Доработан типовой отчет Реестр пособий за счет ФСС для ЗУП 3.0, 3.1 (можно добавлять любые поля в настройках из регистратора).
По умолчанию добавлены: номер листка нетрудоспособности , % оплаты, сумма и дни пособия за счет работодателя.
Файлы
ВНИМАНИЕ:
Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки.
Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы.
Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных.
Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.
Вы можете заказать платную доработку или адаптацию этой разработки под вашу конфигурацию на «Бирже заказов».
0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
Безопасная сделка — при необходимости;
Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.
Можно подключить как внешний отчет через Администрирование - Печатные формы, отчеты и обработки - Дополнительные отчеты и обработки, или как Файл - Открыть.
Проверена работоспособность на конфигурации ЗУП 3.0.25.69. ЗУП 3.1.7.87, 3.1.12.113.
Проверено на следующих конфигурациях и релизах:
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1, релизы 3.1.28.35
Расширение позволяет максимально полно ограничить доступ пользователей к данным по заработной плате, а именно закрывает доступ к документам начисления и выплаты заработной платы, не позволяет просматривать бухгалтерские отчеты по счету учета зарплаты а также убирает зарплатные проводки из журнала проводок. Расширение запрещает просматривать платежные документы на выплату зарплаты, так же не доступны регламентные отчеты в ПФР и ИФНС. Расширение предлагает готовые настроенные профили "Бухгалтер без зарплаты", "Только просмотр без зарплаты".
Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 8 учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.
Подсистема (расширение) конфигурации Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 для формирования формы №30 федерального статистического наблюдения "Сведения о медицинской организации" в редакции Приказов Росстата I) от 30.12.2020 №863, II) от 27.12.2022 N 985, III) от 25.12.2023 N 681 и IV) от 29.11.2025 №594.
Обработки для быстрого перехода с конфигураций «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» и «КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений 5.5» на конфигурацию «Зарплата и кадры государственного учреждения».
Модуль или расширение «Сервисный центр для 1С» позволяет принимать в ремонт оборудование (компьютеры, бытовая техника и т.п.), оформлять заявки инженеров на посещение клиентов и вести начисление заработной платы для сотрудников. Позволяет наладить автоматизированный учет в сервисном центре на уже существующей базе.
Внешняя обработка сравнивает НДФЛ из расчетного листка и НДФЛ из регистра, на разницу формирует документы в 2 шага.
Исправляет расхождения, в том числе, когда Аванс больше Зарплаты
Так, а где дни за счет работодателей? Есть "дни всего",и "дни за счет ФСС".
При этом "дни всего" получены каким то магическим образом, в схеме компоновки их нет, а в настройке поле есть.
Поле всего, получил добавлением пользовательского поля Всего как Выражение детальных записей Регистратор.ДнейОплаты. Посмотрите в конфигураторе, там все видно.
Здравия!
Благодарю за отчет.
Есть вопросик:
В настройках отчета, при выборе вида страхования постоянно выдает:
"{ОбщаяФорма.ФормаНастроекОтчета.Форма(443)}: Метод объекта не обнаружен (ПараметрыВыбораОтбора)
ПараметрыОтбора = ОтчетыКлиент.ПараметрыВыбораОтбора(ЭтотОбъект, Элемент);"
Хотя и отрабатывает...
"Зарплата и Управление Персоналом для Беларуси, редакция 3.0"
1С:Предприятие 8.3 (8.3.14.1630)
(9) Здравствуйте, В ЗУП 3.1 (3.1.9.187) для России ошибок нет. Я бы проверил ЗУП Для Беларуси , но нет возможности.(возможно отличается структура).А без выбора ошибки нет?
Скажите, а разделение по типу "По уходу за первым" и "По уходу за вторым и последующим" для пособий по уходу за ребенком до 1,5лет предусмотрено? возможно добавить?
А так же есть общие итоги по каждой организации и суммарно по всем, при формировании без отбора по Организации?