Бобрышов Александр | Ведущий программист | ООО "Проф ИТ"

«Как организовать консолидацию данных из трёх десятков предприятий не привлекая программистов на местах?»

Давайте представим, что у нас есть "зоопарк" из разных конфигураций 1С, от разных организаций одного холдинга, занимающихся совершенно непохожей деятельностью (от промышленного производства до туристической деятельности). Бухгалтерские данные должны стекаться из этих предприятий в управляющую компанию, учет в которой ведется в системе, принципиально отличающейся от 1С. Некоторые дочерние организации работают на решениях без штатных программистов и находятся за 1000+ км. Я расскажу, какую архитектуру и технологии выбрать для такого обмена. Как наладить выгрузку данных по одной кнопке без изменения конфигурации предприятия. Как создавать и модифицировать правила обмена для разных предприятий из офиса управляющей компании. Как следить за состоянием обмена из единого центра управления.

Сравнение план/факт отработанных дней по графику сотрудниками

Отчеты - Бухгалтерские

Обработка показывает за выбранный период сопоставление фактически отработанных дней по Табелю учета рабочего времени и плановых дней из графика работы, указанного в кадровых документах сотрудника.

Обработка показывает сотрудника в аналитике с подразделением и должностью сколько дней из табеля рабочего времени он отработал за выбранный месяц относительно его плана в днях по графику работы указанному в кадровом документе.

В отчете существует отбор по Подразделению или сотруднику.

Протестировано на:

  • Зарплата и управление персоналом 2.5.130.2
  • Зарплата и управление персоналом КОРП 2.5.130.2 

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
Сравнение план/факта отработанных дней по графику сотрудниками:
.epf 13,90Kb
24.04.18
3
.epf 13,90Kb 3 Скачать

См. также

Сортировка: Древо
В этой теме еще нет сообщений.
Оставьте свое сообщение