Радио "Аналитик", 24 выпуск 3 сезона. Про амбассадоров бренда с Анастасией Гусенцовой

29.07.25

Саморазвитие - Радио Аналитик

+3 –
В двадцать четвертом выпуске третьего сезона подкаста Радио “Аналитик“ обсудили, кто такой амбассадор бренда, по каким критериям выбирают амбассадоров, как компании создать среду, в которой сотрудники захотят рассказывать о бренде и как сотрудникам, которые хотят рассказывать о бренде, донести до руководителей ценность этих активностей.

Гость эфира: Анастасия Гусенцова, основательница агентства по развитию корпоративных брендов LiFT 

Ведущая подкаста: Мария Серёгина 

 

О чём поговорим: 

00:49 - Кто такой амбассадор - эксперт в худи на конференции, серийный спикер с каналом в Телеграм или что-то другое. 

03:51 - По каким критериям выбирают амбассадоров. 

09:14 - Как создать среду, в которой сотрудники захотят рассказывать про компанию. 

20:20 - Как поддерживать мотивацию у тех, кто быстро загорается и быстро гаснет. 

26:47 - Как сотрудник, который хочет рассказывать о бренде, может донести руководству ценность этих активностей. 

36:16 - Может ли яркий специалист с личным брендом стать амбассадором компании. 

40:17 - Особенности работы с распределенными командами. 

50:07 - Должны ли амбассадоры менять свой tone of voice под бренд. 

57:44 - Метрики и отчётность для амбассадоров - необходимость или препятствие? Кто должен собирать эти метрики и готовить отчетность. 

01:06:24 - Есть ли смысл объединять амбассадоров в рамках сообществ. 

 

Полезные ссылки: 

Канал Анастасии в Телеграм

 

+3 –

См. также

Как поддерживать команду: системный подход

Коммуникации Мотивация Россия Бесплатно (free)

Поддержка — это не красивые слова и не «сохранить видимость сплочённости». Это умение быть рядом, вовремя подставить плечо и при этом не мешать двигаться вперёд. В статье — 11 ключевых направлений: от защиты от давления и вовлечённости в задачи до признания заслуг и уважения к простым бытовым условиям. Без лишней романтики — только о том, что реально помогает команде быть сильнее.

15.08.2025    312    0    izidavld    0    

7
Эффективные инструменты для достижения личных целей и развития команды

Коммуникации Мотивация Личная эффективность Бесплатно (free)

Как руководитель, вы можете добиваться большего — и сами, и через команду. Коучинг учит не давать готовые ответы, а помогать находить их. В статье покажем, как с помощью правильных вопросов и искреннего интереса к собеседнику раскрывать потенциал сотрудников, ставить ясные цели и достигать их без лишнего давления.

14.08.2025    292    0    worker1c    0    

3
Как готовить членов проектной команды в условиях нехватки кадров

Мотивация Обучение и наставничество Бесплатно (free)

Автор этой статьи начинала свою карьеру в бухгалтерии. С должности главного бухгалтера она перешла в сферу ИТ, где за 16 лет выросла до функционального архитектора. У нее большой опыт внедрения 1С на крупных предприятиях с фокусом на регламентированный учет и МСФО.

24.07.2025    462    0    KovalevaEG    1    

2
Как представить изменение так, чтобы люди хотели меняться

Мотивация Внедрение изменений Бесплатно (free)

Представьте, что у вас есть идея или предложение для команды. Вы пытаетесь ее сформулировать и уверены, что сможете заинтересовать своих коллег. Но вместо этого первой реакцией часто возникает отторжение, нежелание пробовать новое. Расскажем о пяти-компонентной структуре, которая поможет сформулировать идею и предложение так, чтобы мозг активировал систему удовольствия от будущего и сам захотел меняться и пробовать новое.

22.07.2025    483    0    user1530824    0    

5
Сторителлинг на пресейлах

Презентации и публичные выступления Продвижение продукта Бесплатно (free)

Сторителлинг – это, прежде всего, эмоции, которыми хочется поделиться. Многие решения, в том числе, о покупке товаров и услуг, люди принимают именно под влиянием эмоций, испытываемых в момент выбора. Расскажем о базовых принципах сторителлинга и преимуществах продвижения продукта через истории.

22.07.2025    428    0    Kistkin    0    

5
Регулярное обновление знаний и повышение уровня квалификации специалиста 1С через просмотр вебинаров и посещение онлайн-конференций

Личная эффективность Презентации и публичные выступления Бесплатно (free)

Хотите стать настоящим асом в среде 1С и всегда быть впереди конкурентов? Эта статья расскажет, как регулярно повышать свою квалификацию, эффективно использовать вебинары и онлайн-конференции, извлекать максимум пользы из каждого мероприятия и достигать впечатляющих карьерных высот. Узнайте, какие инструменты необходимы специалисту 1С для непрерывного развития и стабильного роста на современном рынке труда!

16.07.2025    819    0    IseGold    1    

2
Радио "Аналитик", 23 выпуск 3 сезона. Про бюджетирование с Сергеем Наумовым

Радио Аналитик Бесплатно (free)

В двадцать третьем выпуске третьего сезона подкаста Радио “Аналитик“ обсудили, что из себя представляет процесс бюджетирования, где и для чего он применяется, и как он автоматизирован в 1С:ERP.

15.07.2025    302    0    Radio_Analyst    0    

0
Грейды разработчиков 1С: от хаоса к порядку

Мотивация Бесплатно (free)

Системы грейдов – фундамент управления персоналом, но их реализация поражает разнообразием. Почему системы грейдов такие разные? Почему внутри одной компании возникают разногласия? Как система мотивации влияет на сотрудников? Эта статья – глубокий разбор парадоксов грейдинга. Мы исследуем, какие факторы и задачи бизнеса формируют принципиально разные системы в разных компаниях. Разберем корни внутренних разногласий по оценке уровня специалистов. Затронем тему мотивации и теории, объясняющие, почему грейды критически важны. И, наконец, поделимся практическим опытом внедрения: с какими вызовами пришлось столкнуться, какие инструменты сработали и какие уроки легли в основу планов на будущее.

23.06.2025    1545    0    user1270271    24    

7
Оставьте свое сообщение