе «1С:Предприятие» в 2020 году.

16.02.2021 3921 ЕленаЧерепнева 0

Подводим итоги митапа по мотивации удаленных команд
+1 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

12 февраля Инфостарт провел онлайн-встречу по обсуждению мотивации удаленных сотрудников. Поговорили о том, как преодолевать ограничения удаленной работы и как развивать в сотрудниках лидерство и самоорганизацию.

15.02.2021 4205 vikad 0

Анонсированы новые улучшения системы взаимодействия для платформы 8.3.20
+1 –

Новость v8 Зазеркалье ИТ-новость

У пользователей системы взаимодействия появится больше возможностей для обмена сообщениями в чате. Также небольшие изменения внесены в работу видеоконференций.

15.02.2021 3356 ЕленаЧерепнева 2

Фирма «1С» запустила новые тарифы в сервисе 1С-ЭДО
+1 –

Новость Сервисы

Пользоваться сервисом 1С-ЭДО теперь можно на условиях предоплаты. Фирма «1С» опубликовала несколько тарифов с более низкой стоимостью исходящего трафика.

12.02.2021 4415 ЕленаЧерепнева 1

Опрос сообщества: расскажите о составе вашей команды 1С-ников
+3 –

Новость Инфостарт ИТ-новость survey

По данным HH.RU, возраст большинства специалистов, которые ищут работу в сфере 1С – от 30 до 40 лет. Мы решили проверить, распространяется ли эта статистика на участников нашего сообщества.

11.02.2021 4550 vikad 12

В 1C:EDT появится API для создания собственных проверок
+3 –

Новость EDT ИТ-новость

Для разработчиков плагинов опубликована экспериментальная тестовая сборка 1С:EDT с новой системой создания собственных проверок. Ранний тестовый релиз позволит обобщить отзывы целевых пользователей и улучшить финальный продукт.

11.02.2021 5377 ЕленаЧерепнева 1

Пройди опрос и получи промокод на митапы вместе с методичкой по системной работе команды
+19 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия survey

Уже завтра, 12 февраля, в рамках митапа «Мотивация удаленных команд» пройдет интерактивная сессия «Как мотивировать команду в онлайне: приёмы, примеры и разбор кейсов участников».

11.02.2021 4054 eselyanina 0

Объявляем темы митапов на март 2021
+2 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

Встретим весну новым сезоном онлайн-митапов INFOSTART – в марте мы запланировали 4 митапа по тематикам управления и технологии. Не будем сбавлять набранный темп и продолжим наши встречи в ZOOM для обмена опытом и знаниями.

10.02.2021 2899 eselyanina 0

Новые возможности ЭДО доступны в 1С:ERP и 1С:УНФ
+1 –

Новость ERP2 УНФ Сервисы

Фирма «1С» рассказала о новых возможностях «Библиотеки электронных документов 1.8.1». В подсистему добавлены новые настройки и улучшен интерфейс для работы с произвольными документами.

10.02.2021 5009 ЕленаЧерепнева 1

Фирма «1С» объявила цены на тестовую версию «1С:Аналитики»
+1 –

Новость 1С Аналитика

На сайте «1С» сообщается о завершении открытого тестирования и начале продаж бессрочных коммерческих лицензий, которые в дальнейшем обеспечат правомерное использование финальной версии «1С:Аналитики».

09.02.2021 2904 ЕленаЧерепнева 2

Готово расписание онлайн-митапа по непрерывной интеграции и поставке решений на 1С
+3 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

Онлайн-мероприятия плотно вошли в нашу жизнь. Одной из самых популярных тем прошедшего года стал DevOps в 1С. Об этом мы и хотим поговорить 19 февраля, а сегодня расскажем вам о программе и расписании митапа.

08.02.2021 2548 kbazzh 0

Митап «Мессенджеры и 1С» состоялся: подводим итоги
+2 –

Новость Инфостарт Infostart Meetup Мероприятия

5 февраля Инфостарт собрал участников в Zoom, чтобы обсудить интеграционные возможности мессенджеров и их взаимодействие с 1С.

08.02.2021 3155 vikad 0

10 февраля состоится бесплатный вебинар по разбору кейсов проблемных внедрений
+21 –

Новость Обучение, бизнес-тренинг, курсы Инфостарт

Уже в эту среду на Инфостарте пройдет открытый вебинар-дискуссия по управлению проектами. Основная тема вебинара – разбор провальных проектов внедрения. Обсудим, какие ошибки могут помешать успешно реализовать проект, и как их избежать.

08.02.2021 3508 AnastasiaKl 1

Новая 1С:УНФ 1.6.24: оплата по QR-коду и отдельные канбан-доски для проектов компании
+1 –

Новость УНФ 1С Конфигурация

Опубликован очередной релиз прикладной конфигурации «1С:Управление нашей фирмой». Разработчики добавили поддержку нового способа оплаты по QR-коду, а также обновили инструменты в блоке CRM.

08.02.2021 5465 ЕленаЧерепнева 1

Фирма «1С» выпустила бесплатные временные лицензии для перехода на легальное ПО
+2 –

Новость Безопасность ИТ-новость

Зарегистрированные пользователи основных поставок «1С:Предприятия» могут получить дополнительные бесплатные лицензии с ограниченным сроком действия в личном кабинете портала 1С.

05.02.2021 4492 ЕленаЧерепнева 4