Использование дополнительных свойств и категорий в 1С:ЗУП 8

26.04.13

Учетные задачи - Кадровый учет

Раздел «Общие возможности конфигурации» 1.1 При приеме на работу каждому работнику присваивается квалификационный разряд. Как организовать хранение в программе этих данных, чтобы иметь возможность получать информацию о численности и кадровых движениях работников каждого квалификационного разряда?

 Решение (использовать дополнительные свойства):

Добавим новое свойство для справочника "Сотрудники организаций":

Меню-Операции-План видов характеристик-Свойства объектов-Добавить*

Заполнить значения свойства (1 разряд, 2 разряд и т.д.)

Если свойство общее для всех сотрудников организации, то закладку «Назначение свойств» заполнять не надо.

*так же свойство можно добавить непосредственно в любом элементе справочника «Сотрудники» на закладке «Дополнительно»

После того, как все значения данного свойства внесены, необходимо присвоить эти значения сотрудникам.

Для получения отчетов в разрезе этого свойства необходимо добавить поле в группировку при настройке отчетов, задать необходимый уровень группировок, используя стрелки Вверх-Вниз:

Сформировать отчет «Перемещения сотрудников организаций» - можно увидеть какие перемещения в каких подразделениях происходили в разрезе квалификационных разрядов:

или отчет  «Статистика данных организации», где можно увидеть численность в подразделениях сотрудников с тем или иным квалификационным разрядом.

Есть вариант построения отчетов, используя новое свойство не в группировках, а  в колонках отчета

Можно сохранить вариант отчета для дальнейшего пользования:

Вступайте в нашу телеграмм-группу Инфостарт

Вы можете заказать платную адаптацию этой статьи под ваши задачи на «Бирже заказов».

  • 0% комиссии — оплата напрямую исполнителю;
  • Исполнители любого масштаба — от отдельных специалистов до команд под проект;
  • Прямой обмен контактами между заказчиком и исполнителем;
  • Безопасная сделка — при необходимости;
  • Рейтинги, кейсы и прозрачная система откликов.

См. также

Кадровый учет 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и Управление Персоналом 2.5 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Управленческий учет Платные (руб)

Подключаемый модуль для миграционного учета в конфигурациях 1С:ЗУП и 1С:ЗУП КОРП, по запросу можно адаптировать под 1С:УТ и ERP. Подсистема миграционного учета содержит в себе справочники, документы, отчеты, регистры, которые позволяют вести учет патентов, хранить историю тарифов и отслеживать оплаты. Добавлена интеграция с МВД - возможность автоматической проверки сотрудников по реестру контролируемых лиц (подключение обсуждается отдельно).

52000 руб.

03.07.2025    4690    8    1    

8

Внешние источники данных Кадровый учет Файловый обмен (TXT, XML, DBF), FTP Перенос данных 1C Программист 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 3 Государственные, бюджетные структуры Россия Бухгалтерский учет Бюджетный учет Платные (руб)

Обработка позволяет перенести кадровую информацию и данные по заработной плате, фактическим удержаниям, НДФЛ, вычетам, страховым взносам из базы Парус 10 учреждений (далее Парус) в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения ред. 3 (далее 1С) и начать с ней работать с любого месяца года.

85400 руб.

05.10.2022    14151    16    8    

17

Менеджеры внешних отчетов Кадровый учет Бизнес-аналитик Руководитель проекта 1С 8.3 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Платные (руб)

«Кадровый монитор руководителя» — готовое расширение для 1С:ЗУП и 1С:ERP, которое превращает кадровые данные в наглядные дашборды для руководителя, HRD и HR-аналитика. Решение помогает в реальном времени контролировать укомплектованность штата, плановый и фактический ФОТ, динамику увольнений и другие ключевые HR-показатели без ручной сборки отчетов. Аналитика работает в интерфейсе «1С:Аналитика», устанавливается без доработок типовой конфигурации и позволяет быстро получить целостную картину по персоналу в одном окне.

91500 руб.

17.11.2025    4521    2    0    

2

Адаптация типовых решений БСП (Библиотека стандартных подсистем) Кадровый учет ЭДО и ОФД 1C:Бухгалтерия 1С:Зарплата и кадры 7.7 1C:ERP 1С:ЗУП 1С:УТ 1С:ДО Платные (руб)

Наше расширение 1С Госключ обеспечивает интеграцию любой конфигурации 1С на базе БСП с мобильным приложением «Госключ», позволяя сотрудникам подписывать кадровые документы (КЭДО) и документы материальной ответственности (МОЛ, ПБ) усиленной электронной подписью прямо со смартфона. Решение автоматизирует формирование и отправку документов на подпись, отслеживает статусы подписания и хранит подписанные файлы непосредственно в базе 1С

25000 руб.

06.03.2026    1793    4    0    

3

Кадровый учет 1С 8.3 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Платные (руб)

Расширение для интеграции hh.ru для 1С:ЗУП. Позволит автоматизировать часть рутинных операций HR менеджера, рекрутера, сохранение истории взаимодействия с кандидатами в 1С:ЗУП

12200 руб.

24.12.2025    1347    1    0    

2

Зарплата Кадровый учет Бухгалтер Пользователь 1С 8.3 1С:Управление торговлей 11 Россия Управленческий учет Платные (руб)

Если не хотите ставить тяжёлую ЗУП? Нужен только табель и начисление по своим правилам? Рекомендуем этот модуль подключается к УТ, получаете табель, начисление и создание Расходный кассовый ордер/Списание безналичных денежных средств без типовой ЗУП

20740 руб.

27.04.2026    1128    3    0    

1

Email рассылки Кадровый учет Бухгалтер 1С:Предприятие 8 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Бухгалтерский учет Платные (руб)

Устали вручную отслеживать, кто и когда уходит в отпуск, и постоянно напоминать руководителям и сотрудникам, вручную формировать и рассылать поздравления сотрудникам? С помощью обработки «Автоматическая рассылка уведомлений о скором начале отпуска, остатке отпусков и поздравлений с днем рождения для 1С: ЗУП 3.1» вы сможете централизованно, точно и своевременно информировать всех участников кадрового процесса.

6100 руб.

17.12.2025    1039    2    2    

2
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. TrinitronOTV 16 26.04.13 15:27 Сейчас в теме
спасибо большое за предоставленный материал, мне, как начинающему осваивать платформу 8.2, эта информация очень полезна
2. cdb 26 26.04.13 17:34 Сейчас в теме
За описание использования доп. свойств +
За неудачный пример -
Для хранения разрядов в 1с ЗУП предусмотрен справочник Тарифная сетка.
3. Vladisa 39 26.04.13 19:09 Сейчас в теме
cdb это статья по другим разрядам-специфическим, которые могут отличаться от стандартных. Это решение конкретной задачи.
4. gala2009 32 01.05.13 05:52 Сейчас в теме
очень подробный и наглядный разбор задачи раздела 1.1 из сборника задач для подготовки к сертификации специалиста-консультанта 1с зуп. хочется чтобы больше таких статей было, желтельно по всем задачам!
5. Vladisa 39 01.05.13 13:16 Сейчас в теме
gala2009 я так и собиралась. но вот ухожу на другую работу и необходимость сдавать экзамен отпала(((
12. b-dm 180 02.10.13 12:37 Сейчас в теме
(5) - мне понравилось, объяснено толково и доходчиво.

С примером автор правда не очень угадал, ну я думаю это как проверка на внимательность подойдет.
6. echo77 1943 01.05.13 13:34 Сейчас в теме
Самый большой минус в этом примере - это то что отчетами не увидишь историю изменения квалификационного разряда, т.к. свойства не предполагают хранение истории.

Мы в свое время тоже так завели доп. реквизиты свойствами, предварительно спросив у пользователей, нужно ли хранить историю - те ответили, что не нужно. По факту оказалось, что очень даже нужно. :-)
7. Vladisa 39 02.05.13 05:38 Сейчас в теме
echo77 а если реквизит сделать составным и указывать во втором параметре дату присвоения разряда?
8. TMV 1 02.05.13 15:50 Сейчас в теме
(7) да? вы считаете, тем самым у вас будет история изменения разряда?
9. Vladisa 39 03.05.13 18:18 Сейчас в теме
(8) TMV, а почему бы нет? криво, конечно, но попробовать то можно)
10. TMV 1 03.05.13 18:22 Сейчас в теме
(9) может продемонстрируете на конкретном примере?)
11. Rockman 13.05.13 13:05 Сейчас в теме
Спасибо. Очень познавательно.
Для отправки сообщения требуется регистрация/авторизация