Кризис и его влияние на акционеров

Публикация № 181231

Учет и отчетность - Бухгалтерский учет

Да, да именно кризис. Парочку мы уже видели, наверно увидим и еще один. Весь вопрос в том, чем будут заниматься айтишники в кризис.

Во многих ИТ-компаниях проекты, связанные с энергетикой, занимают львиную долю ресурсов. Что будет, если они начнут схлопываться? Чем будут заниматься многочисленные специалисты? Я расскажу Вам, чем я занимался в предыдущий кризис. 

Итак, некая производственная компания. Я занимаюсь проектированием систем управления ее производством. И вдруг - финансирование моих проектов приостанавливается. Все согласованные планы летят в корзину. 

Фирма начинает выживать. Людей стали сокращать. Сначала обычных рабочих. Затем и до офисных дело дошло. Фирма ужалась на 2/3, но все равно затраты на ФОТ высокие. Зарплату стали задерживать. 

И вот, вызывает меня главный акционер и задает вопрос, ответа на который сразу у меня и не было. Итак, вопрос: "как бы нам за счёт автоматизации сократить еще персонал, а точнее треть офисных работников?" 

Под "офисными работниками" понимались менеджеры, бухгалтера, секретари, кладовщики. Был подготовлен план по каждому отделу по планируемому сокращению. Срок мне 2 месяца. И желательно без затрат, а только имеющимися силами. 

Стал думать. Знаете, когда сверху поставлена конкретная задача, то это сильно экономит время и сужает возможные направления. Итак, чтобы сократить 2-х человек из 5, никаких новых систем внедрять не нужно. Это даже противопоказано. Не надо тратить время на написание ТЗ, участвовать в совещаниях, проводить согласования и заниматься другими проектными феничками. Это все будет потом, в другое время и при других бюджетах. Надо всего лишь посмотреть чем занимаются конкретные сотрудники на своих рабочих местах. И, самое главное, нужны полномочия на изменение производственного процесса. 

Итак, смотрим как работают сотрудники, чем занимаются на рабочем месте, что у них на столах и каким ПО они пользуются и главное как. Смотрим не абы как, а конкретно идем по пути следования заказа. От момента как он поступил в компанию и до момента доставки товара потребителю. Аккуратненько все записываем. Имеет значение не только сам бизнес-процесс, но и атмосфера в коллективе, а также собственные субъективные ощущения. Здесь главное не ударится в очень детальное изучение. Далее запираемся и анализируем. Можно немного алкоголя, но лучше заменить на кофе. Никаких сложных схем и документации - важна концепция в голове. Или даже некий образ будущей системы, не ИТ-системы, а системы изменений. И вот, когда образ сформирован - вперед и с песней. 

Никаких РП, кураторов, владельцев процессов - только прямой контакт с главным акционером. Все процессы делятся на два вида: те, которые добавляют стоимость и те, которые идут в топку. Бухгалтерия, планирование, качество - все в топку. В дальнейшем будем называть сотрудников этих подразделений - бухгалтерами. Основание одно - если компания обанкротиться всем будет все равно как велась бухгалтерия. Пишем программы-роботы, заменяющие бухгалтеров, работающих только на одном участке. Максимально концентрируем у наиболее сообразительных ниточки управления роботами. 

Обязательно лично контролируем процесс измений. Для этого нужны сладости для снижения накала эмоций. Что это значит? Каждый раз, когда идешь в отделы - брать с собой конфеты, печенья, другие сладости. Ты же будешь пить чай с конкретными сотрудниками и желательно чтобы конфликтов на ранних этапах было поменьше. В конце концов, хорошие отношения желательно сохранить. Даже если этот человек будет затем уволен. 

Фуу, выдохнули. 2 месяца безбашенной гонки привели к полной перестройки практики работы. За счет оптимизации процессов, снижения трудоемкости по выполнению ежедневных операций - удалось создать условия для безболезненного сокращения людей в отделах. Безболезненного для компании. Непосредственным увольнением занимались другие люди. 

И вот, меня опять вызывают к руководству и ставят следующую задачу. За счет того, что прошло сокращение - ситуация стабилизировалась, НО, заказы на продукцию стали расти и производство не успевает их выполнять. Сроки срываются, клиенты нервничают. 

Конечно не справляются - персонал цехов сократили в два, а в некоторых цехах и более раз. Автоматизировать производство - смысла нет. В сладкие-то времена бюджет на автоматизацию был бы большим, а при отсутствии финансирования - практически не реально. Значит этот путь - не принесет результата. 

Вспомнил опыт своей студенческой практики, немного теории, немного методологии. И процесс пошел. Для того, чтобы понять почему производство не справляется с заказами, было принято решение о проведении сплошной фотографии рабочего дня по каждому виду продукции на протяжении одной недели. В данном процессе участвовали нормировщики, мои аналитики и я. 

Как это выглядело? Вот так: все стартуют в одном месте. В месте подачи материала в производство. Далее ходим вслед за рабочим и записываем что он делает, к какому станку идет, сколько времени тратит. И так по каждому виду продукции. 

В результате, после обработки данных были выявлены муравьиные тропы (по другому маршрутные карты) движения материалов, людей и документов, сведены все цифры, определены потери времени и зафиксированы причины потерь. И что-же оказалось? Оказалось, что 60% времени рабочий ходит от одного станка к другому, ждет когда станок освободится, ждет когда ему принесут материал, ждет указаний, ждет заданий, курит, пьет, гуляет. Все были немного шокированы такими результатами. 

Далее началась работа по исправлению. Станки стали двигать и располагать в логичной последовательности. Потери от ожидании свели к минимуму. При повторном замере, оказалось, что потери удалось снизить до 20%. Таким образом только за счет организационных изменений удалось значительно повысить производительность. 

На обратном пути, я был сильно этим фактом потрясен. Я ехал в машине главного акционера и все думал, почему этого никто не делал раньше? Ведь ничего очень сложного в том, что мы сделали не было. Всего лишь внимательно посмотрели на текущую работу сотрудников предприятия. 

Я не удержался и задал этот вопрос акционеру. "Объясните мне, как так получается, что раньше этими вопросами никто не занимался. Ведь проблеме-то не один год"
Ответ: "Понимаешь Андрюха, вот у меня есть фирма. И в месяц она приносит мне, допустим, 5 лямов, из них я забираю себе 2 ляма, а остальные идут на нужды компании. Я к этому привык, привык жить на 2 ляма в месяц. А с этим кризисом, фирма стала в месяц приносить всего 3 ляма. Меня это не устраивает - мои потребности так и остались на уровне 2 лямов. Поэтому и возникла реальная потребность снизить текущие затраты компании до 1 ляма"

Теперь, когда я слышу про повышение производительности, снижение трудоемкости, оптимизации затрат, сокращении сотрудников - я знаю как минимум один ответ на вопрос "Зачем это надо делать"


Источник: группа "Записки внедренца 1С" (http://www.facebook.com/groups/Zapiski/)

Специальные предложения

Вознаграждение за ответ
Показать полностью
Комментарии
В избранное Подписаться на ответы Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. Nio 60 04.04.13 10:06 Сейчас в теме
Правильно зачем?
Как то был у меня случай. Сделал одну хитрую печатную форму. В результате у заказчика из 15 так называемых делопроизводителей оставили только троих. Я, разуметься, в итоги стал врагом №1.
Команды на такую оптимизации от руководства не было.
2. petruchho 04.04.13 10:13 Сейчас в теме
вот тут и возникает вопрос
это все задачи владельца, причем стратегические - за счет которых он и является владельцем!
Которые вы решили практически бесплатно!
не лучше ли потратить было это время на то чтобы самому стать владельцем!
1cmax; Anselm; +2 Ответить
5. verter.me 905 04.04.13 10:30 Сейчас в теме
(2) petruchho, если вопрос ко мне - то это отличный практический опыт. А владельцем я и так стал.
3. Martinian 10 04.04.13 10:19 Сейчас в теме
Интересно, прочитал запоем... Собственно возник вопрос: на какой должности автор? Неужели сопротивления персонала против такой оптимизации были настолько слабыми, что их так легко победили? Ведь персонал в любой компании практически всегда панически боится любых изменений...
4. verter.me 905 04.04.13 10:29 Сейчас в теме
(3) Martinian, Руководитель ИТ отдела я был. Персонал и так уже был на нервах. К этому моменту уже сократили 2/3 персонала. А сопротивления не было. Потому что был прямой контакт с владельцем. и соответствующие полномочия.
6. nataon 04.04.13 15:52 Сейчас в теме
В очередной раз убеждаюсь, что специалисты ИТ-области со своим умением анализировать и структуировать даные могут свои способности применять в любых областях )))
I_r_a; verter.me; +2 Ответить
9. verter.me 905 04.04.13 16:07 Сейчас в теме
(6) nataon, Абсолютно согласен.
28. Aleksey.z 42 04.04.13 20:07 Сейчас в теме
(6) nataon, только вот бедные все почему то, перебиваются на 3-4$тыс в общей своей массе.
7. утюгчеловек 29 04.04.13 15:55 Сейчас в теме
Мораль у басни, конечно, убойная. Подскажите, Вы, как автор, преувеличили что-нибудь со строк "Понимаешь, Андрюха" до конца цитаты? Неужели действительно таков источник и удельная величина мотивации руководителя фирмы?
8. verter.me 905 04.04.13 16:06 Сейчас в теме
(7) утюгчеловек, Ридван, руководители компании тоже люди. Конечно, это не дословные слова, но суть передана точно. Я же не могу писать все междометия и нецензурные выражения руководителя. Кризис был - а это стресс. Даже для владельца компании. А вы вспомните что происходило в 2008-2009 годах. Почитайте газеты того времени. Спросите у тех, кто вместо работы 5 дней в неделю стал работать по сокращенной схеме 1 раз в неделю. Не так давно это было.

И хотелось бы, чтобы этого не повторилось. Но Хазин, говорит, что это неизбежно.
10. dyak84 04.04.13 16:43 Сейчас в теме
Возможности человека воистину безграничны и определяются только его фантазией и умом. ЕОМ ценна настолько насколько ценен человек который ее использует.
11. verter.me 905 04.04.13 16:58 Сейчас в теме
12. Medvedik 04.04.13 17:04 Сейчас в теме
Не в порядке претензии, скорее из любопытства: скрыто рекламируете себя как консалтера\внедренца?
13. verter.me 905 04.04.13 17:08 Сейчас в теме
(12) Medvedik, Просто рассказываю истории. Так я их рассказываю на своих занятиях.
А потом решил почему бы не опубликовать некоторые. 15 историй уже опубликовал. Планирую 100. Заходите в группу Группа "Записки внедренца 1С" читайте.

А так как все истории так или иначе связаны с 1С, то почему бы и не поделиться некоторыми на infostarte
15. Medvedik 04.04.13 17:27 Сейчас в теме
(13) Понятно, спасибо. Про занятия озвучьте, может все это их реклама :)
Да, ссылка недоступна для "нефейсбучников", поэтому ограничусь публикациями на данном ресурсе.
16. AlexO 129 04.04.13 17:29 Сейчас в теме
(13)
лучше сказки сочиняйте, их хоть на ночь почитать можно будет :)
20. verter.me 905 04.04.13 17:39 Сейчас в теме
(16) AlexO, Так это и есть сказки. Вся наша деятельность сказка.
14. comol 4473 04.04.13 17:13 Сейчас в теме
Что это? К чему это? Зачем это?
27. awk 725 04.04.13 19:46 Сейчас в теме
(14) comol, Очередная сказка: "Автоматизация сокращает затраты ФОТ". На словах "не надо проектов" - я было повеселел (может умную мысль скажут, что: "Проблема раздутого штата административная, программным путем не решается"), ан нет...
Skimen; comol; +2 Ответить
29. Aleksey.z 42 04.04.13 20:11 Сейчас в теме
(14) comol, это просто пиар, инфостар в этом плане удобная площадка
30. verter.me 905 04.04.13 20:25 Сейчас в теме
(29) Aleksey.z, Скорее Алексей - это просто изучение возможностей данной площадки.
36. comol 4473 05.04.13 13:45 Сейчас в теме
(29) Aleksey.z, эээ... я бы сказал по-другому. Для человека это скорее антипиар, ну и может скорее изучение возможностей по снижению популярности инфостарта...
49. verter.me 905 08.04.13 21:49 Сейчас в теме
(36) comol, Олег да не ищите Вы смысла. пиар, антипиар. Нет такой цели. и не было. Я сейчас работаю совсем в другой области. И пока в голове свежи примеры - я о них и рассказываю.
17. ZOMI 434 04.04.13 17:30 Сейчас в теме
Странные специалисты - после их долгой работы - компания в кризис - тоже в кризисе - они её путем сокращения штата якобы спасают и ставят это себе в заслугу. С нормальными консалтерами/аналитиками фирмы в кризис круто поднялись и увеличили штат и объемы,,,А уж при рассказе о фотографии рабочего дня - нужно не рассказывать это как свою придумку - а говорить что использовали http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%A4%D0%BE%D1%82%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D1%84%D0­%B8%D1%8F_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%B3%D0%BE_%­D0%B4%D0%BD%D1%8F .... И вообще...
23. verter.me 905 04.04.13 17:45 Сейчас в теме
(17) ZOMI, Кто то поднялся, кто то продался, кто то обанкротился. Не на всех крутых аналитиков видать хватило.
18. AlexO 129 04.04.13 17:32 Сейчас в теме
Я, кажется, догадываюсь - это студент "обкатывает" свою дипломную работу "Если бы я был директором"....
И постит нарезки из неё...
21. verter.me 905 04.04.13 17:41 Сейчас в теме
(18) AlexO, Был я когда то студентом. лет 13 назад. А это правда жизни
19. ZOMI 434 04.04.13 17:35 Сейчас в теме
Автор не сын ли тетушки ПАВИ (Pavi) - которая за три чаепития с технологами внедряет производственный учет в УПП?
22. verter.me 905 04.04.13 17:43 Сейчас в теме
(19) ZOMI, Боюсь при внедрении производственного учета тремя чаепитиями не обойтись. Надо поболе времени.
24. roma03v1 04.04.13 17:54 Сейчас в теме
Интересная статья, да действительно только в общий кризис или в сложный период для компании, Фирма начинает думать над сокращением издержек. Сам в похожей компании работал в 2009 году, и вдруг когда сократили 20 процентов персонала оказывается можно дальше нормально работать, те сотрудники попросту были не нужны.
verter.me; +1 Ответить
25. popal_al@mail.ru 04.04.13 18:56 Сейчас в теме
ну полностью литературный труд. Я тоже закончил институт 15 лет назад,но даже тогда расказывали о опыте Форда и Тойоты. А этот реферат более похож для студентов, и зачем он тут. Конечно автор потратил усилия, но думаю эта статья подойдет для вступительной речи курсов обучения молодых спецов, но не для инфостарта. А так ничего личного, другие статьи читал и они более понравились.
26. verter.me 905 04.04.13 19:13 Сейчас в теме
(25) popal, Так и в книжном магазине полки ломятся от книг по практике Дао Тайоты. Александр. А ты поди и примени. Рассказать одно. А вот сделать. Совсем другое.
43. viramen 263 07.04.13 00:18 Сейчас в теме
(25) Полностью согласен. В наше время и так людей разогнать можно - оставшиеся будут вкалывать за троих. Для этого не надо никакой оптимизации. Если автор айтишник, в чем я сомневаюсь, работу пользователей и объем документов можно оценить очень быстро. Разговор с акционером доставил )). Статья из серии как в деревне торгуют через ут11 из облака.
31. Vovan1975 13 04.04.13 22:01 Сейчас в теме
в целом сильно напоминает "Цель" Голдрата.
45. verter.me 905 08.04.13 21:41 Сейчас в теме
32. script 228 05.04.13 02:27 Сейчас в теме
На самом деле, владелец компании ответил Андрюхе на том уровне, который Андрюхе будет прост и понятен.
А суть не в лямах, а в том что, если это акционерное общество, то при сокращении 30% штата, капитализация компании, т.е. стоимость ее акций выросла на эти же 30%, просто за счет отимизации процессов. А для чего владельцу увеличение стоимости компании думай сам Андрюха. Может готовится продавать, а может это был давно запланированный этап в стратегии развития? Так делают все, а крупные тем более.
46. verter.me 905 08.04.13 21:45 Сейчас в теме
(32) script, Не стоит панибратствовать. Данное обращение было приведено в статье и касалось только акционера компании и меня. Пока между мной и Вами не установилась дружеская связь - не стоит этим злоупотреблять. Вас могут не правильно понять. Остальное - лишь Ваша версия. Она также имеет право на существование.
33. Nelli_A86 05.04.13 08:37 Сейчас в теме
Грустная история по отношению к персоналу... Кого из бухгалтеров уволить тоже вам предоставили решать?
47. verter.me 905 08.04.13 21:46 Сейчас в теме
(33) Nelli_A86, В статье есть слова о том, что были созданы условия для увольнения. Увольнением занимались другие люди.
34. n_lintek 05.04.13 08:55 Сейчас в теме
В принципе все верно написано. Когда идет вал работы и доходы устраивают, особо ни кто не хочет разбираться отчего и почему. Важно чтоб был всегда беспрерывный процесс, нанимаются дополнительно люди - если вдруг кто болен или уволился, чтоб процесс не остановился получается избыточность, так проще кажется дыры лотать. А вот когда надо сократить расходы - то есть доходы не устраивают - вот тогда начинается дума, о том как все сократить. Вначале просто убираем тех, кто больше всех "курит" - значит загрузка у них очень малая или работать не хотят - затем надо думать - как это что описано в статье. И не в акциях тут дело. Это жизнь. И бухгалтеров сокращали полагаю по совету с гл.бухом. Надо трезво смотреть на вещи. Естественно автор советовался с ключевыми людьми. А обычно - это люди вменяемые и палки в колеса не суют, дабы все понимают. Спасибо за статью.
42. Nelli_A86 06.04.13 08:26 Сейчас в теме
(34) n_lintek, на моей бывшей работе тоже решили по такому принципу поступить - убрать не нужных, а по факту просто тех, кто не был в близкой дружбе с руководством... в результате вместо оптимизации получили массовый уход самых толковых специалистов (которые располагали достаточными знаниями и опытом, чтобы найти себе место получше, а не работать за 2-3 человек на ту же ЗП). Те, кто остался загнали предприятие в кризис еще глубже своей крайней тупостью...
P.S. Организация бюджетная, т.ч. банкротство ей по факту практически не грозило
48. verter.me 905 08.04.13 21:48 Сейчас в теме
54. 1cmax 152 09.04.13 00:22 Сейчас в теме
(34) n_lintek, Это же прекрасно: работа идет, а ты наблюдаешь изредка
35. Vovan1975 13 05.04.13 10:25 Сейчас в теме
Вы серьезно полагаете что стоимость акций компании хоть как то связана с собственно состоянием дел компании?
37. script 228 05.04.13 16:05 Сейчас в теме
(35) Vovan1975,
Яне просто пологаю, я это знаю.
Связь здесь не прямая. Т.е. зависимость не от количесва работающих, а от проведенного процесса оптимизации.
Проще говоря компания стала еще более автономной системой зарабатывания денег и в тоже время более управляемой. Отсюда и рост рыночной стоимости.
В идеале, каждый владелец будет стремиться заменить человека на такое существо, которому не нужно платить зарплату, пенсию и кроме того можно распланировать издержки на несколько лет вперед. Роботизация текущей механической и рутинной работы, является эталоном для любого владельца бизнеса. И мы сейчас к этому все быстрее приближаемся. Представьте себе компанию где в пооизводственном процессе участвуют только роботы, а на руководящих должностях люди. Это будет вторым этапом после текущего переходного. А на третем этапе и руководство тоже будет автономным. Этот рай, к которому идет капитализм.
50. verter.me 905 08.04.13 21:51 Сейчас в теме
(37) script, К сожалению, это пока "космос". Не все готовы тут же менять деятельность в сторону роботизации и глубокой автоматизации.
38. SunShinne 622 05.04.13 16:14 Сейчас в теме
39. tolyan_ekb 178 05.04.13 18:25 Сейчас в теме
Все правильно написано про сокращение, в кризис это было. Но нет ответа на поставленный вопрос. Непонятно, что же будут делать айтишники в кризис? Что если он будет еще более тяжелым и длительным? Ожидал чего-то позитивного, жизнеутверждающего ))
51. verter.me 905 08.04.13 21:53 Сейчас в теме
(39) tolyan_ekb, У меня нет Анатолий ответа на Ваш вопрос. Прошлый кризис все таки был не очень длительный. Поэтому ИТ специалисты лишь поменяли места работы.
40. Shanuzina 06.04.13 06:27 Сейчас в теме
Пардон, но не только айтишникам тяжело, ведь в связи с кризисом сокращение во многих сферах происходит! А айтишникам, либо сейчас нужно получать ещё обазование, либо действительно ждать счастливого будущего! Я сама с сельской местности, выучилась на програмиста, после окончания ВУЗА стала работу искать, еле нашла, а через 4 месяца сократили эту должность, благо родители помогли паралельно получить второе образование! И как бы мне не нравилось программирование работать приходится соовсем в другой сфере! Иногда сяду и для себя "поразвлекаюсь" написав мелкие програмки.
41. EarlyBird 6 06.04.13 07:10 Сейчас в теме
Дак я не понял, в чём тут мораль, чему эта история должна научить?
Автор по сути поработал чистильщиком, сделал всю грязную работу по увольнению сотен человек.
Это должно стать примером для нас, или что?
52. verter.me 905 08.04.13 21:55 Сейчас в теме
(41) EarlyBird, Ирли, я не читаю морали. Для этого есть Ваш руководитель. Просто история. не более. Как сказка.
44. popal_al@mail.ru 08.04.13 17:44 Сейчас в теме
36. думаю что инфостарту такие статьи не навредят (я раньше обозначил статью как литературный труд),ведь это одна из сторон нашей работы. Просто автор показал программерам(простым работникам) работы не будет, а вот управлецам(внедренцам, менеджерам проектов) еще даже увеличится. У меня также такое наблюдается.И прочитав ответы автора в обсуждении (стиль и направленность ответов) в этом только утвердился.
verter.me; +1 Ответить
53. 1cmax 152 09.04.13 00:19 Сейчас в теме
бедный персонал, человек помогал ломал жизни...
но вот простои в производстве ликвидировать - это похвально.
55. kote 521 09.04.13 14:59 Сейчас в теме
.. для мелкого бизнеса - это реалистично. А вот крупному предприятию, сократи оно резко персонал - не поздоровится. Приедет губернатор, пообещает таких проблем собственнику предприятия, что тот еще 100 раз подумает, что ему выгоднее - оптимизировать или оставить как есть.
verter.me; +1 Ответить
56. Программист 1С 146 09.04.13 15:13 Сейчас в теме
Возьмите Японию - она славится автоматизацией и роботами. Там даже есть целые производственные участки, где людей практически нет. Только вот не так давно у них была авария на Фокусиме, и что-то я не слышал об использовании роботов для её устранения. Или я ошибаюсь?
59. verter.me 905 09.04.13 16:56 Сейчас в теме
(56) Программист 1С, Не в курсе. В Японии не был.
62. Программист 1С 146 09.04.13 17:06 Сейчас в теме
(59) Это не отменяет умение читать и грамотно писать.
57. PiccaHut001 09.04.13 15:44 Сейчас в теме
Байки внедряльца-очередное "лайно" от verter.me, очень познавательное. Потенциальные клиенты будут знать, чьими услугами нельзя пользоваться ни при каких обстоятельствах. Приходит такой консультант в обоссанных штанах с коробкой канфет в бухгалтерию и начинает подсчитывать, кто сколько кофе выпивает. Потом 3 человека из 5 увольняются, вместо них внедряют роботов. Никакой магии и фантастики, роботы-зомби это оставшиеся 2 сотрудника, которые работают по 14 часов в день без оплаты.
60. verter.me 905 09.04.13 17:01 Сейчас в теме
(57) PiccaHut001, Такой сценарий вполне возможен.
58. rosinfo1 09.04.13 16:52 Сейчас в теме
По опыту сокращений, когда на предприятии начинается заваруха, первыми уходят самые квалифицированные и востребованные специалисты(причем сами, не дожидаясь когда попросят), а балласт остается, их из под палки не выгонишь. Спецы и в кризис были везде нужны, т.к. работу-работать кто-то должен!
61. verter.me 905 09.04.13 17:02 Сейчас в теме
(58) rosinfo1, К сожалению это так.
63. ZLENKO 10.04.13 08:52 Сейчас в теме
Если офисные работники сами не думают как им оптимизировать свою работу, то всегда найдется тот кто сделает это за них :-) Чаще всего сотрудники думают как бы поменьше работать и побольше получать, а сколько при этом зарабатывает компания ему как бы и наплевать. Но это до поры до времени... А когда у компании начинает не хватать денег...
Хотя с другой стороны - поработал в одной компании, а когда там начался кризис - перешел в другую... На самом деле большинство топ менеджмента именно так и делает :-) А оптимизация - она интересна только владельцу и больше никому :-)
64. verter.me 905 10.04.13 09:29 Сейчас в теме
(63) ZLENKO.PRO, К сожалению, Владимир сотрудник не может сам заниматься своей оптимизацией. Например, сотрудник отдела закупок не может указать как надо оптимизировать логистику. Он может лишь указать на неудобства только в своей работе.
На этом и строится первичный анализ. Идем по цепочке "от поступления заказа до его отгрузки" собираем жалобы. Затем обрабатываем и находим узкие места. По ходу дела внимательно смотрим чем на самом деле занимаются сотрудники. Не в том смысле, что они ленятся, а именно на то, какие операции они в реальности совершают. Это второй уровень анализа. А дальше начинается чистое творчество.

Владелец никогда не будет опускаться до конкретной операции, выполняемой сотрудником. Времени не хватит. Поэтому у многих владельцев есть желание оптимизировать, но нет для этого возможностей.
65. s_uu 22 10.04.13 11:37 Сейчас в теме
И когда же ожидать следующего кризиса???)
66. verter.me 905 10.04.13 11:48 Сейчас в теме
(65) s_uu, Процесс уже идет. Энергетические проекты приостанавливаются. Строящиеся объекты достраиваются. Новые пока не запускаются. Заводы поставляющие оборудования для строительства объектов не получают новых заказов. По некоторым заказам срок изготовления полгода и выше.

Через несколько месяцев волна дойдет до ИТ компаний, обслуживающих эти заводы и компании ТЭК.

Проекты начнут схлопываться.
Уже идет или скоро начнется перевод сотрудников ИТ компаний на серые схемы. Премий уже не будет.
Некоторые за прошлый год так и не получили премий.

Так что сейчас самое время задуматься о демографии. )) Можно получить кучу приятных эмоций и войти в кризис с новыми философскими взглядами ))

Так что - уже пора.
76. SunShinne 622 13.04.13 03:48 Сейчас в теме
(65) s_uu, когда кризис? Да вот только что начался - в марте 13го года. Нефть падает (основной KPI РФ), ВВП на грань стагнации выходит, денежную массу ЦБ стерилизует, в первые за три года падение продаж новых а/м... зарплаты начинают сокращать, все эти сокращения через мультипликаторы цепочкой уже запустились. Думаю через полгода уже многие кризис начнут ощущать. Но не стоит забывать, что кризис время возможностей :)
verter.me; +1 Ответить
67. artur_antipin 10.04.13 14:18 Сейчас в теме
А можно поподробней, почему будет кризис? Или ссылку, где есть объяснения.
Энергетические проекты приостанавливаются - откуда эта информация?
68. verter.me 905 10.04.13 14:30 Сейчас в теме
(67) artur.antipin,
Почему будет кризис, наверное лучше почитать здесь: http://worldcrisis.ru/crisis/

На второй вопрос - ответа нет. Как говорится "по информации нашего источника". Инсайд.
Поинтересуйтесь у тех, кто строит газопроводы или нефтепроводы. Свяжитесь с предприятими на Урале, узнайте о заказах. Узнайте какие новые корабли сейчас заложены, не те, которые уже находятся на верфях, а именно новые. Свяжитесь с Вашими коллегами из ИТ компаний - уточните как у них дела? Много ли новых проектов в работе или в основном старые. Давно ли премия была? Как насчет зарплаты? Вся ли белая? Ну и так далее.
72. mikhailovaew 126 12.04.13 17:43 Сейчас в теме
(68) ну не все же айтишники обслуживают энергетические компании...
73. verter.me 905 12.04.13 17:53 Сейчас в теме
(72) mikhailovaew, Да я, в принципе то, не сильно беспокоюсь за ИТшников. Спрос всегда есть. Ну поменяем работу, перестроимся с одного проекта на другой - делов то.
69. vec435 15 12.04.13 11:55 Сейчас в теме
(67) artur.antipin, согласно теории циклов Кондратьева этот цикл завершится к 2018. А завершаются они всегда катастрофами. Посмотреть бы Олимпиаду, ЧМ и ...
70. via64 12.04.13 15:35 Сейчас в теме
И тут, не верю!
ИМХО - фантазии, как могло бы быть, навеянные концепцией "Бережливое производство".
71. verter.me 905 12.04.13 16:04 Сейчас в теме
(70) via64, А что Вам конкретно из статьи кажется фантазиями?
74. via64 12.04.13 17:55 Сейчас в теме
(71)
Фантазии - это, вот такие, как в Ваших статьях, собственники и президенты. Не бывает таких. Эти люди окружены ордой прихлебателей и льтецов (не их вина - их беда), которые формируют их мировозрение.
75. verter.me 905 12.04.13 18:18 Сейчас в теме
(74) via64, Те, о ком пишу - сами сделали свой бизнес. Как умели. Кто-то лучше, кто-то хуже - не мне судить. Но все вопросы о своем бизнесе - они обсуждают сами, без посредников. Иногда по-пацански - не так, как показывают в фильмах. Но ключевое слово - САМИ. Они владельцы. Они могут называться разными должностями (президент, директор, управляющий партнер) -не суть важно, главное, что они Владельцы. И стараются вникнуть в вопросы, касающиеся их бизнеса. Или делятся с тобой своими проблемами, а ты пытаешься предложить решение исходя из своего опыта и знаний.

Но это все таки характерно для малого и среднего бизнеса. Где Владелец один человек.

У меня есть знакомый. Он открыл свою фирму. Он в ней один. НО визиток у него под разные ситуации. от коммерческого агента, до управляющего партнера. Вот он и ведет свой бизнес, в зависимости от того, с кем общается - он дает ему визитку, подходящую под ситуацию.
77. yuraos 976 17.04.13 07:48 Сейчас в теме

Меня это не устраивает - мои потребности так и остались на уровне 2 лямов. Поэтому и возникла реальная потребность снизить текущие затраты компании до 1 ляма"

Кризисы изобрела финасовая олигархия для повышения нормы своих сверприбылей.
78. OrsoBear 17.04.13 07:51 Сейчас в теме
Спасибо огромное!
Примерно в той же ситуации, то лодку в одну сторону раскачиваем, то в другую.
Приготовился читать заумные статьи.
На деле легко втянулся в знакомую и написанную простым языком ситуацию..
Есть из чего делать выводы.
79. verter.me 905 17.04.13 08:00 Сейчас в теме
Оставьте свое сообщение

См. также

Автоматизация отчета об исполнении гособоронзаказа (по Постановлению правительства №543) в программе 1С:ERP Управление предприятием 2 Промо

Бухгалтерский учет v8 ERP2 Машиностроение и приборостроение Россия БУ Бесплатно (free)

В данной статье Пикурен Вера - эксперт ВЦ Раздолье по автоматизации предприятий ОПК - расскажет о некоторых методических решениях, применяемых для автоматического заполнения Отчета об исполнении государственного оборонного заказа (ГОЗ) в соответствии с Постановлением правительства №543 в программе 1С:ERP. Подробности можно посмотреть в вебинаре https://infostart.ru/webinars/1013708/

06.03.2019    13400    1СERP    11    

Субсчета в 1С

Бухгалтерский учет Механизмы бухгалтерского учета 1cv8.cf Бесплатно (free)

Краткое содержание: в данной статье мы рассмотрим принципы организации иерархии планов счетов в программах 1С Предприятие 8. Как известно, в программах 1С Предприятие 8, использующихся для ведения бухгалтерского учета, есть такой объект – План счетов в 1С. Он необходим для организации бухгалтерского учета в системе по принципам двойной записи, а также для реализации в этом учете различных разрезов учета – например, чтобы отделять товары от основных средств, денежные средства от задолженности покупателей и т.д.

07.08.2020    592    Koder_Line    1    

Что такое НДС

Бухгалтерский учет Россия БУ НДС Бесплатно (free)

О сути налога. Немного теории и примеров. Часто встречающиеся ошибки. Статья для новичков. Без сложных ситуаций в учете.

25.07.2020    5134    niko11s    10    

Заметки консультанта по переходу с затратного метода на балансовый в программе 1С:ERP Управление предприятием

Бухгалтерский учет v8 v8::БУ ERP2 Россия БУ НУ Бесплатно (free)

Как мы знаем, с 2020 года вступает в силу новая редакция ПБУ 18/02, о самих особенностях изменения стандарта было много проведено семинаров, лекций, а вот информации о том, что делать в информационных системах (в частности в 1С:ERP), крайне мало. Об этом я и хочу рассказать: что надо сделать в программе при переходе на балансовый метод и как проверить свои действия.

10.06.2020    5111    1СERP    2    

Автоматизация отчета об исполнении гособоронзаказа (по Постановлению правительства №543) в программе 1С:Управление производственным предприятием 8 Промо

Бухгалтерский учет v8 УПП1 Государственные, бюджетные структуры Россия БУ Бесплатно (free)

В данной статье Пикурен Вера - эксперт ВЦ Раздолье по автоматизации предприятий ОПК - расскажет о некоторых методических решениях, применяемых для автоматического заполнения Отчета об исполнении государственного оборонного заказа (ГОЗ) в соответствии с Постановлением правительства №543 в программе 1С:Управление производственным предприятием 8. Подробности можно посмотреть в вебинаре https://infostart.ru/webinars/1005164/

21.02.2019    15369    1СERP    10    

Запуск в 1С:ERP регламентированного учета без оперативного контура

Бухгалтерский учет v8::БУ v8::ОУ ERP2 Россия БУ Бесплатно (free)

В этом году в ВЦ Раздолье поступает много запросов от заводов, которые начали внедрение по схеме: запустили склады, закупки, продажи, производство, дошли до формирования проводок, закрытия месяца и ничего не получили в итоге. Попробуем разобраться, почему так происходит, и что делать.

02.06.2020    4535    1СERP    39    

Проводим по БУ "на лету"

Бухгалтерский учет v8 ERP2 КА2 БУ НУ Бесплатно (free)

В базе ERP и КА есть форма тестировщика, которая автоматически получает из конфигурации полные тексты запросов формирования бухгалтерских проводок выбранного документа, даёт возможность модифицировать запрос и сразу проверить результат.

01.05.2020    5336    sapervodichka    1    

Расчет зарплаты за Апрель 2020 "оплата по окладу(по часам)"

Зарплата Бухгалтерский учет ЗУП3.x Россия Бесплатно (free)

Ну вот и наступил момент, когда первые ласточки полетели. Я подозревал, что карантин нам еще даст слегка жару в ЗУПе 3, ибо мало кто понимает, а как же мы будем рассчитывать зарплату за чудесный месяц расчудесного сидения дома на удаленках.

16.04.2020    9681    VAAngelov    19    

Принципы учета номенклатуры в конфигурациях УТ11 и ERP. Ошибки расчета себестоимости Промо

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Оптовая торговля Учет ТМЦ Оптовая торговля Учет ТМЦ v8 ERP2 УТ11 КА2 УУ Бесплатно (free)

Основные регистры, используемые для учета номенклатуры в конфигурациях УТ11, КА2, ERP. Для чего используются все эти регистры, какие из них основные и какие вспомогательные. Основные ошибки в учете товаров и расчет себестоимости. Как проще находить и исправлять ошибки в учете.

06.01.2016    157961    ekaruk    79    

Регистры бухгалтерии. Настройки, субконто и движения с субконто

Бухгалтерский учет Механизмы бухгалтерского учета v8::БУ Бесплатно (free)

Описание основных настроек регистров бухгалтерии, работы виртуальных таблиц "Субконто" и "Движения с субконто" и кое-что еще.

10.02.2020    14795    YPermitin    11    

Почему можно начать внедрение ЕРП с регламентированного учета и что нам мешает это сделать?

Управление проектом Бухгалтерский учет v8 ERP2 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Россия БУ Бесплатно (free)

В этой статье постараемся разобрать риски запуска ЕРП с регламентированного учета и обосновать возможность такого запуска.

25.09.2019    10661    Praktika_resheniy    16    

Сторно бухгалтерских проводок в 1С: ERP (тонкости в регистрах)

Бухгалтерский учет v8::БУ ERP2 Россия БУ НУ Бесплатно (free)

Итак, очередной отчетный период завершен, регламентированная отчетность сдана, в системе установлена дата запрета редактирования для завершенного отчетного периода. Начинается новый период, и в нем выявляются ошибки в первичных документах закрытого периода, а значит нужно сделать сторно старых проводок и оформить новые.

09.09.2019    16546    Praktika_resheniy    5    

Ошибка №1 внедрения "Бюджетирования" в 1С:ERP2 и 1С:КА2: настройка статей бюджетов и статей ДДС 1-в-1 Промо

Финансовый учет и бюджетирование (FRP) Пользователю системы Бухгалтерский учет Финансовый учет и бюджетирование (FRP) v8 ERP2 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

В цикле статей я хочу поделиться ошибками во внедрении подсистемы «Бюджетирование», которые мне приходится исправлять после коллег на реальных проектах, и лучшими приемами по автоматизации бюджетирования на 1С:ERP 2 и 1C:КА 2. Сегодня поговорим и о самой распространенной ошибке – настройке статей бюджетов 1-в-1 к справочнику «Статьи ДДС».

13.06.2018    30973    SergeyN    82    

Бюджетирование - объект автоматизации. Часть 1. Актуальное из практики

Финансовый учет и бюджетирование (FRP) Бухгалтерский учет Финансовый учет и бюджетирование (FRP) v8 Россия Госбюджет УУ Бесплатно (free)

Первая из серии статей по автоматизации бюджетирования. В ней описаны актуальные вопросы и задачи, подходы и методы решения. Чтобы максимально попасть темами следующих статей в список актуальных вопросов и задач, мы проводим исследование, для чего прилагаем анкету. Как заполнить анкету и получить за это бонус, описано в конце статьи.

12.08.2019    10262    Serg_Tangatarov    12    

Информационные системы в оптовой торговле. Часть 4. Склад

Бухгалтерский учет Оптовая торговля Учет ТМЦ Оптовая торговля Учет ТМЦ Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Россия УУ Бесплатно (free)

Хранение товаров и их учет позволяет добиться успеха и избежать неприятностей, связанных с хищением товаров.

12.08.2019    5150    Ликреонский    2    

Коротко об основах бюджетного учета

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет v8::БУ БГУ Россия Госбюджет Бесплатно (free)

Основные принципы составления проводок в бюджетных организациях.

30.07.2019    19153    bpark21    9    

1С:Университет - Путь от абитуриента к выпускнику Промо

Бухгалтерский учет v8 1cv8.cf Государственные, бюджетные структуры Кадровые агентства, подбор персонала УУ Бесплатно (free)

Программный продукт 1С:Университет представляет собой решение для автоматизации управленческой деятельности в учреждениях высшего образования. Соответственно, 1С:Университет предназначен для учета контингента абитуриентов, студентов, аспирантов, выпускников ВУЗа.

03.03.2017    20508    V.Stavinsky    0    

Расчеты с поставщиками и покупателями в КА 2.4.6, УТ 11.4.6, ЕРП 2.4.6

Бухгалтерский учет Дебиторская и кредиторская задолженность Дебиторская и кредиторская задолженность v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

Новый режим расчетов с поставщиками и покупателями «Онлайн». Ведение планируемой и фактической задолженности. Порядок зачета документов. Различные варианты детализации расчетов. Выявленные ошибки режима «Онлайн».

30.04.2019    40204    ids79    32    

[Обзор. История внедрения] КИНТ: Управление санаторием - модуль "Питание"

Бухгалтерский учет v8 1cv8.cf Здравоохранение, медицина, стоматология Гостиничный бизнес Рестораны, кафе и фаст-фуд Пищевая промышленность Бесплатно (free)

История одного внедрения прикладного решения "КИНТ:Управление санаторием" - модуль "Питание". Обзор возможностей и резюме после использования функционала на практике.

22.03.2019    8794    rpgshnik    23    

Консилиум во флаконе

Бухгалтерский учет Анализ учета v8::БУ v8::Запросы v8::СКД 1cv8.cf Бесплатно (free)

Ошибки, держитесь крепче. Flowcon вышел на охоту.

14.03.2019    8774    1c-intelligence    10    

Боль планирования в 1С Промо

Бухгалтерский учет v8 1cv8.cf Бесплатно (free)

Что не так с планированием в 1С, почему и есть ли свет в конце тоннеля?

26.10.2017    32623    1c-intelligence    182    

Принципы проектирования справочников номенклатуры в 1С: Управление Предприятием 2 (ERP 2.4.6)

Управление бизнес-процессами (BPM) Бухгалтерский учет Пользователю системы v8 ERP2 Россия Бесплатно (free)

Принципы системного подхода к проектированию справочников номенклатуры в 1С: Управление Предприятием 2 (ERP 2.4.6) или как избежать замусоривания.

13.02.2019    26696    roman72    28    

Переход на "Зарплату и управление персоналом 3.1"

Интеграция Управление персоналом (HRM) Пользователю системы Бухгалтерский учет Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР ЗУП2.5 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Сменила я тут работу и уже после того, как я приступила к исполнению обязанностей, мой новый начальник мне призналась, что выбор пал на меня только из-за того, что я знаю программу. Справедливости ради, эта уверенность была основана только на том, что я прошла тестирование, включающее только основные операции кадрового делопроизводства. Так или иначе, а работодатель попал в точку, нанимая меня в надежде, что я решу проблему: нужно перейти «с 8.2 на 8.3». Ничего сложного, скажет большинство, я тоже так говорю, но ситуация осложнялась некоторым количеством предшественников, которые уже «нафеячили» в программах до меня. Взять и сделать все заново мне не разрешили, так что пришлось исходить из того, что есть, и именно это дало пищу для размышлений и, в конце концов, привело к написанию этих рекомендаций. Если перед Вами стоит задача перехода с ЗУП 2.5 на ЗУП 3.1, я попробую облегчить Вам жизнь этой статьей.

01.02.2019    13723    VKuser24804875    33    

Сложные схемы поступления товаров в УТ 11.4, КА 2.4, ЕРП 2.4

Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Управленческий учет (прочее) Учет ТМЦ v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 БУ УУ Бесплатно (free)

Поступление товаров по схеме «Товары в пути», поступление неотфактурованного товара, настройки системы учета, новые объекты конфигурации, последовательность ввода документов, движения по регистрам накопления

31.12.2018    39812    ids79    41    

Кубик-рубик для деклараций 11 и 12 по данным 1С.Розница, ЕГАИС и других программ и источников. (Сбор/разбор деклараций на части и их анализ) Промо

Регламентированная отчетность Бухгалтерский учет Розничная торговля Розничная торговля v8::ОУ Розница Россия БУ УУ Бесплатно (free)

Рассмотрены самые сложные ситуации(даже когда все данные утеряны). Алкогольные декларации 11 и 12 по данным 1С.Розница и других программ и источников.(Сбор/разбор деклараций на части и их анализ). "Приготовление" деклараций с учетом заданных/требующихся входных/выходных параметров. Рассматриваем самые сложные(изначально кажущиеся безвыходными) ситуации. Подходит тем, кто окончательно запутался в связи с введением ЕГАИСа в розничное звено.

09.12.2016    22622    liginrambler    7    

Партионный учет товаров в конфигурациях УТ, КА, ЕРП

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Учет ТМЦ v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

История развития, особенности реализации в текущих версиях ЕРП 2.4, КА 2.4, УТ 11.4, методы оценки стоимости запасов, примеры расчета стоимости списания

08.12.2018    55993    ids79    63    

Информационные системы в оптовой торговле. Часть 3. Поставщики

Оптовая торговля Бухгалтерский учет Оптовая торговля Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Россия УУ Бесплатно (free)

Найдя хорошего дистрибутора и заключив выгодный дилерский договор, который содержит условия об отсрочках оплаты товара, предоставляет низкие цены и удобные способы доставки, благодаря такому договору появляется возможность обслуживать клиентов.

03.12.2018    6236    Ликреонский    2    

Учет товаров по сериям в типовых конфигурациях УТ 11.4, КА 2.4, ЕРП 2.4

Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Управленческий учет (прочее) Учет ТМЦ v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

Возможности и настройки подсистемы серийного учета, отражение данных по сериям в регистрах и отчетах системы, выявленные нюансы

02.12.2018    63940    ids79    153    

Обзор блока адресного хранения в программах 1С: УТ, ERP и КА

Управление бизнес-процессами (BPM) Учет ТМЦ Бухгалтерский учет Учет ТМЦ v8 ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

В статье мы подробно расскажем вам, как реализовано адресное хранение в типовых решениях 1С:Управление торговлей, 1С:ERP и 1С:Комплексная автоматизация.

29.11.2018    29448    alis112358    25    

Интеркампани, особенности учета в конфигурациях УТ 11.4, КА 2.4, ЕРП 2.4

Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Управленческий учет (прочее) Учет ТМЦ v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

Старая и новая методики учета «Интеркампани», недостатки применения старой методики, преимущества и особенности новой, выявленные нюансы.

21.11.2018    41001    ids79    88    

Бонусные программы лояльности в конфигурациях 1С: УТ 11.4, КА 2.4, ЕРП 2.4

Бухгалтерский учет Розничная торговля Пользователю системы Розничная торговля v8 ERP2 УТ11 Россия УУ Бесплатно (free)

О том, как настроить и использовать бонусные карты лояльности в розничной торговли в типовых конфигурациях 1С

13.11.2018    40845    ids79    40    

Продажи без дублей по маркам. Сведение остатков в магазинах с остатками в ЕГАИС. Декларации по Форме 11 и Форме 12 по данным 1С.Розница 2.2 и др. программ и источников. Промо

Бухгалтерский учет Розничная торговля Розничная торговля v8 Розница Розничная и сетевая торговля (FMCG) Россия БУ УУ Бесплатно (free)

Для выбора интересующего пункта используйте нажатие кнопок меню(внизу публикации) 1) Сводим остатки алкоголя в ЕГАИС без остановки продаж в магазинах. 2) Включаем онлайн-контроль дублей марок при продажах. 3) Алкогольные декларации по Форме 11 и Форме 12 по данным 1С.Розница 2.2 и других программ и источников.(Сбор/разбор деклараций на части и их анализ). "Приготовление" деклараций с учетом заданных/требующихся входных/выходных параметров. Рассматриваем самые сложные ситуации. Подходит тем кто окончательно запутался в связи с введением ЕГАИСа в розничное звено.

18.11.2016    33118    liginrambler    12    

Контроль отрицательных остатков в конфигурациях: УТ 11.4, КА 2.4, ЕРП 2.4

Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Управленческий учет (прочее) Учет ТМЦ v8 v8::УФ ERP2 УТ11 КА2 Россия УУ Бесплатно (free)

Подробный разбор всех присутствующих в конфигурациях УТ 11, КА 2, ЕРП 2 вариантов контроля отрицательных остатков: по организациям, складам, оперативный контроль

08.11.2018    63062    ids79    82    

Что общего между складом и жестким диском ?

Бухгалтерский учет Бесплатно (free)

Сравнение непохожих объектов.

02.11.2018    6458    vasilev2015    5    

Ограничения и недостатки производственного учёта в 1С: УНФ

Управление бизнес-процессами (BPM) Бухгалтерский учет Производство Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) v8 УНФ УУ Бесплатно (free)

У любого программного продукта (и не только программного, да и не только у продукта) существуют свои сильные и слабые стороны. О многих сильных сторонах 1С: УНФ (Управление нашей фирмой) я писал и снимал обучающие видеоролики. Мне действительно нравится данная программа в силу сочетания функциональности и простоты учёта. Но давайте объективно коснёмся недостатков 1С: УНФ при внедрении на производственных предприятиях. Но сначала про…

30.10.2018    24608    Gavrik    62    

Управление производством с 1С:ERP Промо

Производство готовой продукции (работ, услуг) Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) v8::ОУ v8::Бизнес-процессы ERP2 Россия БУ УУ Бесплатно (free)

Внедренческий центр "Раздолье" подготовил цикл учебных курсов по конфигурации "1С:ERP". Мы планируем постепенно выкладывать эти материалы на сайт Инфостарт. Это первая глава из курса по управлению производством в "1С:ERP".

30.11.2016    25320    1СERP    8    

Настройка схемы "Интеркампани" в связке УТ 11.4 - БП 3.0

Пользователю системы Бухгалтерский учет v8 v8::ОУ УТ11 БУ УУ Бесплатно (free)

Настройка и использование схемы "Интеркампани" в связке "Управление торговлей 11.4" и "Бухгалтерия предприятия 3.0".

26.07.2018    41880    WhiteOwl    5    

Первоначальная настройка 1С:Управление торговлей 10.3

Бухгалтерский учет Пользователю системы v8::ОУ УТ10 Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Бесплатно (free)

Эта статья расскажет, как настроить 1С:Управление торговлей 10.3 и на что обратить внимание.

01.05.2018    54027    ogre2007    17    

Как не отправить груз в Новосибирск, вместо Калининграда. Практика применения управленческого штрихкода

Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) УУ Бесплатно (free)

Встречали два штрихкода на продукции? В своей практике я разрабатывал это для пищевого предприятия, в производстве кабельной продукции и дымоходов, в ювелирной отрасли. Первый штрихкод обязательный для всех продукций в торгово-розничных сетях. Он разрабатывается и наносится по ГОСТ ISO/IEC 15420-2010 с регистрацией в международной организации GS1. Второй штрихкод иногда размещают на упаковку (партию), на дополнительной этикетке, а иногда на той же, что и основной ШК. Он служит полезной информацией для внутреннего управленческого учёта.

27.03.2018    10417    Gavrik    1    

Методика пооперационного планирования MES в программе 1С:ERP «Управление предприятием 2.1» Промо

Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) v8 ERP2 УУ Бесплатно (free)

В данной статье рассмотрим методику пооперационного планирования MES в программе 1С:ERP «Управление предприятием 2.1» (далее по тексту – 1C:ERP). Автор: Руководитель проектов ВЦ «Раздолье» - Рыжков Дмитрий.

01.02.2016    55139    1СERP    17    

Ты, Я и Гарантия!

Бухгалтерский учет Оптовая торговля Розничная торговля Оптовая торговля Розничная торговля Розничная и сетевая торговля (FMCG) Оптовая торговля, дистрибуция, логистика УУ Бесплатно (free)

Организация гарантийной работы торговой организации. Статья будет полезна тем, кто нуждается в создании гарантийного отдела на базе собственной фирмы, а опыта маловато.

28.02.2018    10881    user748289    3    

Как появляются встречные затраты

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) БУ НУ УУ Бесплатно (free)

Встречные затраты, затраты встречного выпуска, встречные услуги - что это такое? Существуют ли они на самом деле? Если существуют, то как и откуда появляются при расчете себестоимости? Один из возможных вариантов ответа на все эти вопросы представлен в данной статье.

22.12.2017    11985    Polav62    5    

Статьи затрат и элементы затрат (часть 2)

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) Россия БУ НУ УУ Бесплатно (free)

Как правильно применять статьи затрат и элементы затрат? Чем статьи затрат и элементы затрат отличаются друг от друга? Затраты и расходы предприятия

03.12.2017    18917    Polav62    8    

Практика пуска склада продуктов питания Промо

Бухгалтерский учет Управление проектом Оптовая торговля, дистрибуция, логистика 1С:Франчайзи, автоматизация бизнеса Бесплатно (free)

Описывается опыт пуска склада (охлажденная и замороженная продукция) с точки зрения IT. Со временем из складского подразделения была создана компания, которая оказывает логистические услуги (3PL-оператор) сторонним Клиентам.

1 стартмани

14.09.2015    36474    axxell    15    

Статьи затрат и элементы затрат (часть 1)

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Производство готовой продукции (работ, услуг) Производство готовой продукции (работ, услуг) БУ НУ УУ Бесплатно (free)

Как правильно применять статьи затрат и элементы затрат? Чем статьи затрат и элементы затрат отличаются друг от друга? Затраты и расходы предприятия

25.11.2017    23624    Polav62    45    

Внедрение 1С:Управление торговлей 11 как системы управления складом. Интересные разработки. Часть 1. Общие моменты и приемка товаров

Бухгалтерский учет Учет ТМЦ Учет ТМЦ v8 v8::ОУ УТ11 Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Россия УУ Бесплатно (free)

В статье описаны практические кейсы настройки типовой УТ11.4 как системы управления складом (WMS) в процессе приемки-размещения товаров на складе интернет-магазина.

20.11.2017    20841    papche    11    

Как сравнивать две базы при помощи Экселя

Бухгалтерский учет Бесплатно (free)

Как сравнивать две базы при помощи Экселя. Как это делают не программисты.

31.10.2017    12340    avk72    0    

Некоторые аспекты автоматизации налогового учета в программе «1С:ERP Управление предприятием 2.0» на машиностроительном предприятии Промо

Бухгалтерский учет v8 ERP2 Машиностроение и приборостроение Россия НУ Бесплатно (free)

Даннная статья продолжает цикл публикаций о ERP-системе, выпущенной фирмой 1С в конце 2013г, "1С:ERP 2.0". В статье рассматриваются аспекты автоматизации налогового учета в программе «1С:ERP Управление предприятием 2.0» на машиностроительном предприятии. Автор - Юданова Светлана - ведущий консультант по внедрению ERP-систем ВЦ «Раздолье», www.razdolie.ru.

11.08.2015    31799    1СERP    1