Удержание по исполнительным листам за 1 и 2 половину месяца. ЗУП 3.1

28.01.23

Учетные задачи - Зарплата

Внешний отчет "* Удержания по исполнительным листам за 1 и 2 половину месяца".

Скачать файл

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование По подписке [?] Купить один файл
Удержание по исполнительным листам за 1 и 2 половину месяца. ЗУП.3.1.:
.erf 9,78Kb ver:3.1.23, 3.1.24
50
50 Скачать (1 SM) Купить за 1 850 руб.

После того как с 2023 года все перешли на расчет аванса документом "Начисление зарплаты за первую половину месяца" - появилась потребность в получении данных удержания по исполнительным листам (ИЛ) отдельно за первую половину месяца и отдельно за вторую половину месяца. Это необходимо тем, кто перечисляет удержания по ИЛ и с аванса и с зарплаты.

Когда удержания по ИЛ перечисляют один раз в месяц после расчета зарплаты - то используют типовой отчет "Исполнительные листы, соглашения об уплате алиментов".

Когда удержания по ИЛ перечисляют два раза в месяц: после расчета аванса и после расчета зарплаты - в этом случае нет типового отчета, который бы показал в разрезе ИЛ сколько нужно перечислить удержаний по ИЛ за 1 половину месяца и за 2 половину месяца.

Чтобы получить данные по ИЛ за 1 и за 2 половину месяца - разработан данный отчет .

Отчет содержит 3 варианта отчета:

  • Удержания по исполнительным листам в 1 и 2 половину месяца
  • Удержания по исполнительным листам в 1 половину месяца
  • Удержания по исполнительным листам во 2 половину месяца.

В отчете содержатся суммы удержаний по ИЛ за 1 и 2 половины месяца и за весь месяц.

Данные удержаний за 2 половину месяца получаются расчетным путем = Удержания по ИЛ за месяц - (минус) Удержания по ИЛ за 1 половину месяца.

Также отчет содержит данные Вознаграждения платежному агенту. Вознаграждения платежному агенту за 2 половину месяца также рассчитывается = Вознаграждения платежному агенту за месяц - (минус) Вознаграждения платежному агенту за 1 половину месяца. 

Но! Следует понимать, что расчетная сумма вознаграждения за 2 половину месяца может быть неверной - так как тарифы вознаграждения рассчитываются в зависимости от перечисляемой суммы. При расчете суммы вознаграждения за 1 половину месяца - сумма вознаграждения считается от суммы удержаний за 1 половину месяца - и эта сумма будет верной всегда.

При расчете зарплаты программа рассчитывает сумму вознаграждения от полной суммы удержания за весь месяц. Но во 2 половину месяца будет перечисляться не вся сумма удержания по ИЛ за месяц, а только часть этой суммы - за вычетом уже перечисленного удержания в 1 половину месяца. Для этой полученной суммы удержания по ИЛ за 2 половину месяца сумма вознаграждения должна быть рассчитана от этой полученной суммы удержания по ИЛ за 2 половину месяца. Так было бы верно. Но программа так не умеет! Поэтому в данном отчете расчетную сумму вознаграждения за 2 половину месяца - можно назвать "справочной"!!! 

И если вы перечисляете суммы удержаний по ИЛ два раза в месяц, то у вас может быть проблема: по расчетному листку с сотрудника будет удержана одна сумма вознаграждения, а фактически вы заплатите другую сумму вознаграждения платежному агенту!!!

Отчет проверен на версиях ЗУП 3.1.24.307. 

Отчет добавляется в конфигурацию как внешний отчет: Администрирование - Печатные формы, отчеты, обработки - Дополнительные отчеты и обработки - Добавить из файла - выбираете файл с отчетом и настраиваете "Размещение" и "Быстрый доступ" для пользователей.

Принимаются замечания и предложения.

Удержания исполнительные листы первая вторая. половина месяца вознаграждение платежному агенту

См. также

Внешние источники данных Зарплата Бюджетный учет Программист Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 7.хх учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

84000 руб.

24.04.2017    52029    104    165    

91

Зарплата Внешние источники данных Бюджетный учет Перенос данных 1C Системный администратор Программист Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 8 учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

120000 руб.

19.08.2020    25904    25    1    

27

Зарплата Роли и права Системный администратор Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Бухгалтерский учет Управление правами 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х Молдова Россия Казахстан Бухгалтерский учет Платные (руб)

Расширение позволяет максимально полно ограничить доступ пользователей к данным по заработной плате, а именно закрывает доступ к документам начисления и выплаты заработной платы, не позволяет просматривать бухгалтерские отчеты по счету учета зарплаты а также убирает зарплатные проводки из журнала проводок. Расширение запрещает просматривать платежные документы на выплату зарплаты, так же не доступны регламентные отчеты в ПФР и ИФНС. Расширение предлагает готовые настроенные профили "Бухгалтер без зарплаты", "Только просмотр без зарплаты".

5940 руб.

27.05.2021    39264    284    100    

218

Перенос данных 1C Зарплата Бюджетный учет Программист Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Государственные, бюджетные структуры Россия Бюджетный учет Платные (руб)

Обработки для быстрого перехода с конфигураций «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» и «КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений 5.5» на конфигурацию «Зарплата и кадры государственного учреждения».

12000 руб.

28.07.2016    61545    162    141    

134

Зарплата Внешние источники данных Программист Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 8 организаций (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и управление персоналом, ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

120000 руб.

07.06.2021    13486    2    3    

3

Зарплата Производство готовой продукции (работ, услуг) Учет рабочего времени Рабочее место Бизнес-аналитик Пользователь Руководитель проекта Платформа 1С v8.3 1С:Управление торговлей 10 1С:Управление нашей фирмой 1.6 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Управление торговлей 11 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Управление нашей фирмой 3.0 1С:Торговля и склад 7.7 Бытовые услуги, сервис Оптовая торговля, дистрибуция, логистика Электротехника и микроэлектроника Управленческий учет Платные (руб)

Модуль или расширение «Сервисный центр для 1С» позволяет принимать в ремонт оборудование (компьютеры, бытовая техника и т.п.), оформлять заявки инженеров на посещение клиентов и вести начисление заработной платы для сотрудников. Позволяет наладить автоматизированный учет в сервисном центре на уже существующей базе.

16800 руб.

01.11.2012    95372    113    1    

121

Корректировка данных Зарплата Бухгалтер Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет НДФЛ Платные (руб)

Обработка исправляет технические ошибки по НДФЛ, взаиморасчетам с сотрудниками в 1С:ЗУП (1С:ЗКГУ) на начало года. Фактически все ошибки, которые проявляются в ведомостях на выплату, расчетных листках, при заполнении ведомостей на выплату и отчетах 6-НДФЛ и т.д. нужно начинать исправлять с начала расчетного года. Это позволит быть уверенными, что после завершения расчетов предыдущего года, начали работать с «чистого листа» без ошибочных остатков.

60000 руб.

06.10.2023    4502    37    18    

45
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. burgomister 59 28.01.23 16:22 Сейчас в теме
Это хорошо, что вы делаете такие замечательные отчёты. правда. Без балды. Только вот непонятно другое: зачем делать такие проблемы для всей страны? Когда уже перестанут делать эксперименты? Это вопрос, конечно, не к вам. Так, вопль в пустыне...
2. user_2010 964 28.01.23 17:08 Сейчас в теме
(1) Как и всегда: хотели как лучше...
3. VinnieThePOOH 159 29.01.23 07:03 Сейчас в теме
А вот вам следующая идея - сравните удержание за месяц и взыскано в ведомостях в банк, выведите отклонение. Я такой отчет для себя делал.

Если в ведомостях сумма "Взыскано" будет занижена, то есть меньше, чем удержано за месяц (а такие случаи бывали в моей практике) - то для службы судебных приставов это лишний повод сдернуть со счета работника дополнительную сумму.

Вот это будет реально полезный отчет А что касается вашей идеи - я разбирался с законодательной частью этого вопроса и пришел к выводу, что перечислять ИЛ получателю надо только один раз, по итогам окончательного расчета за месяц. А вот удерживать (откладывать деньги) можно столько раз, сколько делаете выплату.

Основание - с учетом статьи 138 ТК РФ окончательную сумму удержания по ИЛ можно рассчитать только по итогам месяца, значит и перечислять лучше всего по итогам месяца, чтобы не завысить сумму удержания. Консультровался также с экспертами "Мое дело" и "главбух", выводы в общем те же.

Так что проблема решается на уровне установок расчетчикам и фиксации порядка удержания и перечисления по ИЛ на уровне локальных нормативных актов организации, а не на уровне умных отчетов.

Как говорится, автоматизируя бардак, вы получаете автоматизированный бардак.. и лучше решить проблему совсем другими средствами.
4. user_2010 964 29.01.23 09:47 Сейчас в теме
(3) Спасибо за столь подробные разъяснения.
Я никому не навязываю свои разработки. И не призываю перечислять удержания по ИЛ дважды в месяц.
Мы сами перечисляем 1 раз. Но так делают не все. Каждый решает сам за себя. И те, кто перечисляет дважды в месяц - сейчас не имеют информации, которая им нужна. Для этих людей и сделан отчет.
5. VinnieThePOOH 159 29.01.23 14:01 Сейчас в теме
(4) Ну ладно, ладно, с вами все понятно, извините, что занимаю ваше время.
6. user1799344 08.02.23 17:42 Сейчас в теме
Пришлите, пожалуйста формулу расчета удержания по исполнительному листу. В зуп 2,5 Порядок расчета: <Процент удержаний> * (<Расчетная база> - <Исчисленный НДФЛ>), до удержания указанной в документе суммы. Т е он суммирует начисленный ндфл с обоих начислений: с аванса и зарплаты. Не учитывает , что с аванса уже был начислен НДФЛ. Может кто то с этим сталкивался? ПОЖАЛУЙСТА,
7. user1036607 12.10.23 09:15 Сейчас в теме
Добрый день!
Классный и удобный отчет!)
А можно ли сделать отбор по подразделениям?
Спасибо!
8. user_2010 964 15.10.23 16:12 Сейчас в теме
(7) Добрый день!
тут проблема в том, что в начислении за 1 половину месяца - программа не делит удержания по подразделениям.
Если притягивать подразделение в котором сотрудник числится на конец месяца - будет не очень корректно...
Можете уточнить - для чего нужно подразделение? как это будет использоваться?
9. user1036607 16.10.23 15:16 Сейчас в теме
Приветствую!
В одной базе множество всяких ОП, несколько расчетчиков, каждый занимается только своими. В принципе, решили вопрос, добавили в запрос связь с регистром КадроваяИсторияСотрудниковСрезПоследних
10. user_2010 964 20.10.23 17:53 Сейчас в теме
11. user1036607 15.11.23 16:26 Сейчас в теме
Эх, только вот удержания по исполнительному листу из документа "Премия" не попадают в отчет((
12. user_2010 964 05.04.24 19:58 Сейчас в теме
(11) У вас удержание по ИЛ в документе Премия не попадает в отчет?
Проверила у себя - у меня попадает в отчет.
Может быть у вас какая-то особенная ситуация? Можете описать - Премия когда выплачивается: с зарплатой? с авансом? в межрасчет?
Оставьте свое сообщение