Организационная структура компании

13.01.22

Функциональные - Управление персоналом (HRM)

–

Организационная структура формируется неизбежно. Любая организация по определению подразумевает какую-то структуру, обработка позволяет взглянуть на эту структуру. Организационные структура служит помощником для новых сотрудников, она позволяет быстро познакомиться с компанией, связывая имена и лица с должностями и обязанности, показывает внутреннюю структуру и подчиненность, дает сотрудникам понимание каналов повышения по службе, показывает, как в компании принимаются решения и кто является ее лидером.

Скачать файл

ВНИМАНИЕ: Файлы из Базы знаний - это исходный код разработки. Это примеры решения задач, шаблоны, заготовки, "строительные материалы" для учетной системы. Файлы ориентированы на специалистов 1С, которые могут разобраться в коде и оптимизировать программу для запуска в базе данных. Гарантии работоспособности нет. Возврата нет. Технической поддержки нет.

Наименование		SM	По подписке [?]	Купить один файл
Отчет по организационной структуре: .epf 11,83Kb 18	18	2 SM	Скачать	Купить за 2 150 руб.

Организационная структура — обработка, схематически отражающая состав и иерархию сотрудников в компании, прост для понимания и использования.

Подходит для любой конфигурации, где хранятся данные о руководителях компании - это необходимо для формировании иерархии, без этих данных структура будет линейной. Обработку можно встроить в систему или использовать как внешнюю, из обязательных действий можно выделить только доработку запросов для получения данных из системы, требуемые поля: структура компании, фио, фото, должность (если какие данные для вывода не интересны, то код комментируется).

После вышеописанных действий, можно открывать обработку и наблюдать как с верхнего уровня руководства ветви разбиваются на подчиненных и движутся вниз, демонстрируя все взаимоотношения между руководящим составом и подчиненными.

Тестирование проводилось на платформе 8.3.19.

Для формирования отчета требуются данные о сотрудниках и их руководителях; в разных конфигурациях необходимые сведения хранятся в разных справочниках. В обработке запросы пустые, их требуется дописать согласно их описанию в комментариях, но разрабатывался отчет в 1С: Управление по целям и KPI (спр. Структура компании)

обработка организационная структура

–

См. также

1С:Зарплата и управление персоналом 8 (ЗУП) - ПРОФ, КОРП, купить, цена

Типовые Управление персоналом (HRM) Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Бухгалтерский учет Управленческий учет Платные (руб)

1С:Зарплата и управление персоналом 8 – программа для полной автоматизация учета и управления сотрудниками на предприятии. Базовая, КОРП и ПРОФ версии. Возвращаем до 25% бонусами! Заказывайте 1С:ЗУП в Инфостарте!

9100 руб.

17.02.2016 159316 476 6

360

Программы для ведения учёта мигрантов в 1С

Управление персоналом (HRM) Бухгалтер Платформа 1С v8.3 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 1С:Управление производственным предприятием 1С:ERP Управление предприятием 2 1С:Бухгалтерия 3.0 1С:Комплексная автоматизация 2.х 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Платные (руб)

Набор актуальных на 2024 год форм бланков для ведения миграционного учёта по иностранным работникам в «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», «1С:Бухгалтерия 8», «1С:ERP 8», «1С:УПП 8» и других конфигураций 1С.

86820 руб.

06.02.2012 124849 73 87

137

EmplDocs - Расширение для 1С с личным кабинетом сотрудника

Управление персоналом (HRM) Системный администратор Бизнес-аналитик Бухгалтер Руководитель проекта 1С:Зарплата и кадры 7.7 1С:Документооборот 1С:ERP Управление предприятием 2 Государственные, бюджетные структуры Платные (руб)

Решение для 1С с web-интерфейсом для сотрудников, в котором осуществляется кадровый электронный документооборот. Модуль для 1С:ЗУП и 1C:ERP. Поддерживает все виды электронных подписей. Возможность создания и редактирования всех полей, заявок и печатных форм. В модуле сотрудники управляют рабочим статусом, заказывают справки, получают расчетные листы. Поставляется в виде расширения. Интегрируется с 1С:Документооборот для сложных процессов согласования.

252000 руб.

13.06.2023 4415 1 0

1С-КАМИН: Зарплата. Зарплата для бюджетных учреждений

Управление персоналом (HRM) Бухгалтер Пользователь Платформа 1С v8.3 Россия Бухгалтерский учет Управленческий учет Платные (руб)

1С-КАМИН: Зарплата. Решение предназначено для автоматизации расчета и начисления зарплаты, а также для ведения кадрового учета на предприятиях и в организациях любых форм собственности, кроме бюджетных учреждений. Продукт "1С-КАМИН: Зарплата для бюджетных учреждений. Версия 5.5" предназначен для автоматизации расчета и начисления заработной платы, а также для ведения кадрового учета в государственных и муниципальных организациях, в том числе в учреждениях образования, здравоохранения, а также в учреждениях, относящихся к вооруженным силам Российской Федерации, к органам МВД и МЧС.

4000 руб.

17.02.2016 39741 4 0

Значения показателей схем мотивации по списку сотрудников

Управление персоналом (HRM) Пользователь Платформа 1С v8.3 Сложные периодические расчеты 1С:Зарплата и Управление Персоналом 3.x Россия Бухгалтерский учет Управленческий учет Абонемент ($m)

Отчет формирует актуальный список сотрудников на указанную дату и для каждого из сотрудников выводит указанный в параметрах отчета показатель.

1 стартмани

16.07.2024 233 0 svbel85 0

Адаптация персонала при приеме на работу в программе 1С: Персонал

Управление персоналом (HRM) Пользователь Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Бесплатно (free)

В данной статье мы рассмотрим сроки по выполнению адаптации, опрос по адаптации и ответственных за адаптацию в программе 1С: Персонал.

12.07.2024 523 Koder_Line 0

Демонстрация оргструктуры предприятия в 1С:Персонал

Управление персоналом (HRM) Пользователь Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Управленческий учет Бесплатно (free)

В данной статье мы рассмотрим создание и оформление оргструктуры компании и штатное расписание в программе 1С: Персонал.

24.06.2024 612 Koder_Line 3

Ведение организационной структуры предприятия в программе 1С: Персонал

Управление персоналом (HRM) Пользователь Платформа 1С v8.3 Конфигурации 1cv8 Управленческий учет Бесплатно (free)

В данной статье будет описано то, как именно вести организационную структуру предприятия внутри подсистемы «1С: Предприятие Персонал». Будет рассказано о том, какие разделы важны и для чего используются при оформлении и контроле оргструктуры компании внутри системы 1С.

19.06.2024 476 Koder_Line 0

Комментарии

Подписаться на ответы Инфостарт бот

Свернуть все

1. blindcat2006 91 18.12.21 10:47 Сейчас в теме

по каким данным производится построение отчета - из текста не очень понятно
- по спр. Подразделения?
- ...?

2. Eug_st 11 23.12.21 15:11 Сейчас в теме

(1)Для формирования отчета требуются данные о сотрудниках и их руководителях; в разных конфигурациях необходимые сведения хранятся в разных справочниках. В обработке запросы пустые, их требуется дописать согласно их описанию в комментариях, но разрабатывался отчет в 1С: Управление по целям и KPI (спр. Структура компании)

3. blindcat2006 91 23.12.21 20:40 Сейчас в теме

(2) Эм-м-м

было бы хорошо текст (2) поместить в текст статьи, ибо по его прочтению не понятно что требуется доработка напильником, а воспринимается как готовая к использованию. что неверно и вводит в заблуждение