Объединение "дублей" сотрудников

20.06.08

Приходилось сталкиваться со случаями, когда в базе один и тот же сотрудник имеет несколько "лиц". Неопытные пользователи при повторном приеме на работу вносят новую запись о сотруднике, вместо того, чтобы использовать старую запись о ранее уволенном сотруднике. В результате неверно учитываются налоговые вычеты, начисляются налоги, возникают проблемы с налоговой и пенсионной отчетностью.
Данная обработка предназначена исправления подобной ситуации путем объединения доходов сотрудника и последующего удаления "дублей".

Скачать файл

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование		Бесплатно
Замена дублей сотрудников .1213937451 70,50Kb 1056	1056	Скачать бесплатно

+68 –

См. также

Исправление юридического/физического лица справочника Контрагенты по реквизиту ИНН

Кадровый учет Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v7.7 1С:Торговля и склад 7.7 Абонемент ($m)

Обработка позволяет быстро и массово исправить ошибки заполнения карточек справочника Контрагенты. А именно те случаи, когда вместо ФизЛица установлено ЮрЛицо, когда в карточках справочника СвоиЮрЛица не установлен реквизит ИндивидуальныйПредприниматель, неверно заполнен реквизит ИНН\КПП, а также исправляет реквизит ЮрФизЛица справочника БанковскиеСчета, привязанного к обрабатываемому контрагенту. Обработка тестировалась на платформе 1С7.7 конфигурации "Торговля и Склад" ред. 998 и 1004. Код обработки открыт.

1 стартмани

23.12.2021 5811 3 Kuzya_brаtsk 0

Табель учета рабочего времени для 1С: 7.7 любой конфигурации

Рабочее место Учет рабочего времени Кадровый учет Бухгалтер Руководитель проекта Платформа 1С v7.7 Конфигурации 1cv7 Управленческий учет Абонемент ($m)

Данное решение предназначено для упрощенного варианта электронного учёта рабочего времени сотрудников предприятия. Печать титульного листа и таблицы табеля учёта рабочего времени. Печать бейджиков сотрудников. Автоматическая регистрация и расчет рабочего времени по штрих-коду сотрудника. Загрузка сотрудников из справочника. Формирование штрих-кода сотрудника. Совместимо с любой конфигурацией 1С:7.7.

5 стартмани

13.12.2017 30787 17 etmarket 5

Записки на память. Зарплата и кадры 1С 7.7 (ЗиК 7.7 )

Кадровый учет Системный администратор Программист Бухгалтер Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 Россия Бухгалтерский учет Налоговый учет Управленческий учет Бесплатно (free)

ЗиК 7.7 постепенно сходит на нет. Но, возможно, кому-то из нас все-таки когда-либо еще не раз придется столкнуться с этой конфигурацией. Поскольку работы по ней и заказов всё меньше и меньше, знания о ней и опыт постепенно угасают. Мой опыт с ЗиК 7.7 длиной в 14 лет терять просто так неохота. В этой статье я запишу, чтобы не забыть, важные моменты об этой конфигурации, чтобы самому не забыть, и вдруг кто-то получит это в наследство на сопровождение и будет вынужден (иначе не скажешь) это обслуживать. Или еще можно рассматривать эту статью как модное нынче «Письмо самому себе в прошлое».

18.11.2014 44097 Lapitskiy 26

Статистический отчет: Форма №1 по приказу Росстат № 637 от 14.12.2012 Об утверждении формы

Зарплата Регламентированный учет и отчетность Кадровый учет Бухгалтер Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 Россия Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы за апрель 2013г.

1 стартмани

17.05.2013 28766 79 kainder 7

Печать договоров, заявлений по шаблону WORD и EXCEL (шаблон, пример)

Зарплата Кадровый учет Загрузка и выгрузка в Excel Программист Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 Управленческий учет НДФЛ Абонемент ($m)

Печать договоров, заявлений по шаблону WORD и EXCEL (шаблон, пример). Нужно сделать рыбу и закинуть в каталог. Программисту только надо в рыбе прописать переменные. Образцы рабочих договоров, заявлений прилагаются - doc, xls, xlsx, rtf.

1 стартмани

08.10.2012 27295 174 _Vovik 6

Карточка начислений и удержаний сотрудника за год 1С 7.7 ЗиК или 1С 7.7 Комплексная

Анализ учета Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 1С:Комплексная 7.7 Россия Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Карточка начислений и удержаний сотрудника за год 1С 7.7 ЗиК или 1С 7.7 Комплексная

1 стартмани

10.05.2012 17603 55 myobshenie 7

Стаж сотрудников организации на дату (доработка)

Кадровый учет Бухгалтер Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 Россия Абонемент ($m)

Отчет по стажу работы сотрудников в организации на определенную дату

1 стартмани

04.05.2012 16564 58 b-dm 9

Расчет остатка дней отпуска

Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Расчет 7.7 1С:Зарплата и кадры 7.7 1С:Комплексная 7.7 Россия Бухгалтерский учет Абонемент ($m)

Надо уволить сотрудника, а сколько дней отпуска ему компенсировать или наоборот???

1 стартмани

13.03.2012 32049 238 DarkAn 42

Комментарии

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

1. fAngel 371 21.06.08 16:08 Сейчас в теме

Спасибо.
Может использовать НайтиСсылки, и по ссылкам делать замену значений как в типовой
Замена значений

2. Akim-msk 25.06.08 09:55 Сейчас в теме

А как быть. Был военным, уволен. Теперь приянт гражданским.

3. cleaner_it 209 25.06.08 11:20 Сейчас в теме

а в ЗиУП правильным посчитали обратный подход:) Правда, отчетность там считается не по сотрудникам, а по физ. лицам

4. nickVZ 10 22.01.09 10:52 Сейчас в теме

(3) В ЗиК объединены справочники Сотрудники и Физлица в одном. Через ссылку ОсновнойЭлемент.
Отсюда и естественное ограничение гибкости, отсюда и разные манипуляции.
Но суть одна и та же: объединить двух сотрудников в одно физическое лицо ;)

P.S. Обработку не оцениваю, потому как ненадобно :) Все делается штатно, и с попутным обучением расчетчицы:
Заводим новую базу из свежего бэкапа, т.е. минимум ночной ежедневный. Который, конечно есть у всех. Как я думаю о хорошем ;)
Врубаем сразу оба. "Новая база" - чтоб следить глазками.
Откатываемся в рабочей на период совершение глупости. Заводим док Начисление месяца на "истинного сотрудника". Из прежних доков "дубль" выкидываем. Пересчитываем, сверяем своды "тут и там". Достаточно первым делом смотреть на итоги. Если все аккуратно - сойдутся.
И т.д. Делов-то на час-второй. Зато расчетчица собственными глазками увидит как надо, и как это выглядит :))