Инфостарт завершает конкурс самый необычный метод поощрения и наказания подчиненных. Участники конкурса в комментариях к новости делились нестандартным опытом в воспитании сотрудников. Лучшего выбирали самостоятельно, голосуя лайками за понравившийся вариант.
Объявляем победителей
Лидером голосования стал Павел Чистов, предложив необычный способ поощрения сотрудников. Его комментарий набрал 12 «плюсов».
«Поощрение: Любое обучение сотрудника за счет компании, даже не профильное. К примеру: обучение дайвингу для айтишника».
Мы решили не ограничиваться одним победителем и выбрали еще два оригинальных варианта поощрения и наказания подчиненных. Второе и третье место достается Виталию Федотову и Максиму Гончарову: оба комментария заработали по 6 лайков.
Виталий Федотов:
«Наказание: наряд вне очереди (дежурство на второй линии поддержки). Поощрение: никакие разовые премии не мотивируют так, как ежегодная индексация зарплаты»
Максим Гончаров:
«Сдавшим экзамен Специалист или Эксперт покупаются алого цвета кресла, на колесах, как у начальников. Во время вручения награждаемый садится в кресло, и высшее руководство катает его по длинному коридору офиса».
Поздравляем победителей! Приз – бесплатный доступ к онлайн-трансляции мастер-класса «Функциональные приемы управления из многолетней практики».
О мастер-классе
Мастер-класс состоится 12 апреля 2019 года в Санкт-Петербурге. Ведущие тренинга – основатели тренинговой компании «Активный мир» Андрей Карпов и книжной сети «Буквоед» Денис Котов.
Управленцы с 30-летним стажем расскажут, как правильно мотивировать подчиненных, развивать корпоративную культуру и собственную эффективность. Чтобы этот опыт могли перенять жители других городов, Инфостарт организует онлайн-трансляцию мастер-класса.
Стоимость онлайн-трансляции – 4000 рублей.
