INFOSTART EVENT 2018 EDUCATION

Второй тур голосования за доклады.
Окончание 5 сентября.

Тягунов Иван | Управляющий партнер, основатель | Консалтинговая группа "Wiseadvice"

«UX/UI: почему 1С проигрывает веб-приложениям по интерфейсам, и как это изменить?»

В последние 5-7 лет решения на платформе 1С проигрывают позиции в разных нишах приложениям и сервисам, основанным на веб-технологиях. Основная причина тому - интерфейсы. Почему интерфейсы так важны пользователям и лицам, принимающим решение о выборе приложения? Почему "красиво" часто означает "эффективно"? Как успешно конкурировать с приложениями на веб-технологиях? Границы и технологии веб-разработки как внутри 1С, так и на стыке с 1С. Какие подходы и техники стоит перенять из веб-разработки? (Персонажи, сценарии, прототипы и др.). Когда в 1С нужно прототипирование интерфейсов, и как его осуществлять (инструменты)? Что такое дизайн-система, как ее разработать и поддерживать, к чему стремиться? Подходы и методы улучшения интерфейсов уже эксплуатируемых 1С-систем.

Возврат к списку

В 2018 году фирма «1С» прекратит поддержку старых редакций программ для расчета зарплаты

06.12.2017

Фирма «1С» напоминает, что в 2018 году завершается поддержка конфигураций «Зарплата и управление персоналом» редакции 2.5, «Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0 и «Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0.

Поддержка старых редакций зарплатных программ будет вестись до 31 марта 2018 года, чтобы пользователи могли завершить 2017 год и сдать годовую отчетность в привычной программе, при этом отражение изменений законодательства 2018 года в выпускаемых обновлениях не планируется.

Все дальнейшее развитие зарплатных решений будет осуществляться в конфигурациях «Зарплата и управление персоналом» и «Зарплата и кадры государственного учреждения» редакции 3.1. Пользователи «коробочной» поставки могут получить редакцию 3.1 соответствующей конфигурации без дополнительной платы в сервисе «1С:Обновление программ» на портале 1С:ИТС. Кроме того, можно перейти на использование соответствующих конфигураций редакции 3.1 в сервисе «1С:Предприятие 8 через Интернет». Методика перехода на новую редакцию 3.1 включена в поставку.

Пользователям кастомизированных конфигураций для расчета зарплаты, имеющих старую редакцию, для перехода на редакцию 3.1 нужно обратиться к обслуживающему их официальному партнеру фирмы «1С».

Подробнее о переходе на редакцию 3.1 можно узнать из прошлогодней новости на официальном сайте фирмы «1С».

Автор:

Виктория Дорохина Консультант 1С

Комментарии

1. Synoecium 383 06.12.17 19:10 Сейчас в теме

А что насчет УПП 1.3, в которую входит модуль расчета зарплаты из ЗУП 2.5? По идее с ней тоже самое произойдет, но в новости почему-то не упомянули.

2. vano-ekt 1111 06.12.17 19:12 Сейчас в теме

(1) из далека заходят ;-)

6. accounting_cons 49 06.12.17 20:20 Сейчас в теме

(1) В УПП все останется по-прежнему, не переживайте.

7. Synoecium 383 06.12.17 20:28 Сейчас в теме

(6) ну я переживаю о зарплатном блоке. Если в ЗУП 2.5 прекращается обновление по изменениям законодательства, то очень сомневаюсь, что 1с будет делать такие обновления для УПП. Поддержка на уровне ИТС - да, никто не сомневается, они сами это озвучили:
http://1c.ru/news/info.jsp?id=23023

9. accounting_cons 49 06.12.17 20:33 Сейчас в теме

(7)У 1С на поддержке еще остается ЗУП КОРП 2.5, КА 1.1 и УПП. В них поддержка останется в прежнем объеме.

22. spectre1978 44 07.12.17 09:01 Сейчас в теме

(1) потому что речь про ЗУП, а не про УПП. Где какой модуль - это не есть забота конечного пользователя. УПП поддерживается. Пока поддерживается.

3. mitia.mackarevich 28 06.12.17 19:40 Сейчас в теме

Давно пора

4. logdog 06.12.17 20:03 Сейчас в теме

Какой давно пора... сделайте нормальный механизм перехода с 2.5. на 3.1 ... как для БП С 2.0 на 3.0, то, что сейчас, просто тихий ужас.

21. &rew 7 07.12.17 07:55 Сейчас в теме

(4)Это вы еще не застали переход с БП 1.6 на 2.0.

26. logdog 07.12.17 11:45 Сейчас в теме

(21) застал

28. &rew 7 07.12.17 13:02 Сейчас в теме

(26)Ну и? Помните как там дела, например, с подразделениями обстояли? А еще если есть обмен с УТ 10.2, то просто сказка аля "1000 и 1 бессонная ночь". Стоит ли удивляться. Хотя я вот уже переводил с 2.5. на 3.0, но вроде норм перенеслось, если в 2.5 было нормально. А если нет... то нет. Из "таксойдет" за несколько лет, нормально не получится. Хотя опять же как люди в 2.5 с 6 НДФЛ мучаются. Мне похоже повезло. Ну да ладно. Нам больше работы и денех (нервы укрепляем предварительно, пропив курс успокоительных)

30. logdog 07.12.17 13:56 Сейчас в теме

(28) Я буду на выходных смотреть, что там в 3.1.3 и 3.1.4 наковыряли с переносом, но зная 1С .. ничего хорошего для конечного пользователя и допзаработок для франи

Первая попытка перейти на 3.1.2 феерично провалилась, так как продолжить расчет выплаты по беременности и родам, а так же, попытка рассчитать больничный показало, что нету данных для расчета за нужный промежуток в 2 года

40. &rew 7 08.12.17 07:44 Сейчас в теме

(30)А Вы "не рекомендованным" способом пробовали переходить?

42. logdog 08.12.17 09:41 Сейчас в теме

(40) Что Вы имеете ввиду... через настройку?

43. &rew 7 08.12.17 10:25 Сейчас в теме

(42)Вы, когда чистую ЗУП 3 открываете, вам на выбор дается варианты переноса. Один из них "не рекомендованный" который много чего из 2.5 тащит.

45. logdog 08.12.17 23:59 Сейчас в теме

(43) Да, я про него ...
К сожалению, много чего тащит ... для пользователя будет бесполезно, так как нету начислений зп, выплат, отчетности ... все равно нужно держать под рукой 2.5

46. lefthander 09.12.17 00:47 Сейчас в теме

(30)в июле перевел 20 зупов на 3.1 по плану полного переноса. В общем только в 2 базах были косяки, остальное как по маслу.

47. mitia.mackarevich 28 13.12.17 15:52 Сейчас в теме

(4)Через несколько переводов, у меня есть свои правила и свой механизм, у вас такого нет? Значит плохо работаете. Толстый клиент морально устарел. Могилить его надо.

48. logdog 13.12.17 19:46 Сейчас в теме

(47) C какого у меня должны быть свои правила?

5. Kittenuska 06.12.17 20:17 Сейчас в теме

(0)Это уже точно? Бюджетная 3.1 очень сырая....

13. roman.ch 114 06.12.17 20:59 Сейчас в теме

(5)была сырая в 2015. Сейчас очень хороша

14. Kittenuska 06.12.17 21:00 Сейчас в теме

(13) Ну видимо кому как)) Клиенты крайне недовольны

16. genayo 06.12.17 22:42 Сейчас в теме

(14) Конечно недовольны, так как не понимают, за что им платить...

17. roman.ch 114 06.12.17 23:19 Сейчас в теме

(14)ну да, кому как) но моим уже очень нравится)еще бы бгу 1.0 прекратили поддерживать, 2.0 лучше намного

8. Serega-artem 10 06.12.17 20:31 Сейчас в теме

Вопрос не совсем в тему, с БГУ 1.0 как дела обстоят, кто знает? Будет поддержка в 2018?

10. Kittenuska 06.12.17 20:37 Сейчас в теме

(8) вроде не было информации о прекращении поддержки

11. Serega-artem 10 06.12.17 20:45 Сейчас в теме

(10) Были разговоры в середине года (как были они и в 2016), но официального письма тоже не видел.

12. Kittenuska 06.12.17 20:50 Сейчас в теме

(11) да и на партнерских семинарах тишина вроде....

15. sovital 22 06.12.17 22:19 Сейчас в теме

(8) Вы видели довольных клиентов?!

25. Serega-artem 10 07.12.17 10:59 Сейчас в теме

(15) Вы о чем?

18. madonov 160 07.12.17 03:57 Сейчас в теме

ЗУП 3.1.4 появилась на ИТС. Много изменений.

19. IamAlexy 493 07.12.17 04:09 Сейчас в теме

а в ЗУП 3 уже можно договорников на 76 счет например или 60ый в бухгалтерию 3 отправлять а не на 70ый?

а в ЗУП 3 уже можно в проводках отражения отправляемых в бухгалтерию принудительно указывать не то подразделение которое сидит в зарплате? ну например в ЗУп пользователи в 100500 подразделениях/отделах а в бухгалтерии надо консолидировано в основных подразделениях

20. accounting_cons 49 07.12.17 07:38 Сейчас в теме

(19)

а в ЗУП 3 уже можно договорников на 76 счет например или 60ый в бухгалтерию 3 отправлять а не на 70ый?

В ЗУП-то можно, в БП3 нельзя. В ЗУП вообще нет проводок, только название способа отражения в учете вводится. Все проводки делает БП3.

23. Puk2 168 07.12.17 10:32 Сейчас в теме

Может кому пригодится, ссылки для бухгалтерии и кадровиков по переходу на новую версию ЗУП:
1) Особенности переноса данных из версии 2.5 в версию 3 описаны здесь https://its.1c.ru/db/metod81#content:5501:hdoc

2) Ознакомиться с преимуществами редакции 3.1 конфигурации "Зарплата и управление персоналом" по сравнению с редакцией 2.5 можно на странице http://v8.1c.ru/hrm/to_edition25.htm.

3) Для ознакомления с новым интерфейсом доступна электронная документация по платформе "1С:Предприятие 8.3", в том числе книга "1С:Предприятие 8.3. Руководство пользователя. Интерфейс "Такси", см. http://its.1c.ru/db/v83doc#browse:13:-1:50002.

4) Настольная книга по оплате труда и ее расчету в "1С:Зарплата и управление персоналом 8 ред. 3.0" - https://its.1c.ru/db/pubdeskbookzup12

5) Ознакомиться с демо-базой в онлайн-режиме через интернет - http://v8.1c.ru/hrm/online/index.htm

Ответить

24. Puk2 168 07.12.17 10:46 Сейчас в теме

Краткое резюме информационных писем:
Поддержка ЗУП 2.5 прекращается, возможность сдать отчетность за 2017 год
ЗУП 2.5 КОРП будет поддерживаться. 1С надеется видимо, что часть пользователей сделает апгрейд и стоимость апгрейда позволит окупить поддержку на какое-то время.
УПП будет поддерживаться, но после окончания текущей подписки ИТС или с 2019 вводится дополнительная оплата за поддержку 30 тыс, последующие годы стоимость поддержки будет увеличиваться кратно.

И слово сдержали, УПП остаётся на поддержке и схему придумали для притока денег на покрытие расходов по поддержке.

27. belousows 1 07.12.17 12:21 Сейчас в теме

Пол страны как минимум будет с 1 января на ушах, прикольно 1с придумала, часть поймет что попала в момент сдачи отчетности за 2018г.

29. &rew 7 07.12.17 13:07 Сейчас в теме

(27)Это проблема этой самой части, которая будет на ушах. Вот мы с Вами знаем, и наши клиенты знают. А те, кто экономит, будут платит за авральный режим. Это нормально.

31. the1 323 07.12.17 15:32 Сейчас в теме

Лучше бы ЗИК 7.7 снимали с поддержки, ан нет

32. accounting_cons 49 07.12.17 15:51 Сейчас в теме

(31) ЗИК 7.7 на очереди после ЗУП 2.5.

33. the1 323 07.12.17 15:53 Сейчас в теме

(32) Логично было бы наоборот

35. accounting_cons 49 07.12.17 16:50 Сейчас в теме

(33)7.7 - это золотой фонд 1С. Классика, выдержанная временем :)

Ее боятся снимать.

34. tena 07.12.17 16:28 Сейчас в теме

(32) "Л" - логика))

36. Online-Ufa 07.12.17 18:21 Сейчас в теме

Кстати, ЗУП 2.5 КОРП сколько будут поддерживать ?
А то есть клиенты, которые на КОРП готовы перейти, но при условии, что поддержка не закончится через год

37. serg76 312 07.12.17 18:45 Сейчас в теме

О прекращении поддержки 2.5 КОРП будет объявлено не менее, чем за год. Раз до сих пор не объявили, то скорее всего и 2019 год тоже будут поддерживать.

38. Online-Ufa 07.12.17 18:58 Сейчас в теме

Я думаю так же, но клиенты просят что-то более существенного ).

39. serg76 312 07.12.17 23:03 Сейчас в теме

(38) А какой у них сейчас выбор есть? Если это среднее или крупное предприятие, то там после перехода хотя бы 2 месяца параллельный учёт надо вести в 2.5 и 3.1, чтобы все косяки переноса отловить и поправить, а также переписать все отчёты внутренние под 3.1, добавить необходимые документы/обработки (на это уже просто нет времени). Если контора мелкая и изменения типовой ЗУП 2.5 Проф небольшие, то проще сейчас перейти на ЗУП 3.1.4 (думаю это будет дешевле, чем апгрейд за 81к руб. до КОРП)

41. Online-Ufa 08.12.17 09:01 Сейчас в теме

Надо было все же по времени развести прекращение поддержки ЗУП 2.5 и ЗБУ 1.0.
У нас например соотношение хозрасчетники/бюджетники наверное 50/50 - и так работать в авральном режиме придется, а тут еще и объема в два раза больше. Если уж экспериментировать, то так, чтобы количество жертв минимизировать.