Плановому отделу часто требуются все начисления в разрезе сотрудников и видов расчетов. Их достаточно просто получить при помощи отчета "Расчетная ведомость в произвольной форме". Но, как правило, для разных нужд им требуется различный порядок видов расчетов. Список видов расчетов очень внушительный и приведение его к надлежащему виду занимает кучу времени и сил. Т.е. после формирования отчета приходится пол дня переставлять столбцы в Excel-е и т.д. и т.п. Чтоб избежать всей этой рутины достаточно воспользоваться данным отчетом.
Файлы
ВНИМАНИЕ:
Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки.
Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы.
Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных.
Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.
Вы можете заказать платную доработку или адаптацию этой разработки под вашу конфигурацию на «Бирже
заказов».
0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
Безопасная сделка — при необходимости;
Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.
Причиной написания данного отчета явилась острая необходимость быстрого доступа к определенным данным из расчетно-платежной ведомости с произвольным упорядочиванием колонок видов расчетов. Порядок колонок настраивается в панели справа на закладке "Виды расчетов". В какой последовательности в списке находятся виды расчетов, в той же последовательности они будут размещены в отчете. Можно сохранить наиболее часто востребованные настройки. Для этого в командной панели нужно выбрать "Действия" -> "Сохранить значения" или нажать соответсвующую пиктограмму. Отчет поддерживает часть функционала ПостроителяОтчета, т.е. можно устанавливать отбор по различным критериям. На панели справа в закладке "Настройки" есть возможность добавить группировки по строкам, выводить дополнительные реквизиты (показатели).
Так как в реализации задействован механизм Временных таблиц, это накладывает ограничения на вывод группировок данных иерархически. Код демонстрирует редкие приемы использования Построителя отчета. В случае недостаточности каких-либо данных отчет можно поправить под свои нужды в конфигураторе. Весь код занимает около 500 строк.
Расширение позволяет максимально полно ограничить доступ пользователей к данным по заработной плате, а именно закрывает доступ к документам начисления и выплаты заработной платы, не позволяет просматривать бухгалтерские отчеты по счету учета зарплаты а также убирает зарплатные проводки из журнала проводок. Расширение запрещает просматривать платежные документы на выплату зарплаты, так же не доступны регламентные отчеты в ПФР и ИФНС. Расширение предлагает готовые настроенные профили "Бухгалтер без зарплаты", "Только просмотр без зарплаты".
Обработки для быстрого перехода с конфигураций «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» и «КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений 5.5» на конфигурацию «Зарплата и кадры государственного учреждения».
Дополнение для конфигураций УТ11, УНФ, УТ10.3 и прочих. Предназначено для учета сервиса в центре технического обслуживания КТТ и торгового оборудования.
Внешняя обработка сравнивает НДФЛ из расчетного листка и НДФЛ из регистра, на разницу формирует документы в 2 шага.
Исправляет расхождения, в том числе, когда Аванс больше Зарплаты
Модуль или расширение «Сервисный центр для 1С» позволяет принимать в ремонт оборудование (компьютеры, бытовая техника и т.п.), оформлять заявки инженеров на посещение клиентов и вести начисление заработной платы для сотрудников. Позволяет наладить автоматизированный учет в сервисном центре на уже существующей базе.
Проверено на начало 2026 года. Обработка исправляет технические ошибки по НДФЛ, взаиморасчетам с сотрудниками в 1С:ЗУП (1С:ЗКГУ) на начало года. Фактически все ошибки, которые проявляются в ведомостях на выплату, расчетных листках, при заполнении ведомостей на выплату и отчетах 6-НДФЛ и т.д. нужно начинать исправлять с начала расчетного года. Это позволит быть уверенными, что после завершения расчетов предыдущего года, начали работать с «чистого листа» без ошибочных остатков.
вышла такая ошибка как это решить {Форма.ФормаОтчета.Форма(240)}: Значение не является значением объектного типа (Наименование)
НоваяЗапись.ФИО = ПерваяЗапись.Сотрудник.Наименование;
(6) reginank2005,
судя по ошибке, в переменной "ПерваяЗапись.Сотрудник" мы имеем пустую ссылку. Вижу свою ошибку: в 217 строке условие неимеющее смысл, но она на это врядли повлияет. Можете подробнее описать когда появляется эта ошибка? Дело в том, что даже если в результате выполнения запроса будет пустой результат у меня эта ошибка не воспроизводится. Поэтому хотелось бы узнать побольше об условиях при которых эта ошибка появляется.
А не планируете ли добавить возможность группировки нескольких начислений в 1 столбец? Просто у некоторых расчетчики ведут чуть ли не сотню различных начислений :(. Да и многим было бы удобно, например, сгруппировать тарифы/премии/надбавки/и т.п.
НоваяЗапись.ФИО = ПерваяЗапись.Сотрудник.Наименование;
Появляется,если в поле, где у вас отбор по подразделению и ФИО пусто. Обязательно нужно установить отбор хотя бы по организации, и тогда все норм.
