Калькулятор стажа [Расширение]

20.09.18

Учетные задачи - Зарплата

Расчет стажа на основании введенной трудовой деятельности.

Файлы

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование Скачано Купить файл
Калькулятор стажа [Расширение]: Скачать
.cfe 13,10Kb
8 3 000 руб. Купить

Подписка PRO — скачивайте любые файлы со скидкой до 85% из Базы знаний

Оформите подписку на компанию для решения рабочих задач

Оформить подписку и скачать решение со скидкой

Вы можете заказать платную доработку или адаптацию этой разработки под вашу конфигурацию на «Бирже заказов».

  • 0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
  • Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
  • Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
  • Безопасная сделка — при необходимости;
  • Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.

В редакции 3.1 есть возможность ввести предыдущие места трудовой деятельности и ввести несколько видов стажа. Однако каждый стаж необходимо рассчитывать вручную.

Во первых, это не совсем удобно.

Во вторых, есть вероятность ошибиться при подсчете стажа.

Расширение позволяет рассчитать и заполнить стаж на основании предыдущих мест работы.

1. При вводе стажа в документах, например «Прием на работу», нажимаем на гиперссылку заполнения стажа:

2. В стандартной форме ввода появляется ссылка «Трудовая деятельность», при нажатии на которую открывается список введенной трудовой деятельности. Если трудовая деятельность не была введена ранее, то ее можно ввести прямо здесь (данные будут сохранены) :

Обратите внимание на галку «Устанавливать».

При использовании разных видов стажа, для расчета могут включаться разные периоды работы. Например если работник ранее имел педагогический стаж, то отмечать необходимо только этот период.

При подсчете стажа, отмеченные галкой периоды включаются в подсчет. Если не отмечен ни один из периодов, то стаж фактически будет считаться с даты приема на работу.

3. При нажатии на кнопку «Рассчитать и заполнить» стаж будет автоматически рассчитан и заполнен в стаж:

 

При нажатии на кнопку «Ок» данные о трудовой деятельности и о стаже будут записаны в базу.

Обратите внимание на следующие моменты:

  • Если стаж в данной форме уже был заполнен, то в результате он перезаполнится.
  • Вариант заполнения стажа будет доступен везде, где он предусмотрен, в том числе и в форме трудовой деятельности сотрудника.

 

Работоспособность протестирована на нескольких релизах ЗУП 3.1.5, 3.1.6 и 3.1.7

Требование к работоспособности единственное - режим совместимости конфигурации установлен в совместимость с версией платформы 8.3.10.

Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт

калькулятор стажа стаж работы стаж в ЗУП 3.1

См. также

Зарплата Роли и права Системный администратор Бухгалтер 1С:Предприятие 8 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х Молдова Россия Казахстан Бухгалтерский учет Платные (руб)

Расширение позволяет максимально полно ограничить доступ пользователей к данным по заработной плате, а именно закрывает доступ к документам начисления и выплаты заработной платы, не позволяет просматривать бухгалтерские отчеты по счету учета зарплаты а также убирает зарплатные проводки из журнала проводок. Расширение запрещает просматривать платежные документы на выплату зарплаты, так же не доступны регламентные отчеты в ПФР и ИФНС. Расширение предлагает готовые настроенные профили "Бухгалтер без зарплаты", "Только просмотр без зарплаты".

9675 руб.

27.05.2021    57972    497    129    

355

Кадровый учет 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Управленческий учет Платные (руб)

Подключаемый модуль для миграционного учета в конфигурациях 1С:ЗУП и 1С:ЗУП КОРП, по запросу можно адаптировать под 1С:УТ и ERP. Подсистема миграционного учета содержит в себе справочники, документы, отчеты, регистры, которые позволяют вести учет патентов, хранить историю тарифов и отслеживать оплаты. Добавлена интеграция с МВД - возможность автоматической проверки сотрудников по реестру контролируемых лиц (подключение обсуждается отдельно).

52000 руб.

03.07.2025    4519    5    1    

7

Внешние источники данных Кадровый учет Файловый обмен (TXT, XML, DBF), FTP Перенос данных 1C Программист 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 10 учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

85400 руб.

05.10.2022    14031    16    8    

17

Менеджеры внешних отчетов Кадровый учет Бизнес-аналитик Руководитель проекта 1С 8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Платные (руб)

«Кадровый монитор руководителя» — готовое расширение для 1С:ЗУП и 1С:ERP, которое превращает кадровые данные в наглядные дашборды для руководителя, HRD и HR-аналитика. Решение помогает в реальном времени контролировать укомплектованность штата, плановый и фактический ФОТ, динамику увольнений и другие ключевые HR-показатели без ручной сборки отчетов. Аналитика работает в интерфейсе «1С:Аналитика», устанавливается без доработок типовой конфигурации и позволяет быстро получить целостную картину по персоналу в одном окне.

91500 руб.

17.11.2025    4388    2    0    

2

Зарплата Консолидация данных 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Управленческий учет Платные (руб)

Расширение для создания и настройки обмена с консолидированной базой ЗУП. Код разработки под определенные требования проекта.

85400 руб.

11.07.2025    5976    4    1    

4

Адаптация типовых решений БСП (Библиотека стандартных подсистем) Кадровый учет ЭДО и ОФД 1C:Бухгалтерия 1С:Зарплата и кадры 7.7 1C:ERP 1С:ЗУП 1С:УТ 1С:ДО Платные (руб)

Наше расширение 1С Госключ обеспечивает интеграцию любой конфигурации 1С на базе БСП с мобильным приложением «Госключ», позволяя сотрудникам подписывать кадровые документы (КЭДО) и документы материальной ответственности (МОЛ, ПБ) усиленной электронной подписью прямо со смартфона. Решение автоматизирует формирование и отправку документов на подпись, отслеживает статусы подписания и хранит подписанные файлы непосредственно в базе 1С

25000 руб.

06.03.2026    1512    4    0    

3

Перенос данных 1C Зарплата Бюджетный учет Программист Бухгалтер 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Государственные, бюджетные структуры Россия Бюджетный учет Платные (руб)

Обработки для быстрого перехода с конфигураций «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» и «КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений 5.5» на конфигурацию «Зарплата и кадры государственного учреждения».

20740 руб.

28.07.2016    71771    193    160    

159
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. mcgoblin 3 20.09.18 20:57 Сейчас в теме
Плоское расширение.
Стаж не только страховой может быть.
Например вот такой.

Тоже реализовано с помощью расширения
Прикрепленные файлы:
2. СергейКа 671 20.09.18 21:14 Сейчас в теме
(1) Совершенно не буду с вами спорить. В данном расширении не реализованы такие вещи, так как не было необходимости. Можно и сделать.
То что у вас есть в расширении - это прекрасно, но в общей доступности такого не видел. Выложите или картинка просто похвастаться?
3. mcgoblin 3 20.09.18 21:35 Сейчас в теме
(2) Пока не выложу, в будущем планирую. Надо дорабатывать некоторые несуразности и говнокод сделать более поддерживаемым.
4. СергейКа 671 26.09.18 08:24 Сейчас в теме
(3) Вы мне напомнили кое о чем, поэтому расширение немного изменено. В данной версии можно отмечать какой из периодов работы необходимо включать в текущий стаж.
Ту версию, которую описали вы - далеко не всем она подойдет. Кроме того подумайте, как ее можно приспособить для ввода из документов. У вас ее можно ввести только из карточки сотрудника или физлица, что не всегда удобно.
5. mcgoblin 3 26.09.18 09:56 Сейчас в теме
(4)Не спорю, просто у моих клиентов обычно кадровики сразу заносят эту информацию, и только потом уже оформляют до конца сотрудника.

У вас сохраняются галочки выбранных стажей? А то мне для моих пришлось сделать отдельный регистр сведений для хранения информации.
6. СергейКа 671 26.09.18 10:23 Сейчас в теме
(5) Нет, не сохраняются. Текущая совместимость с платформой не позволяет делать регистр в расширении. Подождем пока совместимость с 12 будет.
Ориентировочно, насколько мне известно - в Октябре-Ноябре.
Но в принципе в текущей реализации нет в этом необходимости. Если занести сразу, возврата к этой функциональности не требуется.
7. СергейКа 671 06.03.19 09:49 Сейчас в теме
С версии 3.1.9 теряет актуальность. Добавляется типовой функционал рассчета стажей.
Однако "стабильной и поддерживаемой версией релиза" будет 3.1.10.
Для предыдущих релизов остается актуальным.
Для отправки сообщения требуется регистрация/авторизация