Поговорим о незаменимых специалистах

По своему опыту могу сказать, что в основном встречал не заменимых ток среди программистов (может из-за ого что я тоже). В основном это самописные решения, которые очень плохо, я бы сказал, отвратительно написаны. Чтобы новому специалисту понять весь этот зоопарк, уйдет не один месяц. Это только, чтобы было представление, что там вообще происходит (чисто с технической точки зрения. Незаменимого ведь никто не проверял, как он выполняет свою работу). Слышал о случае (лет 7 назад), как одна контора платила программисту более 200 тыс. руб. Это очень много, учитывая, что то была провинция. Информационная база была написана на С или что - то вроде того. MS DOS. Переходить на другую технологическую платформу (1С, SAP и др.) контора очень боялась. И также знала что такого "Спеца" она врятли найдет. Тот "спец" оказался не дурак, ну и сделал предложение по ЗП, от которого контора не смогла отказаться.
Вот так.

Но контора работала? Сколько лет? И это решение, оно выполняло какую именно задачу? Вряд ли это было что-то напрямую связанное с законодательством, отчётами в фонды и т.д. Если это какая-то производственно-учетная задача, к тому же во взаимодействии со специальным оборудованием, то я не вижу особого криминала, если контора все время работала и не останавливалась по причине сбоев в этой программе.