Как известно, ряд рабочих мест на многих предприятиях должен проходить спецоценку и получать "класс вредности".
В общем случае в ЗУП 3.1. и ERP данные о классе вредности видны в позиции штатного расписания (справочник "Штатное расписание"). Если включено ведение штатного расписания по документам-изменениям, напрямую записать в позиции штатного расписания классы вредности нельзя (нужно только в составе документов, меняющих штатное расписание), а если и не включено, то все равно это нужно делать в каждой отдельной позиции штатного расписания вручную. При большом количестве "вредных" позиций это долго и неудобно.
Данная обработка предназначена для автоматизации данного процесса - она позволяет массово выставлять классы однотипным рабочим местам (позициям штатного расписания).
Функционал обработки интуитивно понятен. Описание дано на примере работы:
Пусть, например, в подразделении "Цех №1" на 01.01.2021 года - 100 единиц рабочих мест, раскиданных по 30 позициям штатного расписания.
Из этих позиций 10 - класса 3.1., а 20 - класса 3.2. и мы знаем, что спецоценка данная действует с 01.03.2021.
В обработке указываем подразделение - "Цех №1", дата выборки данных - 01.01.2021, нажимаем на "Заполнить список должностями". В таблице должностей появятся все актуальные (открытые и не закрытые еще) позиции штатного расписания, в каждой будет указано - установлен ли на нее уже класс вредности, и какой. Если мы хотим очистить список (с позициями ничего не будет) - нажимаем на кнопку "Очистить список должностей". Есть галочка-фильтр рядом, позволяющая при заполнении выводить только те позиции штатного расписания, у которых еще нет установленного класса.
Затем мы галочками отмечаем те позиции, с которыми желаем поработать - например, выделим 10 позиций, которым нужен класс 3.1. В верхней части обработки укажем "Дата установки класса" - на какую дату идет установка вредности, в нашем примере - 01.03.2021. Затем укажем сам класс условий для установки, в нашем примере - "3.1. вредный".
Жмем на кнопку "Установить выбранный класс". Обработка установит класс вредности для позиции штатного расписания на выбранную дату (пропишет в РС "Классы условий труда по должностям") и обновит список.
Замена (изменение) класса, или очистка уже установленного класса осуществляется путем новой повторной установки.
Обработка тестировалась под платформами, начиная с 8.3.9 и выше.
Версия ЗУП или ЗиК ГУ - любая подверсия 3.1., т.к. во всех них есть такой функционал.
Версия ERP - любая подверсия 2.4., т.к. во всех них есть такой функционал.