ПФР подготовил постановление, которое утверждает электронный формат документа, подтверждающего полномочия представителя страхователя.
Правила использования
Проект постановления опубликован на портале нормативных правовых актов. В нем указаны поправки в действующих порядок предоставления отчетности, которые устанавливают новые правила отправки этих сведений в Пенсионный фонд (ПФР).
Документ позволяет компаниям передавать ведомству в электронном виде доверенность, подтверждающую полномочия представителя организации-страхователя. Постановление разрешает бизнесу направлять в фонд уведомление на уполномоченное лицо, которое будет сдавать отчеты. В ответ на него ведомство пришлет компании «Уведомление о результате рассмотрения».
Повсеместное внедрение
С 1 марта в России начался эксперимент по переходу на электронные доверенности. Он продлится до конца 2022 года, а обязательное оформление документов в цифровом виде начнется не раньше 1 января 2023 года. Во время пилотного запуска ФНС будет использовать собственную блокчейн-платформу для обмена электронными доверенностями, которая откроет всем участникам эксперимента доступ к актуальным версиям документов.
Во время переходного периода операторы электронного документооборота, кредитные организации, аккредитованные удостоверяющие центры и разработчики автоматизированных систем должны провести все подготовительные мероприятия и обеспечить технические возможности для перехода.
Слияние структур
Кроме ожидаемого обязательного перехода на электронные доверенности, на 2023 год запланирована масштабная реорганизация социальных структур и объединение Пенсионного фонда и Фонда социального страхования в Социальный фонд. Ведомства потеряют статус государственных учреждений, а новая структура станет некоммерческой организацией, оказывающей услуги социальной поддержки и обязательного страхования. Учредителем станет правительство, а государство – собственником имущества.
Социальный фонд позволит сократить размер затрат на работу по сравнению с финансированием деятельности ПФР и ФСС. При этом сокращение штата работников ведомств не планируется – они либо останутся на своих местах, либо будут переведены на новые позиции.
