Как-то несколько лет назад была у нас произведена свертка базы и одновременный переход на РАУЗ, и в области учёта материалов в эксплуатации исполнители накосячили, но обнаружилось это потом. В нагрузку к этой беде бухгалтеры систематически ошибались при выборе документа передачи, не отслеживали кадровые перемещения сотрудников, ошибались в аналитиках и т.д. В результате после расчета себестоимости на счетах возникали хронические минусы, на которые делались корректировки, иногда удачно, чаще всего нет. В общем, если вам такая картина знакома, то эта обработка вам пригодится.
Помощник заполнения целиком опирается на регистр затрат по регламентированному отчёту, производя поиск записей по физлицу и (или) номенклатуре. Есть возможность контроля и по управленческому учёту.
Проблемные записи раскрашиваются красным цветом. Обработка предоставляет возможность тут же выбрать проблемные записи и сформировать черновик Корректировки записей регистров на регистр затрат. Сформированные записи в дальнейшем следует перепроверить и скорректировать, если необходимо (не стоит бездумно доверять обработке).
Как установить и настроить:
Сервис - Дополнительные внешние отчёты и обработки - Обработки заполнения табличных частей, добавить новый:
Для документа "Возврат материалов из эксплуатации" требуется указать параметр "КачествоВозврат", тип: ссылка на справочник "Качество", необходимо выбрать качество материала, которое будет присваиваться после возврата.
Как пользоваться:
После создании документа заполните поле "Организация" и "Подразделение" (если нет автозаполнения), в панели табличной части нажимаете кнопку "Заполнить", выбираете и запускаете нашу обработку. Далее ищете материалы либо по сотруднику, либо по номенклатуре. Галочкой отмечаете нужные позиции и жмете кнопку "Перенести выбранные в документ".
Следует строго предупредить материалиста, чтобы в полученном документе они корректировали только количество, причем в меньшую сторону! В случае красных строк можно ввести корректировку записей регистров, если имеются достаточные права.