Подробная инструкция для перехода с ЗУП 2.5 КОРП на ЗУП 3.1

Публикация № 1220025 Дата создания: 06.04.20 10:30

Учет и отчетность - Зарплата

Инструкция по переходу с ЗУП 2.5 КОРП на ЗУП 3.1 для программиста и бухгалтера.

Переход с ЗУП 2.5 КОРП на ЗУП 3.1

 

Действия специалиста по кадрам:

Если есть кадровые операции (перемещения, приемы или увольнения) на дату перехода (1-е число месяца), то чтобы эти изменения появились после перехода на новую конфигурацию, нужно в старой базе дату кадрового документа поставить ранее даты перехода (т. к. переносится состояние сотрудников ДО 1-го числа месяца переноса), либо все кадровые изменения (которые с 1-го числа) – делать в новой базе.

 

Действия бухгалтера:

Начислить зарплату, начислить и выплатить отпускные, больничные за месяц, начислить страховые взносы в старой базе перед переходом. Остатки невыплаченной зарплаты перенесутся в новую базу, и выплата зарплаты будет уже в новой базе. Никаких начислений и выплат после перехода на новую базу в старой базе больше не делать, она останется только для просмотра!

 

Действия программиста:

  1. Создать для организации чистую базу ЗУП 3.1 последней версии.
  2. Чтобы не выходила ошибка

«Выбранная инф. База не соответствует указанной в программе для выгрузки данных…», надо в ЗУП 3.1 включить возможность изменения и в форме ФормаПомощника обработки «ПомощникПереходаСПрежнихПрограммЗарплатаКадры» вставить строку:

 

Функция РезультатПроверкиПодключенияКИБV8()

 

        Результат = УстановитьВнешнееСоединениеСБазойV8();

        Если Результат.ОшибкаПодключенияКомпоненты Тогда

                       Возврат Результат.КраткоеОписаниеОшибки;

        КонецЕсли;

        ИБИсточник = Результат.Соединение;

        Результат = Неопределено;

       

        ПодготовитьФайлыВыгрузкиV8();

        ПараметрыПравил = Новый Структура;

        ПараметрыПравил.Вставить("КаталогДляВыгрузки",                   КаталогВыгрузкиЗагрузки);

        ПараметрыПравил.Вставить("ИмяФайлаОбработки",                   ИмяФайлаОбработкиВыгрузки);

       

        Попытка

                       ОбработкаОбмена = СоздатьОбработкуОбменаЗагрузитьПравила(ИБИсточник, ПараметрыПравил);

        Исключение

                       ИБИсточник = "";

                       УдалитьВременныеФайлыИзКаталога(КаталогВыгрузкиЗагрузки);

                       Возврат КраткоеПредставлениеОшибки(ИнформацияОбОшибке());

        КонецПопытки;

       

        // получение информации о программе

        ИнформацияОПрограмме = Новый Структура("

        |НомерРелизаКонфигурации,

        |ИдентификаторКонфигурации,

        |СинонимКонфигурации,

        |МинимальнаяВерсияКонфигурацииОписание,

        |РасчетВоеннослужащихВнешнийПараметр");

        Попытка

                       СтрокиПравилВыгрузки = ОбработкаОбмена.ТаблицаПравилВыгрузки.Строки;

                       Для Каждого ПравилоВыгрузки Из СтрокиПравилВыгрузки Цикл

                                       ПравилоВыгрузки.Включить = 0;

                       КонецЦикла;

                      

                       Правило = СтрокиПравилВыгрузки.Найти("ИнформацияОПрограмме","Наименование");

                       Правило.Включить = 1;

                      

                       ОбработкаОбмена.ИмяФайлаОбмена = ИмяФайлаОбслуживанияВыгрузки;

                       ОбработкаОбмена.ВыполнитьВыгрузку();

                      

                       // выполним анализ протокола обслуживания выгрузки

                       ФайлПротокола = Новый ТекстовыйДокумент;

                       ФайлПротокола.Прочитать(ИмяФайлаПротоколаОбслуживанияВыгрузки);

                       ТекстОшибок = "";

                       ЕстьОшибки = РазобратьПротоколВыгрузки(ФайлПротокола, ТекстОшибок);

                       Если ЕстьОшибки Тогда

                                       ИБИсточник = "";

                                       УдалитьВременныеФайлыИзКаталога(КаталогВыгрузкиЗагрузки);

                                       Возврат ТекстОшибок;

                       КонецЕсли;

                      

                       ЗаполнитьЗначенияСвойств(ИнформацияОПрограмме, ОбработкаОбмена.Данные);

                      

        Исключение

                       ИБИсточник = "";

                       УдалитьВременныеФайлыИзКаталога(КаталогВыгрузкиЗагрузки);

                       Возврат КраткоеПредставлениеОшибки(ИнформацияОбОшибке());

        КонецПопытки;

       

        ИдентификаторКонфигурации = ИнформацияОПрограмме.ИдентификаторКонфигурации;

        Если ИдентификаторКонфигурации = Неопределено Тогда

                       ИмяВыбраннойИБ = ?(ЗначениеЗаполнено(ИнформацияОПрограмме.СинонимКонфигурации),ИнформацияОПрограмме.СинонимКонфигурации,ИмяИБ);

                       ИБИсточник = "";

                       УдалитьВременныеФайлыИзКаталога(КаталогВыгрузкиЗагрузки);

                       ТекстСообщения = НСтр("ru = 'Выгрузка данных из выбранной информационной базы %1 не поддерживается.'");

                       ТекстСообщения = СтроковыеФункцииКлиентСервер.ПодставитьПараметрыВСтроку(ТекстСообщения, ИмяВыбраннойИБ);

                       Возврат ТекстСообщения;

        КонецЕсли;

        //Вставить строку  

ИдентификаторКонфигурации = "ЗУП";          

        //

 

КонецФункции

 

 

  1.  
  2. Обновить старую ЗУП 2.5 КОРП до последнего релиза.
  3. Сделать резервную копию базы ЗУП 2.5 КОРП,  удалить помеченные на удаление объекты, выполнить тестирование и исправление базы.
  4. Запустить ЗУП 3.1, указать старую базу ЗУП 2.5 КОРП, из которой переносим данные, и параметры подключения к ней (пользователя и пароль);
  5. Указать дату перехода.
  6. После завершения перехода выполнить начальную настройку (бухгалтер с помощью программиста).
  7. Завести пользователей и назначить им права.
  8. Загрузить внешние печ. формы (Тр. Договор и др.).
  9. Сделать Настройку – Расчет зарплаты («Проверять соответствие начислений и выплат», «Автоматически защищать платежные документы после выгрузки из системы», «выполнять доначисление и перерасчет отдельным документом»), добавить Командировки и убрать «Проверять соответствие фактического времени плановому».
  10. Настроить синхронизацию с Бухгалтерией.
  11. Загрузить адресный классификатор по муниципальному делению.
  12. Завести пользователей и добавить им в список баз новую и старую базы.

 

Проверка после переноса.

  1. Убедиться, что в новой программе нет задублированных физлиц – это очень важно для дальнейшего учета по НДФЛ и взносам. Проверить наличие дублей (и избавиться от них) можно с помощью специальной обработки («Кадры» – «Сервис» – «Объединение личных карточек»).
  2. Проверить справочники начислений и удержаний – зависимости, состав базы.

 

Переносятся данные:

  1. Справочники: Организации, Подразделения, Должности, Сотрудники и основная связанная с ними справочная информация;
  2. Начисления и удержания с регламентированным способом расчета (оклад, премия, исполнительные листы и т. п.);
  3. Список позиций штатного расписания не переносится, но при необходимости может сформироваться по штатной расстановке;
  4. штатная расстановка на месяц начала эксплуатации;
  5. кадровая история сотрудников для заполнения их личных карточек (Т-2);
  6. данные для расчета среднего заработка: для пособий ФСС – за три предшествующих года, для отпусков и других случаев – за 15 предшествующих месяцев;
  7. остатки взаиморасчетов на месяц начала эксплуатации;
  8. данные учета НДФЛ и страховых взносов в году переноса (если эксплуатация начинается не с начала года). Т.е. в новой базе можно будет сформировать все регламентированные отчеты за текущий год, даже если переход произошел не с начала года.

 

Не переносятся:

  1. Информация о действующих сотрудниках-договорниках ГПХ;
  2. Начисления и удержания с произвольными формулами;
  3. Кадровая история сотрудников для формирования аналитической отчетности;
  4. Фактические начисления и выплаты для формирования аналитической отчетности;
  5. Сведения о займах сотрудников;
  6. Действующие на момент переноса отпуска, кроме отпусков по уходу за ребенком.

Специальные предложения

Лучшие комментарии
6. oops! 27.04.21 18:02 Сейчас в теме
Как бы совершенно не понял зачем в конфигурации включать возможность изменения, чтобы внести строку с идентификатором конфигурации в код формы обработки, когда можно безболезненно использовать два других метода:
1. Сохранить обработку помощника как внешнюю обработку и в ней внести упомянутый идентификатор;
либо
2. Добавить модуль формы обработки в расширение конфигурации и сделать это в расширении.
Кроме всего прочего, место указания идентификатора выбрано неверно, нужно закомментировать строку
ИдентификаторКонфигурации = ИнформацияОПрограмме.ИдентификаторКонфигурации;

и вставить на её место
ИдентификаторКонфигурации = "ЗУП";
user1233082; +1 Ответить
Остальные комментарии
В избранное Подписаться на ответы Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. Agema 06.04.20 11:32 Сейчас в теме
2. maxdmt 27 06.04.20 14:56 Сейчас в теме
Проверка после переноса.
Убедиться, что в новой программе нет задублированных физлиц – это очень важно для дальнейшего учета по НДФЛ и взносам. Проверить наличие дублей (и избавиться от них) можно с помощью специальной обработки («Кадры» – «Сервис» – «Объединение личных карточек»).
Проверить справочники начислений и удержаний – зависимости, состав базы

И все? Курам на смех эта инструкция, развечто для какого-нибудь киоска подойдет.
Для большой конторы нужно сверять все: дубликаты справочников, плановые начисления/удержания, долги ЗП, депонент, займы, настройки НДФЛ, натсроить ЗП проекты. Вручную настоить отражение ЗП. И под это все иметь набор запросов для консоли или обработку сверки, Excel + ВПР.
3. user1233082 13 11.04.20 09:20 Сейчас в теме
(2) В инструкции описана минимальная подготовка, необходимая для начала работы с программой, потому что, как правило, переход нужно осуществить в короткие сроки, чтобы пользователи быстрее могли начать заносить кадровые документы и межрасчетные начисления. Остальные настройки (такие как настройка отражения зарплаты в бухучете) можно сделать уже в ходе работы с программой. Но, спасибо вам за дополнения!)
4. kudryavaya2001@mail.ru 07.04.21 22:05 Сейчас в теме
Спасибо! Полезная инструкция! В других источниках хороших решений не нашла. Помогло для релизов на дату 07.04.2021. Единственно, еще надо в той же обработке в Процедура ПроверкаПодключенияКИнформационнойБазе() изменить
Если ЕстьОшибкаПроверкиПодключения Тогда
Назад(Неопределено);
на
Если ЕстьОшибкаПроверкиПодключения Тогда
Вперед(Неопределено);


Естественно, нужна еще сверка всех регистров, как и при любом переносе. На первый взгляд, все село корректно. Тестирование и исправление базы не выдало никаких ошибок. Настройку программы и последующий расчет надо будет провести внимательно, что-то добавлять (например, доп.начисления). Все-таки, это разные конфигурации)
5. Akava 09.04.21 12:24 Сейчас в теме
6. oops! 27.04.21 18:02 Сейчас в теме
Как бы совершенно не понял зачем в конфигурации включать возможность изменения, чтобы внести строку с идентификатором конфигурации в код формы обработки, когда можно безболезненно использовать два других метода:
1. Сохранить обработку помощника как внешнюю обработку и в ней внести упомянутый идентификатор;
либо
2. Добавить модуль формы обработки в расширение конфигурации и сделать это в расширении.
Кроме всего прочего, место указания идентификатора выбрано неверно, нужно закомментировать строку
ИдентификаторКонфигурации = ИнформацияОПрограмме.ИдентификаторКонфигурации;

и вставить на её место
ИдентификаторКонфигурации = "ЗУП";
user1233082; +1 Ответить
Оставьте свое сообщение

См. также

Расчет премий по формулам Промо

Зарплата v8 v8::СКД КА2 УУ Бесплатно (free)

Подход к реализации расчетов премий сотрудников с использованием СКД.

17.05.2021    1992    RocKeR_13    3    

Кадровое делопроизводство в 1C:Зарплата и управление персоналом

Зарплата Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ УУ Бесплатно (free)

Кадровое делопроизводство включает в себя перечень процедур, который позволяет документально оформить трудовые отношения с работником. Все процедуры по формированию, учету, обработке и хранению кадровых документов организации, передаче сторонним лицам должны проводится согласно требованиям законодательства и внутренним правилам организации. Каждый работодатель, у которого трудятся наемные сотрудники, обязан вести кадровое делопроизводство.

06.07.2021    876    Koder_Line    0    

Единовременное пособие в ранние сроки беременности в 1С:ЗУП 8

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Когда женщина узнает, что беременна, она первым делом идет к врачу и встает на учет. Если это произошло до двенадцати недель, то женщине положена небольшая дополнительная сумма от государства – единовременное пособие в ранние сроки беременности. Изначально размер выплаты единовременного пособия установлен в размере – 300 руб. Но она ежегодно пересчитывается, согласно ст. 10 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ. До 01.02.20 размер выплаты с учетом индексации составлял 655,49 руб., а после – 675,15 руб. Следует также учитывать все районные коэффициенты. Выплачивается та сумма, которая действовала на момент начала учета. Например, регистрация в женской консультации была в октябре 2019 года, а декрет начался в марте 2020 – пособие будет выплачено в размере 655,49 руб.

04.07.2021    928    Koder_Line    0    

Тайны расчета удержаний по исполнительным листам. Ограничения взысканий. ЗУП 3.1

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

В ЗУП 3.1 изменился расчет удержания по исполнительным листам. В статье описывается алгоритм расчета в ЗУП 3.1 удержания по исполнительным листам в случаях, когда используют ограничения взысканий.

29.06.2021    1214    user_2010    25    

ERP Управление Предприятием 2.0. Сдельная оплата Промо

Управленческий учет (прочее) Бухгалтерский учет Зарплата Зарплата v8 УПП1 ERP2 БУ УУ Бесплатно (free)

За некоторыми маленькими цифрами, которые нужно вносить в базу данных, прячется большой объем работ. К таким цифрам относится расценка по сдельной заработной плате. Как ее рассчитать? Как она меняется и от чего зависит?

24.11.2014    40749    PAVI    6    

Стаж работы на предприятии (количество лет, месяцев, дней) от даты приема до даты отчета

Зарплата v8 v8::СПР ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Доработка отчета "Личные данные сотрудников" путем настройки трех пользовательских полей системы компоновки данных, в режиме 1С:Предприятие. Конфигуратор не требуется. Конфигурации: ЗУП 3.1, ЗГУ 3.1, с 3.1.14. Проверял на ЗУП 3.1.17.171.

09.06.2021    910    VinnieThePOOH    2    

Резервы по отпускам в налоговом учете

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия НУ Налог на прибыль Бесплатно (free)

Для минимизации расхождений между бухгалтерским и налоговым учетом бухгалтеры принимают решение начислять резервы по отпускам в налоговом учете. Всегда ли суммы оценочных обязательств и резервов будут равны? В статье я расскажу, почему при увольнении сотрудников суммы оценочных обязательств и резервов отпусков различаются между собой.

24.05.2021    1184    NataVic    8    

Нерабочие дни 4-7 мая 2021г. в 1С:ЗУП, когда работают не все сотрудники и не во все дни

Зарплата v8 v8::СПР ЗКБУ ЗКГУ3.0 КА2 ЗУП3.x Россия БУ Госбюджет НУ НДФЛ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Как в ЗУП начислять зарплату за нерабочие дни 4-7 мая 2021г. тем сотрудникам, которые работали в эти дни согласно рекомендациям Минтруда (https://mintrud.gov.ru/1869.html). Как это сделать, чтобы не исказить средний заработок. Рассмотрен пример, когда работали НЕ ВСЕ сотрудники и НЕ ВСЕ дни.

19.05.2021    3470    DmitryIvlev    7    

Перечисленный НДФЛ и как с этим бороться Промо

Зарплата Бухгалтерский учет Зарплата v8 ЗУП2.5 УПП1 Россия БУ НДФЛ Бесплатно (free)

Описание простой методики избавления от висящих остатков по НДФЛ перечисленному

20.02.2012    79015    kondrp    52    

Как начислить зарплату в ЗУП тем, кто работал 4-7 мая 2021г.

Зарплата v8 v8::СПР ЗКБУ ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ НУ НДФЛ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Как в ЗУП / ЗКГУ / ЗКБУ начислять зарплату за нерабочие дни 4-7 мая 2021г. тем сотрудникам, которые работали в эти дни согласно рекомендациям Минтруда от 26.04.2021г. Как это сделать, чтобы не исказить средний заработок. Рассмотрен пример, когда работали ВСЕ сотрудники.

09.05.2021    5904    DmitryIvlev    8    

Нулевой отчет 6-НДФЛ за 1 квартал 2021 в УПП

Регламентированная отчетность Зарплата v8 УПП1 Россия БУ НУ НДФЛ Бесплатно (free)

Как сохранить и выгрузить отчет из УПП в файл?

27.04.2021    1584    VAAngelov    14    

Коды и тарифы плательщиков страховых взносов в 1С: ЗУП 3.1

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

В данной статье будут рассмотрены коды и тарифы страховых взносов: что это такое, как они классифицированы на законодательном уровне, а также как работает система кодов тарифов в конфигурации платформы 1С.

14.04.2021    633    Koder_Line    1    

6-НДФЛ за 1 квартал 2021

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ НДФЛ Бесплатно (free)

Особенности новой формы 6НДФЛ.

13.04.2021    1728    niko11s    1    

Работа через сервис 1С-Отчетность нескольких пользователей

Регламентированная отчетность Зарплата WEB v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Организации, в которых количество сотрудников превышает установленное значение, обязаны отправлять отчетность по телекоммуникационным каналам связи. Это может быть Контур-Экстерн, Такском или любой другой провайдер. Все чаще пользователи 1С используют сервис 1С-отчетность. И все чаще сертификат оформляется на сотрудника отдела кадров или бухгалтерии. В случае, если нужно оформить несколько сертификатов, возникают трудности в версии ЗУП 3.1.14 и более поздних. О том, как с ними справиться, пойдет речь в данной публикации.

05.04.2021    1431    keat24    1    

Рассылка по графику запланированных отпусков из ЗУП 3.1

Зарплата Email v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ УУ Бесплатно (free)

В ЗУП 3.1 мы используем документ График отпусков, которым регистрируем на новый год запланированный список. В карточке физического лица есть возможность указать адреса корпоративной, личной электронной почты или почты руководителя, который может получить уведомление, передать или подписать самостоятельно и передать в отдел кадров по почте или лично. В последнее время это помогает автоматизировать данный процесс путем отправки уведомления, например, за 14 дней до наступления отпуска.

02.04.2021    589    keat24    1    

Вывод подразделений и должностей уволенных в СЗВ-ТД для УПП 1.3, ЗУП 2.5

Зарплата v8 ЗУП2.5 УПП1 Россия БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

В документе "Сведения о трудовой деятельности работников, СЗВ-ТД" для ПФР может потребоваться возможность выводить должности и подразделения уволенных сотрудников. Данная статья поможет вывести должности и подразделения уволенных сотрудников, не тратя время на анализ полтора десятка запросов и временных таблиц и разбор кода заполнения табличной части.

17.03.2021    371    ksnik    0    

Изменение МРОТ в базовой версии 1С:Бухгалтерии 3.0

Зарплата v8 v8::БУ БП3.0 БУ Бесплатно (free)

В данной статье мы рассмотрим изменение минимального размера оплаты труда в базовой версии 1С:Бухгалтерия 3. Это фиксированная величина, которая выражена в валюте РФ. Все предприятия обязаны соблюдать законодательные значения МРОТ, т. е. выплачивать работникам заплаты не ниже предусмотренного уровня при условии, что работник отработал полную норму рабочего времени за соответствующий период времени. При несоблюдении значений минимального размера оплаты труда у организации могут возникнуть проблемы с трудовой инспекцией, налоговой инспекцией и другими контролирующими органами – за нарушение предусмотрены штрафы.

12.02.2021    2401    Koder_Line    0    

Перенос данных из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1

Зарплата Перенос данных из 1C8 в 1C8 v8 v8::СПР ЗУП2.5 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Довольно часто сталкиваюсь с тем, что у коллег возникает вопрос, как правильно выполнить перенос данных из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1. (Неужели еще кто-то до сих пор работает в ЗУП 2.5? Да, и очень много людей)

25.01.2021    6655    VAAngelov    68    

Отмена СЗВ-ТД в 1С: ЗУП 3.1

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Данная статья содержит информацию о том, как правильно в программе 1С: ЗУП отразить отмену или корректировку переданных в ПФР сведений отчета СЗВ-ТД. Рассмотрим два варианта корректировки сведений: меняем сведения непосредственно в Кадровом приказе (прием, перевод, увольнение); меняем сведения с помощью документа «Регистрация трудовой деятельности».

22.01.2021    2816    Koder_Line    0    

Способы получения данных из ЗУП

Зарплата Практика программирования v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Рассмотрены варианты получения данных в конфигурации Зарплата и управление персоналом 3.1.

31.12.2020    2922    vazelin    3    

Увольнение переводом в ЗУП 3

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Бесплатно (free)

Одним из вариантов ухода с работы является переход сотрудника от одного работодателя к другому по приглашению. В этом случае можно оформить соглашение о переводе между тремя сторонами: работником, текущим и новым работодателем. Либо оформить документы на основании предоставленного приглашения от будущего работодателя и написанного работником заявления об увольнении. Текущий работодатель письменно подтверждает свое согласие об увольнении работника переводом к новому работодателю.

22.12.2020    1104    Koder_Line    1    

Нулевой тариф страховых взносов в 1С:Зарплата и управление персоналом 8

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Сегодня, когда законодательство меняется каждую неделю, мне бы хотелось обратить внимание читателя на нулевых тарифах, которые могут значительно упростить Вам жизнь в нелегкий час буйства пандемии. Разумеется, без реальных примеров не обойтись. Все сказанное в статье я проиллюстрирую на примере функционала конфигурации 1С:Зарплата и управление персоналом 8.

19.11.2020    528    Koder_Line    0    

Кадровые данные сотрудников ЗУП 3.1 в запросе

Зарплата Практика программирования v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Получение кадровый данных сотрудников в запросе при помощи функции КадровыйУчет.СоздатьНаДатуВТКадровыеДанныеСотрудников().

26.10.2020    2595    Danila7Zz    5    

Отпускной период (период основного отпуска) - как его узнать

Зарплата Универсальные функции v8 v8::СПР v8::УФ ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Пришла мне задача где нужно получить отпускной период, на просторах сети решения я не нашел. Решил поделиться с вами своим решением.

26.10.2020    720    Danila7Zz    2    

Об отрицательном доходе замолвите слово...

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП2.5 ЗКБУ ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ НУ НДФЛ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

В данной статье речь пойдет о проблемах сдачи нашими любимыми бухгалтерами регламентированных отчетов «Расчет по страховым взносам» и «2-НДФЛ» в части т.н. "отрицательного дохода". Формируются и сдаются эти отчеты через 1С, а, значит, проблемы бухгалтеров касаются и нас, специалистов по техподдержке и сопровождению 1С.

20.10.2020    3896    Богатырев Артур    6    

Работа в сверхурочное время в 1С:ЗУП 3.1

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Бесплатно (free)

Согласно ст. 152 Трудового кодекса об оплате сверхурочных часов работы предусмотрено (по желанию работника) предоставление дополнительного времени отдыха (но не преувеличивающего время, отработанного сверхурочно) вместо повышенной оплаты труда. В программе 1С:ЗУП 3.1 есть функционал для предоставления отгулов, однако в рамках данной статьи мы рассматриваем только оплату сотрудникам. Поэтому примем как данность, что сотрудник принял решение отказаться от дополнительного отгула в пользу повышенной оплаты. За первые два часа оплата производится не менее чем в 1,5 размере, а за последующие часы не менее чем в двойном размере. Программа производит автоматический расчет часовой тарифной ставки для расчета сверхурочных часов.

17.10.2020    4492    Koder_Line    5    

Настройка отчета "Паспорт просрочен" в ЗУП 3

Анализ учета Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ Бесплатно (free)

Обновили программу с 3.1.10 до 3.1.14 и в карточке сотрудника всплывает информация о просроченных паспортах для пользователя с полными правами, а у кадровика нет.  Я решила настроить для кадровика отчет.

30.09.2020    1428    Hla    3    

Просто о 1С:ЗУП 3.1 за 10 минут

Зарплата Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ УУ Бесплатно (free)

Когда начинал работать с конфигурацией 1С ЗУП 2.5 не было никакого краткого описания этой конфигурации. Приходилось читать умные книги. Статья представляет собой вводный инструктаж в 1С: ЗУП 3.1 для начинающих.

04.09.2020    11992    Kaval88    32    

Создание отчета "Анализ возраста сотрудников" на основе отчета "Личные данные сотрудников"

Зарплата Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР v8::СКД ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Пример создания(изменения) варианта отчета в программе «Зарплата и управление персоналом» редакции 3.1.

02.09.2020    4332    dima5ikv    0    

Представление расчета по форме 6-НДФЛ в налоговый орган за полугодие 2020 года в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x БУ НДФЛ Бесплатно (free)

После подготовки в 1С: Зарплата и управление персоналом отчета 6-НДФЛ в 2020 году его следует записать. Перед передачей расчета по форме 6-НДФЛ в 2020 году в налоговый орган рекомендуется провести проверку расчета на наличие ошибок. Для этого следует воспользоваться кнопкой «Проверка» – «Проверить контрольные соотношения». После нажатия кнопки выводится результат проверки контрольных соотношений показателей.

01.08.2020    1052    Koder_Line    0    

Странное поведение склонений в 1С: ЗУП 3.1

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия Бесплатно (free)

Отдел кадров обратился с жалобой на непонятное поведение программы 1С: ЗУП 3.1 при печати приказов (некоторые фамилии не склоняются, или склоняются неверно). Причем, по их словам, совсем недавно все было нормально и те же самые фамилии склонялись верно.

26.07.2020    1915    vad    7    

При попытке открыть документ Начисление зарплаты и взносов возникает ошибка Недопустимое значение параметра (параметр номер '2'). Исправляем за 5 минут

Зарплата v8 v8::СПР ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Столкнулся с такой ошибкой. Гугл сходу выводит на Инфостарт, где находится подсказка, что для исправления необходимо программно удалить пустую строку из документа, но подробного алгоритма, как это можно сделать, нет. Поэтому оставлю это здесь во имя добра и света. P.S. "В любой непонятной ситуации - делай копию базы".

31.05.2020    2395    user1024932    3    

Учет заработной платы на предприятиях оборонно-промышленного комплекса на 1С:ERP 2.4

Зарплата v8 ERP2 Россия БУ Бесплатно (free)

За последние годы на предприятиях оборонно-промышленного комплекса (далее по тексту – ОПК) ужесточились требования к ведению учета, участились проверки. Одним из учетных разделов, которые проверяются особенно тщательно была и остаётся заработная плата. В этой статье поговорим про опыт Внедренческого центра «Раздолье» в автоматизации расчета и учета заработной платы, налогов и резервов на отпуск на крупных промышленных предприятиях с учетом требований раздельного учета, которые установлены 47м постановлением (постановление Правительства РФ №47 от 19.01.1998 «О правилах ведения организациями, выполняющими государственный заказ за счет средств федерального бюджета, раздельного учета результатов финансово-хозяйственной деятельности») и 275-ФЗ (закона от 29.12.2012 №275 «О государственном оборонном заказе»).

25.05.2020    4235    1СERP    3    

Исправление в расчете вознаграждения платежного агента

Зарплата v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

После расчета «экономной» зарплаты за апрель (спасибо эпидемии короновируса) неожиданно возникла ошибка в расчете вознаграждения платежного агента. Ошибку 1С обещала зарегистрировать под номером 10222615, но когда она будет исправлена, они не знают и сроки не ставят. Потому что ошибка не критичная, возникает редко при определенных обстоятельствах.

25.05.2020    1492    titovav    1    

Как 1С:ERP Управление предприятием 2 отразить отпускные в 6-НДФЛ

Зарплата v8 ERP2 БУ НДФЛ Бесплатно (free)

Каждый квартал работодатели сдают форму расчета налога на доходы физических лиц – 6-НДФЛ. Эта форма отражает доходы работников, а также исчисленный и удержанный по ним НДФЛ за отчетный период.

08.05.2020    1406    Koder_Line    0    

Снижение тарифа страховых взносов по 102-ФЗ в комплексной автоматизации (КА) 1.1

Зарплата v8 КА1 Россия БУ ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

Комплексная автоматизация (КА) 1.1 снята с поддержки, соответственно обновлений по новым ставкам нет. Необходимые доработки представлены в статье.

08.05.2020    3357    v.krivenko    10    

Получение нормы времени между двумя датами из Производственного календаря

Зарплата Практика программирования v8 v8::СПР ЗУП3.x Россия БУ УУ Бесплатно (free)

Понадобилось для решения задачи автоматизировать ручной расчет сверхурочных часов по очень "замудренной" формуле, в которой нужно получить норму времени между двумя определенными датами из Производственного календаря.

06.05.2020    2084    ivnik    4    

Изменения в 1С: ЗУП 3.1 в связи с Указом Президента РФ о нерабочей неделе и ее продлении

Зарплата Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Какие же изменения реализованы в программе 1С:ЗУП 3.1 для поддержки Указа Президента.

13.04.2020    4222    Neti    2    

Перенос выходных в связи с коронавирусом 2020 для УПП

Зарплата v8 УПП1 Россия БУ Бесплатно (free)

Обработка переноса выходных с 30.03.2020 по 05.04.2020 в производственном календаре 1С:УПП в связи с угрозой коронавируса.

27.03.2020    3132    lavdeenko    4    

Настройки зарплаты с учетом важных изменений от 25.03.2020

Зарплата v8 v8::СПР ERP2 ЗУП3.x Россия БУ ЕСН ФОМС, ПФ, ФСС Бесплатно (free)

В телевизионном выступлении Президента РФ, которое было опубликовано во второй половине 25 марта 2020 года, было заявлено несколько важных изменений, влияющих на настройки контура учета зарплаты.

26.03.2020    12877    Nikola23    39    

Премия за дни повышения квалификации

Зарплата Управление персоналом (HRM) v8 v8::СПР ЗКГУ3.0 ЗУП3.x Россия БУ Бесплатно (free)

Пример настройки и расчета премии за дни повышения квалификации в ЗУП 3.1.

16.03.2020    3418    user1034502    0