Открываем набор на курсы "Сова - эффективный менеджер"

01.04.19

Управление проектом - Компетенции и навыки РП

Многим знаком знаменитый комикс про "Сову эффективного менеджера", но некоторые ошибочно полагают, что сова, героиня этого комикса, не всегда поступает разумно. Для того, чтобы объяснить ее поведение и научить пользователей Инфостарта эффективному управлению, мы открываем онлайн-курс "Стань лучшей Совой".

UPD: Набор на курс временно приостановлен до 1 апреля 2020 года. Следите за обновлениями!

 

Знающим людям очевидно, что на самом деле, образ "Совы эффективного менеджера" незаслуженно искажается. Ведь иллюзия работы - это гораздо важнее, чем сама работа! И ее стратегия и тактика управления позволяет в долгосрочной перспективе управлять организацией наиболее эффективно. Если вы этого пока еще не понимаете, то мы приглашаем вас пройти обучение на курсе "Стань лучшей совой". В ситуации, когда ваша компания стоит на краю пропасти, благодаря вашему управлению она сделает огромный прыжок вперед. А если ваша стратегия обладает отрицательной эффективностью, вы сможете за короткое время усилить ее эффект в несколько раз!

 

 

Записаться на курс

Записать на курс начальника

Записать на курс бывшего начальника

Записать на курс конкурента

 

В курс планируется включить следующие разделы:

  • Как грамотно создавать у подчиненных иллюзию, что ты занят важным делом?
  • Как создать систему KPI, способную развалить работающий отдел в кратчайшие сроки?
  • Какие сертификаты и регалии могут подтвердить, что перед вами действительно крутой аналитик? 
  • Как воспитать в сотрудниках лояльность, то есть умение работать "за спасибо"?
  • Как можно обеспечить непрерывную занятость сотрудников, даже если все задачи уже сделаны?
  • Как размещать на сайте несуществующий адрес почты, чтобы не получать жалобы от клиентов?
  • Как учить мышек, что им надо стать ёжиками?
  • Как нанимать авторов положительных отзывов?
  • Как сделать программу лояльности, которая не потребует давать клиентам никаких бонусов?
  • Как объяснить сотрудникам, что деньги - не самая важная мотивация?
  • Как развивать в сотрудниках тимбилдинг, то есть готовность бесплатно в свободное время исправлять чужие ошибки?
  • Как имитировать бурную деятельность, чтобы получать премии?
  • Как при помощи грамотно составленного отчета создать именно то впечатление, которое нужно?
  • Как за короткое время избавиться от всех работоспособных сотрудников?
  • Как заставить подчиненных составлять отчеты в большем количестве, чем выполненная работа. 
  • Как использовать компетенции и время подчиненных в личных целях, а потом депремировать за невыполненную основную работу. 
  • Как правильно распределить бонусы между подчиненными, чтобы все кроме вас получили нематериальную мотивацию?
  • Как полностью демотивировать сотрудника при помощи спешки и угроз увольнения?
  • Как строить диалог, чтобы подчиненный чувствовал себя идиотом?

Коллеги - дополняйте, что на ваш взгляд еще стоит добавить в программу курса?...

 

Предполагается несколько уровней роста компетенций:

  • Эффективный совёнок
  • Эффективная сова
  • Эффективный филин

 

 

Источник картинок и идей: Сообщество серии комиксов "Сова - эффективный менеджер" на Pikabu.

 

Подробнее об управлении ИТ-проектами вы можете узнать на моих онлайн-курсах 

См. также

Компетенции и навыки РП Бесплатно (free)

Ошибки обследования и проектирования исправлять в ПО затратнее, чем ошибки разработки и тестирования. Но в силах аналитика заранее предотвратить эти ошибки или сократить их влияние. Расскажем о практических приемах, позволяющих снизить значение некоторых типичных ошибок, а также о превращении опыта прошлых проблем в движущую силу роста аналитика и менеджера.

22.05.2024    1964    0    user1669221    0    

8

Компетенции и навыки РП Бесплатно (free)

Часто аналитики входят в профессию и ограничиваются знаниями конкретных конфигураций. Но аналитик 1С – это, в том числе, технический специалист, и он должен обладать соответствующими навыками. О том, как аналитику не превратиться в консультанта, пойдет речь в статье.

20.05.2024    1724    0    TanyaRi    1    

6

Компетенции и навыки РП Конфигурации 1cv8 Бесплатно (free)

В процессе написания статей на тему Идеальное место работы ЗУПера нужен аргументированный текст про адекватного РП и тимлида. Информации получилось много, поэтому выделю в отдельные 2 статьи. Рассмотрим все особенности работы руководителей проектов.

02.05.2024    3050    0    biimmap    39    

38

Компетенции и навыки РП Руководитель проекта Бесплатно (free)

Статья о том, как быть эффективным руководителем проектов. Кто такой руководитель проектов, что подразумевает эта роль в проекте, и зачем она нужна?

22.03.2024    857    0    PChizhov    0    

6

Компетенции и навыки РП Взгляд со стороны Заказчика Бесплатно (free)

Самый важный человек на проекте – это РП со стороны заказчика. Он принимает все решения и за эти решения зачастую отвечает головой. О том, кого выбрать руководителем проекта со стороны заказчика, как работать с заинтересованными сторонами, собрать рабочую группу, экономно расходовать бюджет и бороться с саботажем, расскажем в статье.

26.02.2024    2269    0    user1270271    0    

13

Компетенции и навыки РП Работа с требованиями Бесплатно (free)

Аналитики 1С не всегда хорошо представляют себе, в каких таблицах системы хранятся данные, и из каких объектов состоит конфигурация. Как следствие – технические задания часто получаются непонятными для разработчиков. Расскажем о том, зачем аналитику разбираться в таких темах, как конфигуратор и структура метаданных, регистры, запросы, СКД, интеграция и обмен данными.

02.02.2024    2129    0    otkalo    1    

12

Компетенции и навыки РП Руководитель проекта Бесплатно (free)

В статье поделимся способами, которые помогут руководителям отойти от операционных дел в компании. Расскажем, как начать доверять сотрудникам и делегировать, зачем ставить гипотезы и экспериментировать, и главное – как развивать себя и преодолеть внутренние ограничения, которые мешают эффективности.

22.01.2024    1499    0    andmakarov    2    

13

Компетенции и навыки РП Обучение и наставничество Инструменты управления проектом Бизнес-аналитик Руководитель проекта Бесплатно (free)

Что интересного писали про управление проектами за прошедшую неделю? Мы прочитали все публикации vc, Хабра, Инфостарта (и не только) и выбрали самые крутые и полезные.

09.10.2023    1088    0    Birby    0    

2
Комментарии
Подписаться на ответы Инфостарт бот Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. bolefirenko 96 01.04.19 11:58 Сейчас в теме
Как создать имидж жаворонка, но оставаться совой
Как шутить круглый год без последствий, как 1 апреля
cleaner_it; wowik; darkultro37; nporrep; for_sale; chebser; kbazzh123; mogilkovv; MariaTemchina; +9 Ответить
2. Chif13 1255 01.04.19 12:47 Сейчас в теме
А где кнопка "Записать на курс бывшего начальника"? Например, у меня прям кандидат по вопросу "Как за короткое время избавиться от всех работоспособных сотрудников?" прям вот может выиграть если не первое, то точно не последнее...
iivanov1; sikuda; cleaner_it; chebser; wowik; nporrep; TreeDogNight; acanta; MariaTemchina; +9 Ответить
3. MariaTemchina 1620 01.04.19 12:56 Сейчас в теме
(2) Спасибо, добавили кнопку!..
4. Идальго 229 01.04.19 13:11 Сейчас в теме
Вроде, обычно, все эти комиксы заканчивались тем, что несколько морковок вставлялись в сову-эффективного менеджера с задней стороны )))
MariaTemchina; +1 Ответить
5. semagin@gmail.com 47 01.04.19 13:27 Сейчас в теме
(4)
, что несколько морковок вставлялись в сову-эффективного менеджера с задней стороны )))
Иногда стоит потерпеть! ;)))
6. MariaTemchina 1620 01.04.19 13:28 Сейчас в теме
(5)
Иногда стоит потерпеть! ;)))

Мне кажется, это только полезно для укрепления здоровья и повышения эффективности!..
TreeDogNight; Идальго; +2 Ответить
17. DDA4746 01.04.19 18:05 Сейчас в теме
(6) Некоторые и не такое терпят ради красоты и здоровья. А тут всего лишь инъекция витаминов..
7. Jokemas 192 01.04.19 14:24 Сейчас в теме
Как заставить подчиненных составлять отчеты в большем количестве, чем выполненная работа.
Как использовать компетенции и время подчиненных в личных целях, а потом депремировать за невыполненную основную работу.
Как правильно распределить бонусы между подчиненными, чтобы все кроме вас получили не материальную мотивацию.
moralex2k; TreeDogNight; MariaTemchina; +3 Ответить
10. MariaTemchina 1620 01.04.19 15:19 Сейчас в теме
(7) Спасибо, добавим в программу.
8. Jokemas 192 01.04.19 14:29 Сейчас в теме
(6) Так исторически сложилось, что после вставленных морковок в эффективного менеджера, эффективный менеджер пытается вставить морковку в своих подчиненных. Этот круговорот морковок описывает взаимоотношения между руководителями и подчиненными со стародавних времен =))))).
MariaTemchina; +1 Ответить
9. starik-2005 3060 01.04.19 14:54 Сейчас в теме
Прикололо: почти все плюсики за статью появились до появления статьи в списке )))
11. MariaTemchina 1620 01.04.19 15:20 Сейчас в теме
(9) На самом деле время публикации мы скорректировали по техническим причинам, она была написана несколько раньше... Но мы, конечно же, сначала насладились программой курса в своем коллективе на Инфостарте, а потом уже выложили на всеобщее обозрение )))
iivanov1; cleaner_it; nporrep; +3 Ответить
12. starik-2005 3060 01.04.19 15:28 Сейчас в теме
(11)
она была написана несколько раньше
Да, раньше Инфостарт выкладывал статьи с отставанием в час, а моей вот до сих пор нет - отмодерирована утром, а дата публикации стоит 15:30. Так что время все съезжает и съезжает - 6 часов уже! )))
13. MariaTemchina 1620 01.04.19 15:30 Сейчас в теме
(12) Я думаю, это из-за того, что понедельник. За выходные много накопилось непромодерированных, а хочется, чтобы все повисели в "новых" какое-то время...
14. starik-2005 3060 01.04.19 15:31 Сейчас в теме
(13) ну с этим я не спорю как раз - эффективный менеджмент статей )))
fd13; acanta; +2 Ответить
15. pallid 272 01.04.19 16:07 Сейчас в теме
Как правильно демотивировать сотрудника сроками и угрозами увольнения
acanta; MariaTemchina; +2 Ответить
16. MariaTemchina 1620 01.04.19 16:08 Сейчас в теме
(15) Спасибо, включили в программу!
18. scifaj 01.04.19 19:12 Сейчас в теме
19. MariaTemchina 1620 02.04.19 09:32 Сейчас в теме
(18) Спасибо за ссылочку )))
20. chebser 4 02.04.19 13:56 Сейчас в теме
Судя по темам, мой предыдущий босс точно прошёл этот курс
MariaTemchina; +1 Ответить
21. tsukanov 03.04.19 13:43 Сейчас в теме
Как строить диалог, чтобы подчиненный чувствовал себя идиотом
MariaTemchina; +1 Ответить
25. MariaTemchina 1620 04.04.19 09:32 Сейчас в теме
(21) Спасибо, добавлю в программу!
22. capitan 2547 03.04.19 17:16 Сейчас в теме
Посмотрел на картинку и вспомнилось ...
У Изи 6 яблок, а у Вани ни одного. Изя дал Ване 3 яблока. Вопрос: когда Ваня должен вернуть Изе 5 яблок?
MariaTemchina; +1 Ответить
23. enzain 04.04.19 08:37 Сейчас в теме
А я б записался.... врага надо знать в лицо :)
MariaTemchina; +1 Ответить
24. zhuravlev_as 403 04.04.19 09:20 Сейчас в теме
Автор комикса верит в миф, что ежики кучами на себе яблоки таскают. На самом деле они ими даже не питаются. Ежики питаются мелкими насекомыми.
27. Jokemas 192 04.04.19 21:55 Сейчас в теме
(24) На самом деле всем пофиг, чем питается ежик. Суть комикса и ситуаций, которые он моделирует - не в гастрономических предпочтениях ежей...
26. &rew 50 04.04.19 17:13 Сейчас в теме
Как заставить весь отдел выполнять одну вашу задачу, чтобы оставаться незаменимым сотрудником в глазах руководства.
Оставьте свое сообщение